Nghệ An:
Trao số tiền 145 triệu cho thầy giáo 13 năm chạy thận
Sau nhiều ngày phát động, các cấp công đoàn của ngành giáo dục Nghệ An đã trao tận tay tổng số tiền 145 triệu đồng cho thầy Trần Hoàng Diễn Vinh – Trường THPT Ngô Trí Hòa (Diễn Châu, Nghệ An) 13 năm chạy thận.
 |
| Lãnh đạo Sở GD&ĐT và Công đoàn ngành giáo dục Nghệ An thăm hỏi, động viên thầy giáo 13 năm chạy thận. |
Chiều 24/12, trong chuyến công tác về huyện Diễn Châu (Nghệ An), lãnh đạo Sở GD &ĐT Nghệ An, Công đoàn ngành Giáo dục Nghệ An đã đến thăm, động viên thầy Trần Hoàng Diễn Vinh và trao số tiền 28 triệu do CĐGD Việt Nam, CĐGD Nghệ An và doanh nghiệp hảo tâm quyên góp, giúp đỡ.
Cùng trong chiều cùng ngày, BGH, BCH Công đoàn Trường THPT Ngô Trí Hòa đã trao số tiền hơn 117 triệu mà các nhà hảo tâm đã ủng hộ trong mấy ngày phát động. BGĐ, BCHCĐ TT GDTX số 2 Nghệ An cũng trao quà ủng hộ cho thầy Vinh.
Được biết, cha mẹ của thầy Trần Hoàng Diễn Vinh từng là công nhân quốc phòng công tác tại đơn vì Z167 Đồi Si huyện Đô Lương, Nghệ An. Sau khi phát hiện mình bị suy thận nặng, thầy Vinh xin về dạy môn Vật lý tại trường THPT Ngô Trí Hòa, Diễn Châu, Nghệ An.
 |
| Thầy Vinh đã 13 năm chống chọi với bệnh suy thận. |
Ban Giám hiệu đã tạo điều kiện cho thầy vừa giảng dạy vừa sắp xếp thời gian đi chữa bệnh. Từ đó, đều đặn mỗi tuần, 3 ngày thầy giảng dạy ở trường,3 ngày thầy vào bệnh viện giao thông vận tải ở thành phố Vinh chạy thận. Tuy nhiên, đồng lương ít ỏi của một giáo viên ở trường dân lập không thể nào trang trải nổi chi phí chữa bệnh. Hơn 13 năm trời vừa đi dạy, vừa đi chữa bệnh, thầy bị suy kiệt cả về sức khỏe và kinh tế. Hoàn cảnh gia đình thầy cũng rất khó khăn: cha mẹ già yếu,con thơ đang tuổi ăn học.Vợ thầy cũng là một giáo viên của trường THPT Ngô Trí Hòa, với đồng lương khiêm tốn không đủ chi phí cho những nhu cầu tối thiểu của cuộc sống hàng ngày.
Để duy trì sức khỏe, thầy Vinh cần phải thay thận. Chi phí cho ca phẫu thuật thay thận phải mất gần 1 tỷ đồng. Đó là một khoản tiền khổng lồ vượt quá khả năng của gia đình thầy.
 Tai nạn lao động tại công trường than, một công nhân tử vong Vụ tai nạn lao động tại công trường xúc Tả Ngạn (Công ty CP Than Cọc Sáu, Quảng Ninh) vào tối muộn ngày 23/12 đã ... |
 Bữa cơm ngó tàu của công nhân gác chắn đường ngang Một bữa cơm trưa cũng giống bao người về thời gian, vẫn những món ăn quen thuộc của công nhân gác chắn Đường sắt, chỉ ... |
 Xử phạt lái xe buýt Khanh Quỳnh sử dụng điện thoại khi đang điều khiển phương tiện Liên quan đến vụ việc lái xe của hãng xe buýt Khanh Quỳnh vừa điều khiển phương tiện vừa dùng điện thoại được đăng tải ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn
Rời công tác công đoàn nhà trường từ tháng 6.2023, cô Trương Mỹ Nga ở TP. Đà Nẵng không rời khỏi công việc mà mình đã gắn bó. Từ mái trường đến cộng đồng, cô tiếp tục kết nối, vận động, chăm lo cho những hoàn cảnh khó khăn, đặc biệt là con em người lao động.
Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ
Trước những thông tin lan truyền về khả năng hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài tới 9 ngày trong dịp Giỗ Tổ Hùng Vương và lễ 30.4 – 1.5, Bộ Nội vụ đã chính thức khẳng định không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ trong năm 2026. Vì vậy, người lao động cần nắm rõ quy định hiện hành để chủ động sắp xếp công việc và kế hoạch cá nhân.
Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala
Trong bối cảnh yêu cầu tối ưu hóa sản xuất ngày càng cao, Công ty TNHH Đà Nẵng Telala (KCN Hòa Khánh, phường Liên Chiểu, TP. Đà Nẵng) đã ghi nhận nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật mang lại hiệu quả thiết thực. Góp phần quan trọng vào kết quả này là bà Võ Thị Thu Hiền - Chủ tịch Công đoàn cơ sở, Giám đốc bộ phận Quản lý chất lượng - người trực tiếp kết nối, hỗ trợ để các ý tưởng từ công nhân được hiện thực hóa và phát huy giá trị.
Tin tức khác
Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026
Nhiều ý kiến từ công đoàn cơ sở và người lao động đang kiến nghị phương án hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày nhân dịp Ngày Văn hóa Việt Nam năm 2026 (24.11). Đề xuất này không chỉ nhận được sự quan tâm rộng rãi mà còn mở ra góc nhìn mới về việc tổ chức thời gian nghỉ ngơi hợp lý, hài hòa lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp.
Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?
Tình trạng doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) không chỉ ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi trước mắt mà còn tác động lâu dài đến an sinh của người lao động. Trong bối cảnh đó, việc hiểu rõ quy định pháp luật và chủ động xử lý là điều hết sức cần thiết để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.
Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ
Kết quả khảo sát hơn 70.000 ý kiến do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thực hiện cho thấy khoảng 62% người lao động ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ 30.4, 1.5 năm 2026. Con số này phản ánh rõ nhu cầu mong muốn được nghỉ liền mạch để tái tạo sức lao động, chăm lo đời sống gia đình.
Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn
Sáng 9.4, tại Hội nghị giao ban công đoàn cơ sở trực thuộc Quý I.2026, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã thông tin về kế hoạch tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm nay với chuỗi hoạt động tiêu biểu, thiết thực.
Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm
Nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu là cơ sở y tế mà người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) lựa chọn để khám, điều trị khi cần thiết. Đây không chỉ là “điểm tiếp nhận” đầu tiên trong hệ thống y tế mà còn giữ vai trò quản lý sức khỏe ban đầu và thực hiện chuyển tuyến khi vượt quá khả năng chuyên môn.
Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung
Ngay sau khi xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn tàu bị hành hung khi đang làm nhiệm vụ, lãnh đạo Công ty và Công đoàn Công ty CP Đường sắt Quảng Nam – Đà Nẵng đã nhanh chóng phối hợp với cơ quan chức năng vào cuộc điều tra, đồng thời tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động.