Xuất hiện bệnh nhân nhiễm virus corona trong 49 ngày
Các nhà khoa học mới đây nêu khả năng về virus corona có biến thể mới, có tác hại nhẹ hơn nhưng lại ở trên người bệnh lâu hơn. Minh chứng là một ca nhiễm bệnh kéo dài trong 49 ngày.
 |
| Xuất hiện ca nhiễm virus corona trong 49 ngày tại Trung Quốc. Ảnh: Shutterstock |
Theo SCMP đưa tin, các nhà khoa học cảnh báo rằng có những người ủ bệnh như vậy trong cộng đồng và điều này có khả năng lây bệnh cho người khác rất lâu và có thể gây ra những đợt bùng phát dịch mới.
Trường hợp bệnh nhân này là một người đàn ông trung niên, không có triệu chứng nặng nhưng lại nhiễm bệnh trong thời gian kéo dài là 49 ngày.
Bệnh nhân này có nồng độ virus gây Covid-19 ở trong người là khá cao, nhưng đồng thời các chỉ số về tế bào miễn dịch thì vẫn ổn định.
Theo nhóm nghiên cứu tại các trường ĐH Quân Y Trùng Khánh, Bệnh viện 967 tại Đại Liên và Bệnh viện Đa khoa của quân đội tại Vũ Hán, cho biết: “Virus và cơ thể bệnh nhân này có thể đã hình thành một mối quan hệ cộng sinh”.
Do cơ thể bệnh nhân này không thể loại bỏ được virus corona bằng liệu pháp thông thường và vẫn có thể lây nhiễm cho người khác. Sau cùng, bệnh nhân đã được điều trị bằng truyền huyết tương từ bệnh nhân nhiễm Covid-19 đã khỏi bệnh. Hai ngày sau đó, kết quả xét nghiệm của bệnh nhân là âm tính.
Đây cũng là trường hợp có thời gian loại bỏ virus lâu nhất. Những khảo sát lâm sàng trước đó cho thấy thời gian nhiễm virus của bệnh nhân khỏi bệnh là 20 ngày, trường hợp lâu nhất là 37 ngày. Thông thường thời gian càng dài đối với các ca bệnh càng nặng.
Thế nhưng, bệnh nhân trên chỉ bị sốt nhẹ, không ho, khó thở, cảm thấy lạnh hoặc các triệu chứng khác của Covid-19. Đặc biệt, phim chụp CAT cho thấy tổn thương ở cả hai bên phổi, nhưng lại biến mất chỉ sau vài ngày nhập viện và thân nhiệt cũng trở về tình trạng bình thường.
Việc xét nghiệm vẫn cho kết quả dương tính và nồng độ virus cao (tương tự như bệnh nhân nặng), tức là bệnh nhân này có khả năng lây cho người khác kéo dài.
Theo các nhà nghiên cứu, ca bệnh này có thể đã là ca mạn tính nếu không được chữa khỏi nhờ truyền kháng thể.
Các chuyên gia cho rằng những thông tin trên có thể chỉ ra rằng đang có thêm biến thể mới của virus, và chúng gây tác hại nhẹ hơn, khó lây lan hơn nhưng sẽ kéo dài và khó chữa khỏi.
Covid-19 khởi phát tại Vũ Hán (thủ phủ của tỉnh Hồ Bắc, Trung Quốc) từ tháng 12/2019, và sau đó xuất hiện tại 203 quốc gia và vùng lãnh thổ. Dịch bệnh khiến hơn 900.000 người nhiễm, hơn 45.000 người tử vong và gần 191.000 người bình phục.
(Theo SCMP, Reuters)
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 1/4 Tính đến 7h sáng ngày 1/4, Covid-19 đã xuất hiện ở 202 quốc gia và vùng lãnh thổ, trên 856.000 ca nhiễm virus corona chủng ... |
 Ai được nhận tiền hỗ trợ vì ảnh hưởng của dịch Covid-19? Chỉnh phủ sẽ dành 28.000 - 30.000 tỷ để hỗ trợ cho những người bị ảnh hưởng vì dịch Covid-19. Trong đó, người lao động ... |
 Ngăn vách bàn ăn bảo vệ công nhân trong thời gian đỉnh dịch Covid-19 Tại Công ty TNHH Nidec Việt Nam (Công ty Nidec VN), Khu Công nghệ cao, quận 9, TP HCM công đoàn cùng ban giám đốc ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Cô giáo Lê Thị Thúy Kiều: Hoa hướng dương thầm lặng giữa đời thường
Không chỉ là một giáo viên tận tụy, cô giáo Lê Thị Thúy Kiều (Trường Tiểu học Hai Bà Trưng, phường Sơn Trà, TP. Đà Nẵng) còn được nhiều đồng nghiệp biết đến như một "sứ giả của lòng nhân ái". Gần bằng số tuổi đời là số lần cô hiến máu tình nguyện, cùng những đóng góp bền bỉ cho sự nghiệp giáo dục đã tạo nên hình ảnh đẹp về một nhà giáo luôn cống hiến bằng cả trái tim.
Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào
Hay tin nhà báo Nguyễn Trọng Hiền, nguyên Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn thanh thản rời cõi tạm ở tuổi 72, trong lòng tôi trào dâng một niềm xúc động khó tả.
Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?
Sau khi hoàn thành thời gian thử việc, nhiều người lao động tiếp tục làm việc bình thường nhưng chưa được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động chính thức. Vậy trong trường hợp này, quan hệ lao động được xác định như thế nào và quyền lợi của người lao động có được pháp luật bảo vệ hay không?
Tin tức khác
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?
Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?
Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?
Tai nạn giao thông trên đường đi làm hoặc tan ca là tình huống không ai mong muốn, nhưng thực tế vẫn xảy ra với nhiều người lao động. Khi gặp sự cố trên tuyến đường từ nơi làm việc về nhà, không ít người băn khoăn liệu trường hợp của mình có được xem là tai nạn lao động để hưởng chế độ theo quy định hay không.
Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế
Bằng đôi bàn tay tận tụy và trái tim đầy yêu thương, chị Nguyễn Thị Kim Ly đã trở thành điểm tựa tinh thần cho nhiều đối tượng yếu thế tại Làng Hòa Bình Quảng Nam. Câu chuyện về người nữ nhân viên chăm sóc âm thầm cống hiến không chỉ là tấm gương đẹp về tinh thần trách nhiệm mà còn làm sáng lên giá trị của lòng nhân ái giữa đời thường.
Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế
Những ngày cận Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khi tháng lương thứ 13 vừa “về tay”, không khí sắm sửa cuối năm đã rộn ràng hơn tại nhiều khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn thành phố Huế. Thu nhập tăng thêm, cùng các chế độ phúc lợi được triển khai kịp thời, đã tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm chuẩn bị Tết, hướng về gia đình sau một năm làm việc vất vả. Với nhiều công nhân, Tết năm nay không cần cầu kỳ, chỉ cần đủ đầy, ấm áp và an tâm.