Trải lòng ngày cuối năm của nữ "cửu vạn" bến xe Giáp Bát
"Năm nay không có tiền, đặt chục đồng bánh thắp hương chứ cũng chẳng nấu. Nhưng kiểu gì thì mai cũng phải đi chợ sắm cái áo mới cho các con diện ngày Tết" - chị Loan chia sẻ.
 |
Tôi gặp chị Loan vào buổi chiều 28 Tết tại bến xe Giáp Bát khi chị đang ngồi thừ một góc nhìn người qua lại. Ai cũng cập rập, vội vã, chỉ có những "cửu vạn" đang dài cổ đợi việc như chị là có vẻ đủng đỉnh.
Nhưng thực tế, ai cũng có tâm trạng sốt ruột. Thời gian như trôi nhanh hơntrong khi thời điểm này, bến xe không còn tấp nập, đông đúc như mấy ngày trước. Lượng hàng hóa gửi đi các nơi cũng thưa dần. Chị bảo: "Hàng Tết bây giờ họ gửi theo xe tải, dân bốc xếp ở đây chẳng có việc, đói dài mồm nhưng vẫn phải ngồi đây. Cố đợi thêm, được đồng nào hay đồng ấy, đằng nào mai cũng phải về quê".
Quê gốc ở Nghệ An, nhưng chị lấy chồng người Ninh Bình. Họ yêu và cưới nhau năm 2005 khi cùng làm công nhân một công ty sản xuất đồ gỗ mỹ nghệ ở trong Biên Hòa. Năm 2006 chị về nhà nội sinh em bé. Một thời gian sau anh cũng nghỉ việc về quê cho gần vợ gần con.
Bây giờ, cả hai vợ chồng chị đều làm bốc xếp ở bến xe Giáp Bát, tính ra đã được 4 năm. Chị Loan cho biết: "Làm ruộng chẳng ăn thua, lại suốt ngày giỗ chạp, đình đám, tiền nong thì chẳng có, đành vứt hai đứa con ở quê cho ông bà nội nuôi. Hồi anh chị ở nhà thì con bé lớn còn được học sinh giỏi, nhưng từ ngày lên đây làm thì nó chỉ được học sinh tiên tiến thôi. Tất cả vì miếng cơm mà phải đánh đổi em ạ. Chỉ mong tích cóp được chút vốn sau này về quê làm chăn nuôi, có điều kiện chăm sóc con cái. Mấy hôm nay nó cũng điện thoại nhắc về mà chưa thể về được".
Nói về công việc hàng ngày, chị chia sẻ: "Từ sáng đến tối ở đây. Buổi trưa hầu như là không được ngủ. Đàn ông họ có thể leo lên xe ô tô chợp mắt được một lúc còn đàn bà thì cũng chỉ ngồi nghỉ thôi. Có những hôm ăn suất cơm đến 3 lần mới xong. Có khi đang ăn gặp khách vào thì mình lại phải đứng dậy thồ cho người ta cho kịp chuyến xe. Chở xong vào ăn, lại có khách nữa, muộn quá rồi cơm nguội hết chẳng buồn ăn nữa. Ở đây 10 người thì mất 11 người bị dạ dày, xương khớp...".
Thù lao cho mỗi lần bốc xếp, vận chuyển hàng từ 10.000đ - 50.000đ tùy vào mức độ nặng nhẹ, và khoảng cách xa gần. Những ngày giáp Tết, vợ chồng chị Loan cố gắng nhặt nhạnh từng đồng để lo cho gia đình một cái Tết tươm tất. Thế nhưng, năm nay công việc có vẻ không được như mong muốn.
Nhắc đến chuyện Tết nhất, chị thở dài: "Anh chị chưa sắm sửa được gì. Có thế nào dùng thế ấy. Ông nội gọi điện lên bảo là có chuối, có bưởi nhà rồi. Gà có mấy con rồi. Giò thì có 2 đứa em chồng đầu tư rồi. Năm nay không có tiền, đặt chục đồng bánh thắp hương chứ cũng chẳng nấu. Nhưng kiểu gì thì mai cũng phải đi chợ sắm cái áo mới cho các con diện ngày Tết".
Cuộc trò chuyện giữa tôi và chị phải khép lại khi có tiếng gọi: "Loan ơi! Ra bốc hàng". Chị vội vàng tạm biệt và trở lại với công việc mưu sinh của mình.
Giờ đây, có lẽ gia đình chị đang sửa soạn cho mâm cơm tất niên, 2 đứa trẻ đang xúng xính trong bộ quần áo mới, và những ngày Tết sum họp trong không khí ấm cúng, yên bình cũng bắt đầu.
 Bộ Y tế: Miền Bắc chưa phát hiện trường hợp nào bị nhiễm virus Corona Trong buổi họp báo sáng 24/1 (tức 30 Tết), ông Trần Đức Dương – Phó viện trưởng Viện Vệ sinh Dịch tễ TW khẳng định: ... |
 Virus corona tại Trung Quốc đã khiến 25 người tử vong, 830 ca nhiễm bệnh Ngày hôm nay (24/1), chính quyền tại Trung Quốc vừa đưa ra thông báo về số ca tử vong vì virus corona phát tán từ ... |
 “28 rồi sao con chưa về?” Đầu dây bên kia điện thoại, mẹ chị Xuân bắt đầu cuộc gọi bằng câu hỏi như xé lòng: “28 rồi sao con chưa về?”. ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Xuân sẻ chia dưới mái trường
Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.
Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?
Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?
Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.
Tin tức khác
Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?
Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội
Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?
Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?
Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?
Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?