Tháng Công nhân 2020: “Năng suất cao - An toàn lao động - Thu nhập tốt”
Công đoàn

Tháng Công nhân 2020: “Năng suất cao - An toàn lao động - Thu nhập tốt”

Nguyễn Nga
Tác giả: Nguyễn Nga
Sáng ngày 15/4, LĐLĐ TP. HCM đã tổ chức Hội nghị trực tuyến về Tổ chức thực hiện Tháng Công nhân 2020. Tại hội nghị, lãnh đạo LĐLĐ thành phố đã đưa ra kế hoạch, phương hướng và nhiệm vụ của Tháng Công nhân 2020 đến các cấp công đoàn.
thang cong nhan 2020 nang suat cao an toan lao dong thu nhap tot
Hội nghị trực tuyến triển khai "Tháng Công nhân 2020" được LĐLĐ TP. HCM tổ chức sáng ngày 15/4. Ảnh N. Nga

“Năng suất cao - An toàn lao động - Thu nhập tốt”

Cụ thể, Tháng Công nhân lần thứ 12 năm 2020 với chủ đề: “Năng suất cao - An toàn lao động - Thu nhập tốt” nhằm tuyên truyền sâu rộng về ý nghĩa lịch sử của Ngày Quốc tế Lao động 01/5; về truyền thống vẻ vang và những đóng góp to lớn của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn đối với quá trình cách mạng của dân tộc; về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh nhân kỷ niệm 130 năm ngày sinh của Người.

Thông qua các hoạt động động viên, khích lệ, công nhân viên chức lao động thành phố lao động hăng say, nhiệt tình, sáng tạo, tạo nên năng suất cao, hiệu quả tốt, từ đó góp phần nâng cao thu nhập và phúc lợi cho người lao động.

Theo đó, các nội dung trọng tâm được tổ chức trong Tháng Công nhân năm nay là tiếp tục thực hiện hiệu quả chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động” với phương châm “Mỗi công đoàn cơ sở - Một lợi ích đoàn viên”; Tích cực thực hiện đợt thi đua đặc biệt “200 ngày” chào mừng Đại hội Đảng bộ các cấp và Đại hội đại biểu Đảng bộ thành phố lần thứ XI, nhiệm kỳ 2020 - 2025 tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng;

Tổ chức “Tháng lao động giỏi” và phát động phong trào thi đua ổn định và phát triển sản xuất trong và sau khi kết thúc dịch bệnh: “Đồng hành cùng doanh nghiệp” năm 2020; Tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên công đoàn, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, công nhân bị tai nạn lao động...

Tại buổi họp trực tuyến, ông Trần Đoàn Trung, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP. HCM, cho biết: “Các cấp công đoàn cấp trên cơ sở, cấp cơ sở không chủ quan trước dịch bệnh mà tiếp tục duy trì đảm bảo an toàn trong lao động sản xuất, trong sinh hoạt; quan tâm đến vận động tuyên truyền giữ an toàn trong cộng đồng; đồng hành với doanh nghiệp vì dịch Covid-19 ảnh hưởng đến doanh nghiệp khá lớn, cho nên chúng ta cần sự chia sẻ giữ người lao động và người sử dụng lao động”.

thang cong nhan 2020 nang suat cao an toan lao dong thu nhap tot
Công tác hỗ trợ người lao động nghèo vì dịch Covid - 19 được thực hiện trên địa bàn thành phố

Tiếp tục hỗ trợ công nhân gặp khó khăn vì dịch Covid-19

Cũng theo ông Trung, LĐLĐ thành phố sẽ chủ động phối hợp với các đối tác đã ký kết các chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn” với cấp mình hoặc các đối tác đã ký kết với Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ TP. HCM để triển khai các lợi ích đến đoàn viên công đoàn, công đoàn cơ sở, nhất là trong các đơn vị có trên 500 lao động. Các cấp công đoàn tiếp tục phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động trong khối doanh nghiệp.

Hơn nữa, diễn biến của dịch còn đang rất phức tạp. Sau thời gian giãn cách xã hội, các hoạt động cũng chưa thể trở lại bình thường, cho nên các yêu cầu về đảm bảo khoảng cách tiếp xúc xã hội vẫn nên được khuyến cáo, cảnh báo hợp lý.

Vấn đề tổ chức ngày vì lợi ích đoàn viên dự kiến là 19/5. Tuy nhiên, các tổ chức công đoàn cần xem xét từng khu vực như thế nào, lựa chọn từng hình thức tổ chức để phù hợp với từng địa phương trong tình hình dịch hiện nay.

Các phong trào công nhân trong Tháng Công nhân 2020 yêu cầu an toàn là trên hết, sau đó là nâng cao hiệu quả năng suất lao động. Cùng với chỉ đạo của Chính phủ cần quan tâm đến người lao động ngừng việc, tạm nghỉ việc. Cụ thể, các cấp công đoàn cần phối hợp với cơ quan chức năng để hoàn thành tốt công việc, có ý nghĩa, có hiệu quả.

Đề cập đến vấn đề rút bảo hiểm một lần, ông Trung cũng đề nghị cần có phương thức truyền thông giúp cho đoàn viên, công nhân viên chức tránh tác động xấu của tội phạm. Công đoàn cấp trên, công đoàn cơ sở không bị lôi kéo bởi hoạt động rút bảo hiểm 1 lần. Trong tình trạng hiện nay cần phát huy tinh thần tương thân tương ái, chia sẻ những hoàn cảnh đặc biệt khó khăn để vượt qua đại dịch.

Đồng thời, đồng hành cùng doanh nghiệp trong Tháng Công nhân 2020 với phương châm “Người Việt ưu tiên dùng hàng Việt”. Việc tiêu thụ nông sản cho người dân thời gian qua được công đoàn cơ sở làm rất tốt,nên cần được phát huy trong thời gian tới.

thang cong nhan 2020 nang suat cao an toan lao dong thu nhap tot Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 15/4

Tính đến 7h sáng ngày 15/4, Covid-19 đã xuất hiện ở 210 quốc gia và vùng lãnh thổ, hơn 1,99 triệu người nhiễm virus corona ...

thang cong nhan 2020 nang suat cao an toan lao dong thu nhap tot "Hoa cười người héo", chuyện "bi hài" ở thôn Hạ Lôi (Mê Linh - Hà Nội)

" Hoa cười, người héo" là tâm trạng chung của người dân thôn Hạ Lôi lúc này. Bên cạnh việc cả thôn đang bị phong ...

thang cong nhan 2020 nang suat cao an toan lao dong thu nhap tot “ATM gạo” và cuộc “giải cứu sự lương thiện”

“ATM gạo” không còn là một đốm lửa nhỏ sưởi ấm một vài mảnh đời khó khăn ở TP.HCM. Nay, mô hình này đã thành ...

Tin mới hơn

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ ngày 1.7.2026, việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động điện tử sẽ có nhiều thay đổi đáng chú ý khi doanh nghiệp và người lao động bắt buộc thực hiện đăng ký, truy cập và khai thác Nền tảng hợp đồng lao động điện tử thông qua tài khoản định danh điện tử VNeID.

Tin tức khác

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Tổ chức Công đoàn phải chuyển mạnh từ phong trào hình thức sang kết quả thực chất, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, thúc đẩy tinh thần thi đua để tạo ra năng suất cao và thu nhập tốt trong kỷ nguyên phát triển mới.
Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 168/2026/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Dân số. Đáng chú ý, từ ngày 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi sẽ được hỗ trợ tài chính tối thiểu 2 triệu đồng. Đây được xem là một trong những chính sách mới nhằm khuyến khích duy trì mức sinh hợp lý và hỗ trợ người lao động trong bối cảnh nhiều địa phương đang có mức sinh giảm.
[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

Sáng 19.5, đoàn đại biểu của Tổng LĐLĐ Việt Nam và các tập thể, cá nhân được tôn vinh vì đã có thành tích xuất sắc trong “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” giai đoạn 2023 - 2025 vào Lăng viếng Bác.
[TRỰC TIẾP] Biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

[TRỰC TIẾP] Biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

Hội nghị Sơ kết 5 năm triển khai Kết luận số 01-KL/TW của Bộ Chính trị và biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh giai đoạn 2023 - 2025 do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức, tại Hà Nội.
Xem thêm