Tích cực hỗ trợ cho người lao động bị mất việc, giảm việc
Nhịp cầu lao động

Tích cực hỗ trợ cho người lao động bị mất việc, giảm việc

Anh Vy
Tác giả: Anh Vy
Công đoàn các Khu công nghiệp và LĐLĐ huyện Long Hồ triển khai chi tiền hỗ trợ đến tay NLĐ và sẽ hoàn thành công việc chi hỗ trợ trong thời gian sớm nhất.

LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long vừa có quyết định chi hỗ trợ 606 trường hợp với số tiền hơn 1,3 tỉ đồng cho người lao động (NLĐ) bị mất việc, giảm việc. Chương trình chi hỗ trợ căn cứ trên kết quả thẩm tra hồ sơ đề nghị của đoàn viên công đoàn, NLĐ bị giảm thời gian làm việc, ngừng việc, bị chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt giảm đơn hàng, nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Tích cực hỗ trợ cho người lao động bị mất việc, giảm việc
LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long hỗ trợ người lao động. Ảnh: TL

Trưởng Ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động của LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long - Trần Quốc Danh cho biết, hiện tại, Công đoàn các Khu công nghiệp và LĐLĐ huyện Long Hồ đang triển khai chi tiền hỗ trợ đến tay NLĐ và sẽ hoàn thành công việc chi hỗ trợ trong thời gian sớm nhất.

Theo đó, chính sách hỗ trợ lần này được LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long nêu rõ: 3 đối tượng được nhận hỗ trợ là đoàn viên, NLĐ bị giảm thời gian làm việc, ngừng việc; tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương; chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Tích cực hỗ trợ cho người lao động bị mất việc, giảm việc
Người lao động có nhiều lựa chọn khi doanh nghiệp giảm giá các sản phẩm. Ảnh: TL

Cụ thể ở từng nhóm đối tượng sẽ có 2 mức hỗ trợ, gồm NLĐ là đoàn viên công đoàn bị giảm thời gian làm việc, ngừng việc; NLĐ không là đoàn viên nhưng là nữ từ đủ 35 tuổi trở lên, là nữ đang mang thai, NLĐ đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi hoặc chăm sóc trẻ em chưa đủ 6 tuổi (chỉ hỗ trợ cho 1 người là mẹ hoặc cha hoặc người chăm sóc thay) là 1.000.000 đồng/người. NLĐ không là đoàn viên được hỗ trợ 700.000 đồng/người.

Song song đó, NLĐ là đoàn viên bị tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương; NLĐ không là đoàn viên nhưng là nữ từ đủ 35 tuổi trở lên, là nữ đang mang thai, NLĐ đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi hoặc chăm sóc trẻ em chưa đủ 6 tuổi (chỉ hỗ trợ cho 1 người là mẹ hoặc cha hoặc người chăm sóc thay) là 2.000.000 đồng/người. NLĐ không là đoàn viên được hỗ trợ 1.400.000 đồng/người.

Tích cực hỗ trợ cho người lao động bị mất việc, giảm việc
Nhiều chính sách hỗ trợ người lao động. Ảnh: TL

Ngoài ra, hỗ trợ 3.000.000 đồng/người đối với NLĐ là đoàn viên công đoàn bị chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp; NLĐ không là đoàn viên nhưng là nữ từ đủ 35 tuổi trở lên, là nữ đang mang thai, đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi hoặc chăm sóc trẻ em chưa đủ 6 tuổi (chỉ hỗ trợ cho 1 người là mẹ hoặc cha hoặc người chăm sóc thay). Đối với NLĐ không là đoàn viên công đoàn bị chấm dứt hợp đồng lao động được hỗ trợ 2.100.000 đồng/người.

Tích cực hỗ trợ cho người lao động bị mất việc, giảm việc

Tin mới hơn

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng diễn ra ngày 4/10/2025 không chỉ mang đến cơ hội việc làm mà còn phản ánh nhu cầu và xu hướng của thị trường nhân lực khu vực.
Triển vọng tuyển dụng Quý 4/2025 tăng trưởng ổn định nhưng cuộc đua giành nhân tài ngày càng gay gắt

Triển vọng tuyển dụng Quý 4/2025 tăng trưởng ổn định nhưng cuộc đua giành nhân tài ngày càng gay gắt

Triển vọng tuyển dụng khu vực Châu Á - Thái Bình Dương và Trung Đông (APME) Quý 4/2025 ổn định ở mức +28%, theo Khảo sát mới nhất từ ManpowerGroup.
Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Trong đầu năm học 2025 – 2026, TP. Huế sẽ tuyển dụng 145 chỉ tiêu giáo viên, trong đó có 79 giáo viên mầm non hạng III, 52 giáo viên tiểu học hạng III, 12 giáo viên trung học cơ sở hạng III và 2 giáo viên trung học phổ thông hạng III.

Tin tức khác

Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động Việt Nam Quý 2/2025 đã chứng kiến một sự đối lập: 77,4% doanh nghiệp chật vật tìm người trong khi hàng vạn lao động vẫn thất nghiệp. Báo cáo mới nhất từ Vieclam24h chỉ ra nguyên nhân không nằm ở số lượng cung-cầu, mà bắt nguồn từ một cuộc khủng hoảng niềm tin cùng những kỳ vọng khác biệt giữa nhà tuyển dụng và người tìm việc.
MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) – Chi nhánh phòng giao dịch Nguyễn Khánh Toàn (Hà Nội) đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự, với tổng thu nhập có thể lên tới 50 triệu đồng/tháng. Đây là cơ hội hấp dẫn cho người lao động đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, bảo hiểm, đầu tư, bất động sản...
Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Thực hiện Bản ghi nhớ giữa Bộ Nội vụ và Tổ chức phát triển nhân lực quốc tế Nhật Bản (gọi tắt là Tổ chức IM Japan) về Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật cho thực tập sinh Việt Nam tại Nhật Bản, Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thông báo kế hoạch tuyển chọn thực tập sinh nam đợt 3/2025 không giới hạn số lượng ngành sản xuất chế tạo và xây dựng.
Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên

Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên

Theo kế hoạch tuyển dụng của Bệnh viện Trung ương Huế (TP. Huế) dự kiến vào tháng 7/2025, đơn vị sẽ tuyển dụng 1.000 bác sĩ, nhân viên làm việc tại cơ sở 1 và cơ sở 2.
VietinBank ra mắt giải pháp tài chính toàn diện cho nhà thầu xây lắp đầu tư công

VietinBank ra mắt giải pháp tài chính toàn diện cho nhà thầu xây lắp đầu tư công

Giải pháp này giúp giảm thiểu gánh nặng về tài sản đảm bảo, mở ra cơ hội tiếp cận nguồn vốn dễ dàng hơn, đặc biệt với các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Đây là bước đi thể hiện rõ tinh thần “lấy khách hàng làm trung tâm” trong hoạt động tín dụng của VietinBank.
Những năng lực “vàng” AI khó thay thế con người

Những năng lực “vàng” AI khó thay thế con người

Trí tuệ nhân tạo (AI) đang tiếp tục tác động mạnh mẽ tới thị trường lao động, dấy lên lo ngại về vai trò của con người. Tuy nhiên, thay vì hoang mang, các tập đoàn hàng đầu thế giới lại chọn cách đầu tư mạnh mẽ vào việc đào tạo, bồi dưỡng cho nhân viên những kỹ năng độc đáo mà máy móc khó lòng sao chép, khẳng định con người vẫn đóng vai trò then chốt trong kỷ nguyên số.
Xem thêm