Làm thế nào để vừa làm việc hiệu quả vừa trông con nhỏ?
Đời sống

Làm thế nào để vừa làm việc hiệu quả vừa trông con nhỏ?

Ngọc Anh
Tác giả: Ngọc Anh
Đang làm việc tại nhà trong mùa dịch Covid-19, nhưng cũng phải trông con nhỏ là tình huống mà nhiều người gặp phải trong thời gian gần đây.    
lam the nao de vua lam viec hieu qua vua trong con nho
Làm sao để vừa làm việc tại nhà vừa trông con là điều mà nhiều người quan tâm trong thời gian nghỉ dịch Covid-19.

Đại dịch Covid-19 khởi phát tại Vũ Hán (thủ phủ của tỉnh Hồ Bắc, Trung Quốc) từ tháng 12/2019 và sau đó xuất hiện tại hơn 200 quốc gia và vùng lãnh thổ trên thế giới, khiến gần 940.000 người nhiễm bệnh và hơn 47.000 người tử vong.

Trước diễn biến phức tạp của dịch Covid-19 cùng nguy cơ lây lan, nhiều doanh nghiệp trên thế giới đã chuyển sang xu hướng “Work From Home” (Làm việc tại nhà) để đảm bảo sức khỏe, sự an toàn cho các nhân viên, đồng thời hạn chế việc gián đoạn công việc trong thời gian diễn ra dịch bệnh.

Tuy nhiên, làm việc tại nhà có nhiều điểm khác biệt so với ở văn phòng. Bạn có thể bị gián đoạn công việc hoặc bị làm phiền bởi nhiều thứ. Đặc biệt là các bậc phụ huynh vừa phải làm việc, đồng thời vừa trông con nhỏ.

Vậy, cách nào để có thể làm việc tại nhà hiệu quả dù bạn có con nhỏ?

Dưới đây là một số lời khuyên để làm việc tại nhà hiệu quả trong mùa dịch này dù nhà bạn có trẻ nhỏ.

Giải thích, trò chuyện với trẻ

lam the nao de vua lam viec hieu qua vua trong con nho
Trò chuyện với trẻ về lý do bạn làm việc tại nhà.

Hãy giải thích cho con trẻ hiểu về chuyện gì đang xảy ra và chúng ta phải ở nhà cùng nhau vào lúc này để tiêu diệt “quái vật” mang tên Covid-19.

Thiết lập và tạo thói quen cho trẻ

lam the nao de vua lam viec hieu qua vua trong con nho
Tạo thói quen cho trẻ giống như ở trường trong những ngày nghỉ tại nhà vì dịch Covid-19.

Việc tạo thói quen cho trẻ nhỏ có thể mang lại nhiều lợi ích trong thời gian bạn và người thân phải làm việc tại nhà. Theo đó, hãy cố gắng thiết lập về thời gian sinh hoạt cho trẻ giống khi ở trường: Cho con dậy sớm, vệ sinh cá nhân, ăn sáng. Điều này cố gắng duy trì và hoàn thành trước khi bạn bắt tay vào công việc. Ngoài ra, trong ngày, bạn cũng có thể giao thêm một số nhiệm vụ cho con như vẽ tranh, chơi lego, làm bài tập, học trực tuyến...

Thay phiên nhau trông con và tạo thói quen cho bản thân

Bạn và vợ/chồng của mình có thể phân công thay phiên nhau trông trẻ để cả hai đều có thể bố trí thời gian làm việc tại nhà và nghỉ ngơi. Bên cạnh đó, việc tạo thói quen thức lên kế hoạch làm việc từ trước và dậy sớm để làm việc cũng như bố trí thời gian để không bị cuốn vào việc nhà cũng giúp bạn làm việc đạt nhiều hiệu quả.

Tạo không gian làm việc riêng

Việc tạo một không gian làm việc riêng đảm bảo về kết nối Internet với các đồng nghiệp khi cần thiết giúp bạn làm việc hiệu quả, đồng thời hạn chế bị làm phiền bởi con trẻ. Hãy tắt máy tính và điện thoại vào những thời điểm nhất định trong ngày để cân bằng thời gian giữa công việc và cuộc sống gia đình.

Linh hoạt với từng tình huống cụ thể

Đây là điều cần thiết. Đừng quá cứng nhắc khi bắt bọn trẻ phải thực hiện nghiêm thời gian biểu do bạn đề ra. Đôi khi trong ngày bạn nên dành thời gian quan sát và trò chuyện với con, từ đó sẽ tìm ra cách giúp bạn cân bằng giữa công việc làm tại nhà và chăm sóc các con trong thời gian diễn ra dịch bệnh.

(Theo SCMP, Lifehack)

lam the nao de vua lam viec hieu qua vua trong con nho Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 2/4

Tính đến 7h sáng ngày 2/4, Covid-19 đã xuất hiện ở 203 quốc gia và vùng lãnh thổ, trên 935.000 ca nhiễm virus corona chủng ...

lam the nao de vua lam viec hieu qua vua trong con nho Từ mai (2/4) hàng ăn bán qua mạng, bán mang đi cũng phải ngừng hoạt động tại Đà Nẵng

Từ 0h ngày 2/4, các cửa hàng ăn uống bán qua mạng và bán mang đi tại Đà Nẵng đều phải tạm ngừng hoạt động ...

lam the nao de vua lam viec hieu qua vua trong con nho Doanh nghiệp có được chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động vì dịch bệnh?

Nếu doanh nghiệp lâm vảo cảnh đình đốn, không có nguyên vật liệu sản xuất, không bán được sản phẩm, nợ nần chồng chất, không ...

Tin mới hơn

Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh

Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh

Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích

Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích

Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt

Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt

Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.

Tin tức khác

Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5

Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5

Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động

Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động

Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.
Xem thêm