Lạ mắt trước cảnh công nhân cảng chiến đấu với những “quái vật” khổng lồ
Trước cuộc chiến đấu không cân xứng tại Chi nhánh Cảng Tân Vũ (Q. Hải An, Hải Phòng), tưởng chừng những công nhân cảng tí hon đã nắm chắc 10 phần thất bại, nhưng bằng trí tuệ, bằng sự “nhất nghệ tinh” họ đã lật ngược thế cờ để thuần hóa những “con quái” vật nặng từ vài chục đến hàng trăm tấn, cao khiêm tốn từ vài mét cho tới ngang cả tòa nhà 10 tầng.
 |
| Chi nhánh Cảng Tân Vũ (Khu Kinh tế Đình Vũ - Cát Hải, P. Đông Hải, Q. Hải An) là cảng container lớn nhất miền Bắc, năng lực xếp dỡ và tiếp nhận container chiếm 60% sản lượng trong toàn hệ thống Cảng Hải Phòng. |
 |
| Để thực hiện chức năng trên, Cảng Tân Vũ được trang bị những hệ thống máy móc hiện đại nhất hiện có của Cảng Hải Phòng: 5 cần trục giàn QC 14 hàng với sức nâng 40/50 tấn, 26 cần trục giàn bánh lốp (RTG) với sức nâng tới 40 tấn. |
 |
| Việc công nhân làm việc trên những hệ thống máy móc này, gợi tưởng đến hình ảnh người tí hon điều khiển những con “quái vật” khổng lồ có chiều cao tới 30m, nặng tới hàng chục tấn |
 |
| Theo Công đoàn Công ty CP Cảng Hải Phòng cho biết, hiện nay tại Cảng Tân Vũ có khoảng 900 công nhân đang làm việc. |
 |
| Công nhân tại Cảng được phân ra các bộ phận: công nhân bốc xếp thủ công, công nhân nhập mã container, công nhân điều kiển cần trục giàn, công nhân sửa chữa máy móc… |
 |
| Công nhân hỗ trợ tháo dỡ container trên tàu hàng |
 |
| Công nhân trên cần trục giàn QC điều khiển khung cẩu bốc container từ tàu hàng xuống sân cảng. |
 |
| Cùng thời gian cần trục giàn QC hạ container xuống sân cảng, công nhân sẽ lái xe container đến đỡ. |
 |
| Sau khi container được cần trục hạ xuống, công nhân sẽ tới tháo chốt tại các góc của container và nhập mã hàng container. |
 |
| Công nhân vận chuyển chốt được tháo ra từ container. |
 |
| Nữ công nhân đang tiến hành nhập mã của container. |
 |
| Công nhân ghi hình, kiểm tra tình trạng mặt trên của container. |
 |
| Khi phát mặt trên container có dấu hiệu bị móp, thủng... công nhân sẽ dùng băng dính trắng dán lên để đánh dấu. |
 |
| Công nhân lái xe di chuyển container vào khu vực bãi để cần trục giàn bánh lốp (RTG) xếp. |
 |
| Công nhân vận hành phương tiện nâng hạ congtainer. |
 |
| Công nhân lắp đặt khung cẩu cho cần trục giàn (QC), đây là cần trục tự động có thể tự điều chỉnh tùy thuộc vào chiều dài của container. |
 |
| Công nhân kỹ thuật tiến hành sữa chữa bánh xe của cần trục giàn bánh lốp (RTG). |
 |
| Cần trục giàn bánh lốp (RTG) bị hỏng do bị đứt xích. |
 |
| Công nhân kiểm tra tình trạng vỏ container và tiến hành sửa chữa khi bị móp, thủng. |
 |
| Được biết Cảng Tân Vũ có sức chứa tới 10.000 container, tổng diện tích bãi chứa lên tới 50ha. |
 “Nhà ăn ca tự chọn” mô hình thiết thực cho các công nhân Cảng Hải Phòng |
 Yêu cầu kiểm soát chặt an toàn container tại cảng biển |
 Thời tiết ngày 5/12: Bão Kammuri sẽ suy yếu, Bắc Bộ nắng hanh, trời rét |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Sau 2 lần ký hợp đồng có thời hạn, công ty có được ký tiếp hợp đồng ngắn hạn?
Nhiều người lao động sau nhiều năm làm việc vẫn tiếp tục được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động có thời hạn mà không rõ điều này có đúng quy định pháp luật hay không. Vậy sau hai lần ký hợp đồng xác định thời hạn, doanh nghiệp có được tiếp tục ký hợp đồng ngắn hạn với người lao động?
Chậm trả lương, doanh nghiệp phải trả thêm tiền lãi cho người lao động?
Bộ luật Lao động năm 2019 quy định trường hợp doanh nghiệp chậm trả lương từ 15 ngày trở lên thì phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền lãi trên số tiền chậm trả. Nếu doanh nghiệp không trả lương, người lao động có quyền yêu cầu hòa giải tranh chấp và khởi kiện để bảo vệ quyền lợi theo quy định của pháp luật.
Xuân sẻ chia dưới mái trường
Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.
Tin tức khác
Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?
Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?
Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.
Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?
Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội
Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?
Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.