Công đoàn Thanh Hóa: Tặng quà Tết cho đoàn viên, NLĐ với số tiền hơn 181 tỷ đồng
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Thanh Hóa: Tặng quà Tết cho đoàn viên, NLĐ với số tiền hơn 181 tỷ đồng

MAI LIỄU
Tác giả: MAI LIỄU
Trong dịp Tết Nhâm Dần 2022, các cấp Công đoàn tỉnh Thanh Hóa đã trích kinh phí hoạt động và tập trung huy động các nguồn lực để chăm lo cho đoàn viên, người lao động (NLĐ) đón Tết đầm ấm, đủ đầy hơn.
Thủ tướng thăm, tặng quà Tết cho đoàn viên, người lao động khó khăn tại Thanh Hóa Chương trình Tết sum vầy của Công đoàn Thanh Hóa: Trao 179 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ Công đoàn Thanh Hóa đạt kết quả toàn diện, nổi bật trong năm 2021
Công đoàn Thanh Hóa: Tặng quà Tết cho đoàn viên, NLĐ với số tiền hơn 181 tỷ đồng
Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính thăm, tặng quà cho công nhân Khu công nghiệp Lễ Môn, TP Thanh Hóa nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 (Ảnh: LĐLĐ Thanh Hóa)

Thực hiện Kế hoạch tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ nhân dịp Tết Nhâm Dần 2022, các cấp Công đoàn ở Thanh Hóa đã tổ chức tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực nhằm chăm lo cho đoàn viên, NLĐ như: Tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an”; thăm hỏi, động viên, tặng quà, trao kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn”... cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn,...

Các chương trình được tổ chức đồng loạt tại 35 công đoàn cấp trên cơ sở; 238 công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp và 732 công đoàn cơ sở khu vực hành chính sự nghiệp đã tổ chức “Tết sum vầy – Xuân bình an” tại đơn vị; 2.177 công đoàn cơ sở khu vực hành chính sự nghiệp đã tổ chức trao quà Tết tại hội nghị tổng kết năm của đơn vị và đi thăm, tặng quà các trường hợp đặc biệt khó khăn; 457 công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp phối hợp với chuyên môn tổ chức trao quà Tết tại hội nghị tổng kết năm, tại chương trình tất niên và đi thăm, tặng quà các trường hợp đặc biệt khó khăn.

LĐLĐ tỉnh cũng thành lập 3 đoàn công tác tham dự “Tết sum vầy – Xuân bình an” tại 15 đơn vị cấp trên cơ sở; thăm và tặng quà cho 31 doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.

Công đoàn Thanh Hóa: Tặng quà Tết cho đoàn viên, NLĐ với số tiền hơn 181 tỷ đồng
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang tặng quà Tết cho công nhân lao động Thanh Hóa (Ảnh: LĐLĐ Thanh Hóa)

Với tinh thần không để NLĐ nào không có Tết, chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an” năm 2022 được Công đoàn Thanh Hóa tổ chức rộng khắp, lan tỏa trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, địa phương.

Các cấp Công đoàn đã dành tối đa nguồn lực và tích cực kêu gọi, vận động người sử dụng lao động, các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, nhà hảo tâm hỗ trợ được 181,65 tỷ đồng để trao quà cho 235.000 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Trong đó, kinh phí công đoàn các cấp là 84,76 tỷ đồng, kinh phí huy động hỗ trợ là 96,89 tỷ đồng.

Đặc biệt, năm nay, LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa tiếp tục tổ chức chương trình truyền hình trực tiếp "Tết sum vầy - Xuân bình an" trên Đài Phát thanh và Truyền hình tỉnh Thanh Hóa gây xúc động, ấn tượng và mang lại nhiều ý nghĩa đối với công nhân lao động.

Tại chương trình, Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy, UBND tỉnh, Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, LĐLĐ tỉnh, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa đã tặng 302 suất quà và 22 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với tổng số tiền là 1,662,6 tỷ đồng. Trong đó, 1,572 tỷ đồng tiền mặt và 302 suất quà trị giá 90,6 triệu đồng.

Thanh Hóa: 181,65 tỷ đồng thăm hỏi, tặng quà tết cho đoàn viên, công nhân lao động
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu và Bí thư Tỉnh ủy Thanh Hóa Đỗ Trọng Hưng trao quà cho công nhân lao động tại chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình an" năm 2022 (Ảnh: LĐLĐ Thanh Hóa)

Đánh giá về chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình an" của LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh: "Chương trình thực sự xúc động, chan chứa tình cảm, đã thể hiện được tình thương, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn dành cho đoàn viên, NLĐ. Các món quà được trao đến đoàn viên, NLĐ không chỉ mang ý nghĩa về mặt vật chất mà còn mang ý nghĩa rất sâu nặng về mặt tinh thần, gửi gắm trong đó tình đồng chí, đồng nghiệp, tình giai cấp. Hàng trăm phần quà với số tiền hàng tỷ đồng đã góp phần làm vơi đi những khó khăn, giúp mọi người, mọi nhà có cái Tết ấm áp, đủ đầy hơn trong tình yêu thương, đùm bọc. Qua chương trình, với sự quan tâm của các đồng chí lãnh đạo, cấp ủy, chính quyền địa phương, các doanh nghiệp đã cho công nhân niềm tin không ai bị bỏ lại phía sau, luôn có vòng tay dang rộng của tổ chức Công đoàn chia sẻ khó khăn. Ở đâu có khó khăn, ở đó có công đoàn".

Thanh Hóa: 181,65 tỷ đồng thăm hỏi, tặng quà tết cho đoàn viên, công nhân lao động
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa Võ Mạnh Sơn trao hỗ trợ 22 nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trong chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình an"

Không chỉ tổ chức các chương trình ý nghĩa, tươi vui để chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ, mà trong thời điểm trước Tết, Công đoàn Thanh Hóa cũng tập trung bám sát tình hình thực hiện các chế độ, chính sách Tết cho đoàn viên, NLĐ; động viên các đơn vị, doanh nghiệp dành kinh phí chăm lo cho NLĐ khi vừa trải qua một năm đầy khó khăn do dịch bệnh, để NLĐ yên tâm gắn bó với đơn vị. Việc rà soát danh sách người được hỗ trợ cũng được thực hiện chu đáo để đảm bảo tính công bằng, ý nghĩa; việc hỗ trợ cũng được thực hiện kịp thời để NLĐ phấn khởi chuẩn bị đón Tết.

Ông Võ Mạnh Sơn - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa chia sẻ: "Chúng tôi rất vui khi chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình an" năm nay tiếp tục đạt kết quả mong đợi. Sự đồng hành tích cực của các cấp ủy, chính quyền địa phương, các cơ quan, doanh nghiệp với tổ chức Công đoàn đã giúp cho công tác chăm lo cho đoàn viên, NLĐ được tốt hơn và toàn diện hơn. Từ kết quả của các hoạt động chăm lo cho NLĐ trong dịp Tết sẽ tiếp thêm động lực để Công đoàn Thanh Hóa nỗ lực đạt và vượt các chỉ tiêu, kế hoạch đề ra trong năm 2022".

Tự tình với Tây Nguyên Tự tình với Tây Nguyên

Nhiều năm gắn bó với Tây Nguyên, với tôi bến nước và thuyền độc mộc ở đây là hai hình ảnh rất gợi khi nhắc ...

Tháng Giêng là tháng... Tháng Giêng là tháng...

Ca dao xưa về mùa Xuân, đặc biệt liên quan đến Tết nhất có những câu phổ biến, nhiều người vẫn nhớ: "Tháng Giêng là ...

Tìm vàng trong nắng gió Tìm vàng trong nắng gió

Du lịch và năng lượng tái tạo là những lợi thế mà các tỉnh Nam Trung bộ đã và đang phát huy tối đa. Các ...

Tin mới hơn

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn không chỉ nhìn vào những nhân tố bên trong, mà cần chủ động mở rộng tư duy, hướng mạnh ra toàn bộ hệ sinh thái bên ngoài; lấy sự hài lòng, lợi ích cốt lõi và điểm tựa pháp lý vững chắc làm thước đo năng lực bảo vệ người lao động của các cấp công đoàn trước những thách thức mang tính bước ngoặt của kỷ nguyên số và xu hướng dịch chuyển lao động khốc liệt hiện nay.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Để hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược trong giai đoạn phát triển mới, Công đoàn Công Thương Việt Nam phải dồn toàn lực vào bốn đột phá chiến lược. Trọng tâm cốt lõi là bảo vệ toàn diện quyền lợi người lao động, đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, kiến tạo mối quan hệ lao động hài hòa và tiến bộ theo hướng hiện đại.
Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa yêu cầu các cấp công đoàn trên cả nước rà soát, xây dựng các giải pháp chăm lo, hỗ trợ thiết thực đối với công nhân, người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Đây là nhóm lao động còn gặp nhiều khó khăn trong quá trình hòa nhập với môi trường sản xuất công nghiệp, cần được đồng hành để ổn định cuộc sống, phát triển nghề nghiệp và không bị bỏ lại phía sau.

Tin tức khác

Cuộc thi viết “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai”

Cuộc thi viết “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai”

Hướng tới kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập Công đoàn Dệt May Việt Nam (14.9.1996 - 14.9.2026), Công đoàn Dệt May Việt Nam phát động cuộc thi viết với chủ đề “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai” dành cho cán bộ, đoàn viên, người lao động và người thân của người lao động trong toàn ngành.
Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Xã Núi Thành, thành phố Đà Nẵng là địa phương có đội tàu chuyên làm nghề câu mực khơi ở Trường Sa, Hoàng Sa nổi tiếng khắp cả nước. "Linh hồn" của Nghiệp đoàn nghề cá Tam Giang là ông Phan Trinh (SN 1967). Đi biển từ năm 14 tuổi, ông thuộc làu mọi ngóc ngách ở các quần đảo Hoàng Sa, Trường Sa và Nhà giàn DK1.
Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Trong tiến trình xây dựng thành phố Đà Nẵng trở thành trung tâm kinh tế - xã hội lớn của khu vực miền Trung, phát triển theo hướng hiện đại, thông minh và bền vững, đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động tiếp tục giữ vai trò là lực lượng trực tiếp tạo ra của cải vật chất, thúc đẩy tăng trưởng và nâng cao năng lực cạnh tranh của địa phương.
Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Chiều ngày 30.6, tại Hà Nội, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (Công đoàn TKV) tổ chức Lễ kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập 1/7 (1996-2026), đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai) và Chương trình “Vinh quang thợ mỏ - 2026”.
Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Suốt dọc dài tuyến đường sắt Bắc - Nam, biết bao người lao động đang âm thầm làm việc giữa đêm khuya, bám cầu, bám đường, giữ an toàn cho từng chuyến tàu. Đồng hành cùng họ, bên cạnh trách nhiệm chăm lo đời sống, tinh thần từ tổ chức Công đoàn còn là hành trình vun đắp niềm tin, khơi dậy khát vọng cống hiến và tinh thần đổi mới sáng tạo.
Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Với gần 70% lực lượng lao động là nữ, Công đoàn phường Điện Bàn (thuộc Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng) đã triển khai hàng loạt hoạt động thiết thực, chăm lo toàn diện từ vật chất, tinh thần đến kỹ năng sống cho các chị em, tạo động lực để người lao động yên tâm cống hiến.
Xem thêm