Người lao động gặp khó khi xin xác nhận từ chủ trọ để nhận hỗ trợ
Đời sống

Người lao động gặp khó khi xin xác nhận từ chủ trọ để nhận hỗ trợ

DƯƠNG THÙY
Tác giả: DƯƠNG THÙY
Đó là ý kiến của người lao động, công đoàn và doanh nghiệp khi thực hiện thủ tục nhận hỗ trợ tiền thuê nhà.
Người lao động gặp khó khi xin xác nhận từ chủ trọ để nhận hỗ trợ
Người lao động thuê trọ được hỗ trợ tiền thuê nhà. Ảnh Đ.Hoa

Đối tượng được nhận hỗ trợ tiền thuê nhà là người lao động đang ở thuê, ở trọ, làm việc trong các khu công nghiệp, khu chế xuất, khu vực kinh tế trọng điểm. Điều kiện để được nhận hỗ trợ là người lao động thuê trọ từ ngày 1/3 đến 30/6/2022, có hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng có thời hạn một tháng trở lên, thực hiện trước 1/3; đang đóng BHXH bắt buộc tại tháng liền kề trước khi doanh nghiệp lập danh sách lao động cần hỗ trợ thuê nhà, hoặc có tên trong danh sách trả lương.

Trước thông tin này nhiều công nhân lao động làm việc tại các khu công nghiệp, khu chế xuất tại TP. HCM rất vui mừng và mong chờ được nhận hỗ trợ trong thời gian sớm nhất.

Người lao động gặp khó khi xin xác nhận từ chủ trọ để nhận hỗ trợ
Theo công nhân cho biết, thủ tục xin xác nhận từ chủ nhà trọ còn gặp khó khăn. Ảnh N.Nga

Anh Dương Văn Linh, quê Kiên Giang, đang làm việc tại Khu công nghệ cao (TP. Thủ Đức, TP. HCM) cho biết, bản thân mới vừa được biết về thông tin sẽ được nhận hỗ trợ 3 tháng tiền nhà.

Anh Linh kể, hai vợ chồng từ Kiên Giang lên TP. HCM làm việc đã hơn 5 năm. Đây là lần đầu tiên anh được biết đến chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động. Trong hơn 5 năm qua, vợ chồng anh Linh phải trả tiền thuê trọ mỗi tháng khoảng 2,5 triệu đồng (cả tiền điện, nước). Hiện tại, vợ chồng anh phải tiết kiệm để tiền trả chi phí nhà trọ, ăn uống vì giá cả các mặt hàng đang tăng cao.

“Nếu thực sự được hỗ trợ tiền thuê nhà trong 3 tháng sẽ giúp vợ chồng tôi đỡ một khoản lo. Hiện tại tôi đang chờ công ty thông báo về mẫu đơn như thế nào để hoàn thành thủ tục gửi lên. Tôi mong sớm nhận được hỗ trợ để bớt gánh nặng”, anh Linh bộc bạch.

Người lao động gặp khó khi xin xác nhận từ chủ trọ để nhận hỗ trợ
Nhiều chủ nhà trọ không ở trong khu trọ khiến việc xin xác nhận gặp khó khăn. Ảnh N.Nga

Ông Nguyễn Hữu Tuấn - Giám đốc nhân sự Công ty CP Dệt may và Đầu tư thương mại Thành Công (KCN Tân Bình, TP. HCM) cho rằng chính sách hỗ trợ tiền nhà cho công nhân lao động rất thiết thực và có ý nghĩa. TP. HCM là địa phương bị ảnh hưởng nặng nề bởi dịch bệnh Covid-19, đặc biệt là người lao động làm việc tại đây. Tuy nhiên, thời gian cơ quan BHXH xác nhận thông tin về người lao động đang tham gia BHXH là hai ngày sẽ hơi gấp, cần đưa ra khoảng thời gian phù hợp hơn.

Về phía Công đoàn, đồng chí Lưu Kim Hồng, Chủ tịch Công đoàn Công ty Nidec Việt Nam (Khu công nghệ cao, TP. Thủ Đức) đưa ra ý kiến, điều kiện để người lao động nhận hỗ trợ là khả thi nhưng khi Công ty ông bắt tay vào thực hiện gặp nhiều trục trặc về thủ tục, giấy tờ. Ví dụ như công nhân xin xác nhận ở trọ đang gặp khó khăn từ phía chủ nhà trọ.

Người lao động gặp khó khi xin xác nhận từ chủ trọ để nhận hỗ trợ
Anh Được đang làm việc tại công ty. Ảnh .Q.Anh

Theo đồng chí Hồng, những ngày qua khi bắt tay vào thực hiện thủ tục chế độ cho người lao động, Công đoàn đã tổng hợp được một số ý kiến. Cụ thể, chủ trọ không chịu cho số chứng minh nhân dân, họ nói đó là thông tin cá nhân của họ, không muốn lọt ra ngoài. Hoặc chủ trọ không ở tại dãy nhà trọ nên công nhân cần gọi điện để hẹn gặp. Nay người này gọi xin số chứng minh nhân dân, nhờ ký tên xác nhận, mai tới người kia, phòng nọ gọi nhờ về ký xác nhận cũng khiến nhiều chủ trọ thấy phiền. Còn công đoạn về sau do công ty giải quyết thì không có vấn đề gì.

Anh Nguyễn Văn Được, quê Cần Thơ, làm việc tại Công ty TNHH May mặc Dony được gần 3 năm và đang thuê trọ tại quận Tân Phú. Mỗi tháng, anh phải trả 1,9 triệu đồng thuê trọ chưa tính tiền điện, nước. Với thu nhập hiện tại, anh chỉ đủ trả tiền thuê nhà và gửi một ít về quê chăm sóc cha mẹ già chứ không có tiền tích lũy. Cho nên ở thời điểm hiện tại được hỗ trợ đồng nào là anh tiết kiệm được đồng đó.

Quảng Trị: Gần 7.000 Quảng Trị: Gần 7.000 "Áo dài yêu thương” dành tặng công nhân lao động khó khăn

Trong 3 tháng đầu năm 2022, Ban Nữ công Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Trị đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ...

Thủ tục để người lao động nhận hỗ trợ tiền thuê nhà Thủ tục để người lao động nhận hỗ trợ tiền thuê nhà

Theo Quyết định 08/2022/QĐ-TTg có hiệu lực từ ngày 28/3/2022, người lao động đáp ứng đủ điều kiện sẽ được hỗ trợ 500 nghìn đồng/tháng ...

Người lao động phấn khởi khi biết thông tin được hỗ trợ tiền thuê nhà trọ Người lao động phấn khởi khi biết thông tin được hỗ trợ tiền thuê nhà trọ

Công đoàn và người lao động (NLĐ) ở Nghệ An bày tỏ sự phấn khởi khi ngày hôm qua (28/03), Chính phủ ban hành quy ...

Tin mới hơn

Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào

Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào

Hay tin nhà báo Nguyễn Trọng Hiền, nguyên Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn thanh thản rời cõi tạm ở tuổi 72, trong lòng tôi trào dâng một niềm xúc động khó tả.
Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?

Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?

Sau khi hoàn thành thời gian thử việc, nhiều người lao động tiếp tục làm việc bình thường nhưng chưa được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động chính thức. Vậy trong trường hợp này, quan hệ lao động được xác định như thế nào và quyền lợi của người lao động có được pháp luật bảo vệ hay không?
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.

Tin tức khác

Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?

Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?

Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?

Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?

Tai nạn giao thông trên đường đi làm hoặc tan ca là tình huống không ai mong muốn, nhưng thực tế vẫn xảy ra với nhiều người lao động. Khi gặp sự cố trên tuyến đường từ nơi làm việc về nhà, không ít người băn khoăn liệu trường hợp của mình có được xem là tai nạn lao động để hưởng chế độ theo quy định hay không.
Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế

Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế

Bằng đôi bàn tay tận tụy và trái tim đầy yêu thương, chị Nguyễn Thị Kim Ly đã trở thành điểm tựa tinh thần cho nhiều đối tượng yếu thế tại Làng Hòa Bình Quảng Nam. Câu chuyện về người nữ nhân viên chăm sóc âm thầm cống hiến không chỉ là tấm gương đẹp về tinh thần trách nhiệm mà còn làm sáng lên giá trị của lòng nhân ái giữa đời thường.
Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế

Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế

Những ngày cận Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khi tháng lương thứ 13 vừa “về tay”, không khí sắm sửa cuối năm đã rộn ràng hơn tại nhiều khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn thành phố Huế. Thu nhập tăng thêm, cùng các chế độ phúc lợi được triển khai kịp thời, đã tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm chuẩn bị Tết, hướng về gia đình sau một năm làm việc vất vả. Với nhiều công nhân, Tết năm nay không cần cầu kỳ, chỉ cần đủ đầy, ấm áp và an tâm.
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh

Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh

Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Xem thêm