LĐLĐ tỉnh Quảng Nam triển khai xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Các đại biểu tham dự Hội nghị. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Tham dự Hội ghị có đồng chí Hồ Quang Bửu, Phó chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam; đồng chí Nguyễn Thanh Hồng, Giám đốc Sở Văn hóa - Thể thao và Du lịch tỉnh; đồng chí Phan Xuân Quang, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cùng các đồng chí trong Ban Chỉ đạo Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” tỉnh, Phòng xây dựng nếp sống văn hóa và gia đình và LĐLĐ huyện, thị xã, thành phố, công đoàn ngành.

Phong trào “Xây dựng cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” là cụ thể hóa của Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” gắn với xây dựng nông thôn mới. Phong trào này đi vào thực tiễn cuộc sống đã góp phần tích cực xây dựng hình ảnh người cán bộ, công chức, viên chức, người lao động với nếp sống mới văn hóa, văn minh, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại, tiến bộ về mọi mặt.

Đồng chí Phan Xuân Quang, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Nam phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Để tiếp tục phát triển có hiệu quả Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” gắn với xây dựng nông thôn mới giai đoạn 2022 - 2026, đồng chí Phan Xuân Quang, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Nam cho hay, thời gian tới, các cấp công đoàn sẽ tiếp tục chú trọng nâng cao chất lượng các phong trào thi đua do các cấp, các ngành và tổ chức Công đoàn phát động trong cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; đẩy mạnh công tác chỉ đạo, tổ chức xây dựng đời sống văn hóa ở cơ sở.

Đặc biệt, chú trọng xây dựng đời sống văn hóa trong công nhân lao động ở các khu công nghiệp, cụm công nghiệp. Góp phần triển khai xây dựng văn hóa doanh nghiệp, phát huy tinh thần kinh doanh đúng pháp luật, có trách nhiệm với cộng đồng, xã hội và nâng cao đời sống tinh thần của công nhân lao động.

Cùng với đó, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, triển khai xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa nhằm giáo dục cán bộ, công chức, viên chức, người lao động về đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.

Các đại biểu phát biểu ý kiến tại Hội nghị. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Tại Hội nghị, các đại biểu đã phát biểu ý kiến, thống nhất đưa ra chỉ tiêu cụ thể như: Đối với vùng đồng bằng, phấn đấu đạt 95% cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được hưởng thụ, tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao và 95% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa. Đối với vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, hải đảo, biên giới thì phấn đấu đạt 90% cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được hưởng thụ, tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao và 90% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa.

Tiêu chuẩn xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa gồm 4 nội dung: Hoàn thành nhiệm vụ trở lên; xây dựng nếp sống văn minh, môi trường văn hóa công sở; quan tâm nâng cao trình độ, đời sống vật chất, văn hóa, tinh thần của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; gương mẫu chấp hành đường lối chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

Đồng chí Hồ Quang Bửu, Phó chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Phát biểu kết luận Hội nghị, đồng chí Hồ Quang Bửu, Phó chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam cho biết, Phong trào “Xây dựng cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” là một trong những phong trào nhằm nâng cao đời sống văn hóa cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, là cơ sở để đánh giá phong trào công nhân, viên chức lao động và hoạt động công đoàn, và cũng là căn cứ để xét khen thưởng chuyên đề “Văn hóa, thể thao”. Từ đó, tiếp tục thực hiện hiệu quả phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, các phong trào thi đua ở cộng đồng dân cư, gắn với thực hiện các nhiệm vụ, kinh tế, xã hội và chuyên môn nghiệp vụ.

“Việc công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa là một nhiệm vụ mới của tổ chức Công đoàn. Các đơn vị cần bám sát các tiêu chí, hướng dẫn công đoàn cơ sở đăng ký và hoàn thiện hồ sơ đề nghị công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa phải đảm bảo chính xác, công khai, công bằng, kịp thời và đúng quy định”, đồng chí Hồ Quang Bửu nhấn mạnh.

LĐLĐ Quảng Nam: Khai mạc "Chợ Tết Công đoàn" năm 2023 Chiều ngày 23/12, tại Quảng trường 24/3, thành phố Tam Kỳ, LĐLĐ tỉnh Quảng Nam chủ trì, phối hợp với Sở Công thương Quảng Nam ...

Quảng Nam: Không để nợ BHXH làm ảnh hưởng đến tư tưởng người lao động Thông tin từ Bảo hiểm xã hội tỉnh Quảng Nam cho biết, tổng số tiền nợ bảo hiểm xã hội BHXH), bảo hiểm y tế ...

Trưởng ban Dân vận Trung ương Bùi Thị Minh Hoài chúc Tết công nhân Quảng Nam Sáng này 13/1, tại khu công nghiệp Tam Thăng, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Dân vận Trung ương Bùi Thị Minh Hoài dẫn ...