| BHXH Việt Nam triển khai các giải pháp giảm số tiền chậm đóng BHXH |
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đang lấy ý kiến góp ý rộng rãi để hoàn thiện dự thảo về Luật BHXH sửa đổi.
Trong đó có quy định, người sử dụng lao động phải nộp thêm số tiền bằng 0,03%/ngày tính trên tổng số tiền trốn đóng, tương tự tiền chậm nộp thuế hiện nay. Cơ quan có thẩm quyền sẽ quyết định ngừng sử dụng hóa đơn đối với người sử dụng lao động trốn đóng BHXH từ 6 tháng trở lên; hoãn xuất cảnh đối với người sử dụng lao động trốn đóng BHXH từ 12 tháng trở lên.
Nếu phát hiện dấu hiệu phạm tội trốn đóng BHXH theo quy định của Bộ luật Hình sự thì cơ quan có thẩm quyền sẽ kiến nghị khởi tố theo quy định.
![]() |
Đại diện các đơn vị nợ đóng BHXH (bên trái) ký nhận quyết định công bố thanh tra của Thanh tra thành phố Hà Nội. Ảnh: HH |
Dự thảo này cũng bổ sung trách nhiệm của người sử dụng lao động là cần bồi thường cho người lao động nếu DN không tham gia hoặc tham gia BHXH bắt buộc không đầy đủ, kịp thời mà gây ra thiệt hại đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động.
BHXH Việt Nam thống kê, tổng số tiền chậm đóng BHXH của các cơ quan, đơn vị bình quân giai đoạn 2016-2020 là khoảng 10.000 tỷ đồng. Trong đó, các cơ quan, đơn vị chậm đóng BHXH kéo dài trên 3 năm hiện chiếm tỉ trọng cao, trên 30%. Đặc biệt, số tiền chậm đóng BHXH khó có khả năng thu hồi có xu hướng tăng nhanh, từ 1.562 tỷ đồng năm 2016 tăng lên đến khoảng 2.600 tỷ đồng năm 2020.
| Theo số liệu công bố của Tổng LĐLĐ Việt Nam, đến hết tháng 9/2022, tổng số tiền mà doanh nghiệp chậm đóng, trốn đóng BHXH cho người lao động là hơn 22 nghìn tỷ đồng (chiếm khoảng 5,1% trong tổng số phải thu theo kế hoạch thu của BHXH Việt Nam). Trong đó, số tiền chậm đóng, trốn đóng của các doanh nghiệp, đơn vị đã dừng hoạt động hoặc có chủ bỏ trốn (không có khả năng thu hồi) khoảng hơn 3.500 tỷ đồng. Tình trạng này đang ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của hơn 206 nghìn người lao động. Những lao động này không chốt được sổ BHXH. Đồng chí Lê Đình Quảng, Phó ban Ban Chính sách – Pháp luật, Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ phối hợp với các cơ quan có liên quan để tìm giải pháp. Trước mắt là giải quyết chế độ cho người lao động trong khoảng thời gian mà doanh nghiệp và người lao động đã tham gia BHXH trước đó. Về mặt tổng thể, Tổng LĐLĐ Việt Nam vẫn sẽ kiến nghị như trước đây đã từng kiến nghị là chúng ta có cơ chế riêng để giải quyết vấn đề này. Bởi một khi các doanh nghiệp đã phá sản, có chủ bỏ trốn thì không thể thu hồi được phần nợ BHXH này nữa. |
Ưu điểm và nhược điểm của hai phương án rút BHXH một lần Trong Dự thảo luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi vừa trình Chính phủ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) ... |
2 tháng đầu năm 2023: Hơn 28.000 lao động ra nước ngoài làm việc Tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong 2 tháng đầu năm 2023 là 28.429 người, đạt 25,84% kế hoạch. ... |
Nhân viên Công ty Đường sắt đô thị số 1 bị nợ lương và BHXH cả năm Tuyến Metro số 1 (Bến Thành - Suối Tiên, TPHCM) chưa chính thức vận hành nên Công ty Đường sắt đô thị số 1 (là ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn
Đề xuất miễn bắt buộc ghế trẻ em cho taxi và xe công nghệ
Vụ tranh chấp lao động tại Công ty Trí Hải: Quan điểm khác nhau giữa các cơ quan tố tụng
Doanh nghiệp làm điện gió: Bỏ mặc người dân với đường hư, cầu gây ngập lụt
Tin tức khác
Cảnh báo từ một vụ tai nạn lao động do cháy nổ
Tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động cho công nhân: Thực tiễn tại KCN Đình Trám
Quyết liệt bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động
Phát động Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024
Công đoàn - bệ đỡ cho người lao động trên hành trình tìm công lý
