LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động
Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động

PHẠM HẬU - LĐLĐ huyện Yên Thành
Tháng Công nhân năm 2022, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Yên Thành đã tổ chức bài bản, đồng bộ các hoạt động đã đề ra, tập trung hướng về cơ sở, chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Thanh Hóa: Hơn 11 tỉ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong Tháng Công nhân 2022 Công đoàn Quảng Trị triển khai Tháng Công nhân hướng đến lợi ích lâu dài Công đoàn Viên chức Nghệ An triển khai Tháng Công nhân năm 2022 có điểm nhấn
LĐLĐ Yên Thành (Nghệ An): Tháng Công nhân hướng đến chăm lo, bảo vệ đoàn viên, NLĐ
Chủ tịch LĐLĐ huyện Yên Thành Nguyễn Đức Hồng thăm hỏi, trao bữa ăn ca cho công nhân lao động. Ảnh: PHẠM HẬU

Để Tháng Công nhân phát huy hiệu quả, ngay từ tháng 4/2022, LĐLĐ Yên Thành đã tham mưu cho Huyện ủy và phối hợp với UBND huyện, Ủy ban MTTQVN huyện, các đoàn thể cấp huyện tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân gắn với Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2022, với chủ đề: “Công nhân Yên Thành: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”. Trong đó, LĐLĐ huyện chú trọng tập trung vào việc phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) gắn với các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ.

Trong Tháng Công nhân, LĐLĐ huyện Yên Thành đã thành lập CĐCS Công ty TNHH MTV MV3 (đóng tại xã Hợp Thành), kết nạp 156 đoàn viên công đoàn. Tại buổi lễ công bố quyết định thành lập, LĐLĐ huyện đã trao 5 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn.

LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động
Lãnh đạo LĐLĐ huyện Yên Thành trao quyết định thành lập CĐCS và tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành CĐCS Công ty TNHH MTV MV3. Ảnh: PHẠM HẬU

Tập trung nguồn lực chăm lo cho đoàn viên, NLĐ trong Tháng Công nhân, LĐLĐ huyện Yên Thành đã tổ chức chuỗi các hoạt động thiết thực, hướng về NLĐ.

Cụ thể, LĐLĐ huyện đã phối hợp với Công ty CP Atimon Việt Nam - Chi nhánh Yên Thành tổ chức thay dầu nhớt miễn phí cho xe máy của 240 đoàn viên, NLĐ. Đoàn viên đến tham dự chương trình được hướng dẫn kiến thức về đội mũ bảo hiểm đúng cách, kiểm tra xe trước khi sử dụng, cách ngồi sau xe đúng quy cách, giữ thăng bằng khi đi trên ván hẹp, kỹ năng lái xe an toàn khi tham gia giao thông…

LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động
Thay dầu nhớt miễn phí cho xe máy của đoàn viên công đoàn. Ảnh: PHẠM HẬU

Tiếp đó, LĐLĐ huyện Yên Thành đã phối hợp với Chi cục Dân số tỉnh tổ chức Chương trình “Sức khỏe của bạn”. Chỉ trong 1 ngày, đã có hơn 350 nữ công nhân lao động thuộc Công ty TNHH MLB Tenergy được tư vấn chăm sóc sức khỏe, thăm khám phụ khoa và được cấp phát thuốc. Đối với các trường hợp nặng, cần sự can thiệp y tế sẽ được hỗ trợ 30% chi phí dịch vụ khi thăm khám ở cơ sở tuyến trên.

LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động
Công ty TNHH MLB Tenergy có rất đông nữ công nhân lao động không có nhiều cơ hội, điều kiện để khám sức khỏe phụ khoa, do đó, họ rất phấn khởi khi tham gia chương trình này. Ảnh: PHẠM HẬU

Nằm trong chuỗi hoạt động chăm lo cho NLĐ, LĐLĐ huyện đã tổ chức Chương trình “Giải nhiệt mùa hè” tại Công ty CP Tây Nghệ và Công ty TNHH Thông Hằng (đơn vị chưa có tổ chức Công đoàn) để thăm hỏi, trao bữa ăn giữa ca gồm: sữa chua, sữa tươi và bánh bông lan cho công nhân lao động. Dịp này, LĐLĐ huyện cũng trao 10 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn của 2 Công ty.

LĐLĐ huyện Yên Thành kết thúc Tháng Công nhân bằng hoạt động tổ chức gặp mặt, biểu dương 18 điển hình cán bộ, đoàn viên ngành Y tế đã tham gia phòng, chống dịch Covid-19 trong 2 năm qua.

Chương trình được tổ chức ấm cúng, thân tình, đã động viên, ghi nhận được những cố gắng không mệt mỏi của các lực lượng tuyến đầu; tạo niềm vui, khích lệ, cổ vũ họ phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

LĐLĐ Yên Thành: Tháng Công nhân tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho người lao động
Lãnh đạo LĐLĐ huyện Yên Thành trao giấy khen và quà cho các cá nhân có thành tích xuất sắc trong tham gia phòng, chống dịch bệnh Covid-19. Ảnh: PHẠM HẬU
Thanh Hóa: Hơn 11 tỉ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong Tháng Công nhân 2022 Thanh Hóa: Hơn 11 tỉ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong Tháng Công nhân 2022

Tháng Công nhân năm 2022, LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa đã chỉ đạo các cấp công đoàn tập trung hướng về cơ sở, chăm lo thiết ...

Công đoàn Quảng Trị triển khai Tháng Công nhân hướng đến lợi ích lâu dài Công đoàn Quảng Trị triển khai Tháng Công nhân hướng đến lợi ích lâu dài

Với phương châm hướng về cơ sở, vì lợi ích đoàn viên, người lao động (NLĐ), trong Tháng Công nhân, Tháng Hành động về an ...

Công đoàn Viên chức Nghệ An triển khai Tháng Công nhân năm 2022 có điểm nhấn Công đoàn Viên chức Nghệ An triển khai Tháng Công nhân năm 2022 có điểm nhấn

Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2022, Công đoàn Viên chức tỉnh Nghệ An đã xây dựng kế hoạch triển khai các hoạt động chu ...

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.

Tin tức khác

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.
Xem thêm