Công đoàn chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm

Ý YÊN
Tác giả: Ý YÊN
Cuối tháng 6 vừa qua, Công đoàn Xây dựng Hà Nội đã tổ chức thăm hỏi, tặng quà các công nhân Tổ Môi trường phường Cầu Diễn, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội (URENCO).
“Tổ An toàn Covid-19 tại Hà Nội bước đầu có hiệu quả” Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội tiếp xúc cử tri tại quận Cầu Giấy Chia sẻ với đoàn viên bị tai nạn lao động
Chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm
Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội Nguyễn Thị Thanh (trái) tặng quà đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.

Các công nhân này từng làm việc cho Công ty CP Tập đoàn Nam Hà Nội và bị công ty nợ lương nhiều tháng của năm 2020. Đầu năm 2021, do công ty không trúng thầu thu gom rác tại địa bàn quận Nam Từ Liêm, các công nhân bị chấm dứt hợp đồng lao động.

Thời điểm đó, URENCO tiếp quản địa bàn quận Nam Từ Liêm, đã tiếp nhận các công nhân nói trên về làm việc, đảm bảo đầy đủ chế độ lương, bảo hiểm cho người lao động.

Chia sẻ với những khó khăn mà người lao động trải qua trong suốt thời gian bị công ty cũ nợ lương, giữa thời điểm dịch bệnh, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tặng 33 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mỗi suất gồm 500.000 đồng tiền mặt và 1 túi quà trị giá 300.000 đồng.

Chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm
Thăm hỏi một nữ công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

Nữ công nhân Hà Thị Lợi chia sẻ: “Sự quan tâm, hỗ trợ của các cấp công đoàn là nguồn động viên tinh thần to lớn đối với những lao động có hoàn cảnh khó khăn, tạo động lực giúp chúng tôi vươn lên trong cuộc sống, hăng say lao động, gắn bó với doanh nghiệp và đồng hành cùng tổ chức Công đoàn”.

Tại Hội nghị Ban chấp hành LĐLĐ TP Hà Nội khóa XVI, kỳ họp lần thứ 13, bà Nguyễn Thị Thanh, Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Hà Nội nói rằng, 6 tháng đầu năm, trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19, các cấp Công đoàn Thủ đô nói chung và Công đoàn Xây dựng Hà Nội nói riêng đã có sự chăm lo người lao động kịp thời, đúng người, đúng thời điểm.

Chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm
Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Nguyễn Phi Thường (thứ ba, từ phải) thăm hỏi, tặng quà gia đình công nhân khó khăn trong dịch Covid-19

Theo ghi nhận của LĐLĐ TP Hà Nội, đợt dịch Covid-19 lần thứ 4, tính từ 27/4 đến cuối tháng 6/2021 đã khiến 232 doanh nghiệp trên địa bàn dừng hoạt động; 1.201 doanh nghiệp bị ảnh hưởng. Có 5.272 công nhân mất việc và 34.522 công nhân thiếu việc làm. Chưa kể, có 88 CNVCLĐ bị nhiễm Covid-19, trên 20.000 trường hợp F1, F2, F3.

Trong bối cảnh đó, các cấp Công đoàn Thủ đô đã đẩy mạnh hoạt động hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng dịch Covid-19 với số tiền trên 45,6 tỷ đồng cho 13.135 đoàn viên, người lao động (trong đó có trên 26,7 tỷ được huy động từ nguồn xã hội hóa).

Ông Nguyễn Đức Thể, Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm cho biết, trong tình hình nhiều doanh nghiệp cắt giảm lao động do Covid-19, cơ quan này đã đẩy mạnh hoạt động thăm hỏi, động viên, hỗ trợ cho công đoàn cơ sở và người lao động. Gần 200 triệu đồng được LĐLĐ huyện Gia Lâm trao cho các công đoàn cơ sở có thành lập “Tổ An toàn Covid-19”, người lao động là F1 và trong khu vực cách ly y tế...

Chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm
Ông Nguyễn Đức Thể, Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm

Ông Thể nhận định, ngoài giá trị vật chất, đây là nguồn động viên kịp thời về mặt tinh thần đối với người lao động khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19.

Mới đây, Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Nguyễn Phi Thường đã ký ban hành Kế hoạch về ổn định quan hệ lao động và chăm lo cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19.

Một trong những nội dung quan trọng trong văn bản này là các cấp công đoàn ưu tiên nguồn lực tài chính công đoàn để thực hiện nhiệm vụ chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động; trước tiên là các đối tượng đoàn viên, người lao động ở các đơn vị, doanh nghiệp có công đoàn cơ sở và doanh nghiệp chưa có công đoàn cơ sở, nhưng đã thực hiện đóng kinh phí công đoàn.

Chăm lo đoàn viên đúng người, đúng thời điểm
Kết quả hoạt động 6 tháng đầu năm 2021 của các cấp Công đoàn Thủ đô được báo cáo tại Hội nghị Ban chấp hành LĐLĐ TP Hà Nội khóa XVI, kỳ họp lần thứ 13

Bên cạnh đó, công đoàn các cấp sẽ nghiên cứu tổ chức mô hình “Siêu thị 0 đồng”, “Tổ ứng cứu khẩn cấp” để hỗ trợ, cung cấp kịp thời các nhu yếu phẩm thiết yếu phục vụ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, công nhân viên chức lao động bị cách ly, phong tỏa, khi dịch bệnh diễn biến phức tạp hơn.

Từ ngày 01/7/2021, ai dễ bị xóa hộ khẩu nhất? Từ ngày 01/7/2021, ai dễ bị xóa hộ khẩu nhất?

Từ ngày 01/7/2021, Luật Cư trú năm 2020 chính thức được áp dụng với nhiều quy định mới. Một trong những điểm đáng chú ý ...

119 công nhân nhiễm và nghi nhiễm, Công ty Nidec Sankyo Việt Nam cần được hỗ trợ 119 công nhân nhiễm và nghi nhiễm, Công ty Nidec Sankyo Việt Nam cần được hỗ trợ

119 ca nhiễm và nghi nhiễm, hơn 1.000 trường hợp F1 khiến Công ty TNHH Nidec Sankyo Việt Nam (Công ty Nidec Sankyo) ở Khu ...

Con trai nữ công nhân tử vong do Covid-19 nhận được hàng trăm triệu đồng tiền hỗ trợ Con trai nữ công nhân tử vong do Covid-19 nhận được hàng trăm triệu đồng tiền hỗ trợ

Con trai chị Đào Thị Minh (sinh năm 1983, nữ công nhân tử vong do Covid-19) đã tiếp tục nhận được hỗ trợ của các ...

Tin mới hơn

Ban Công đoàn Quốc phòng chi hơn 1,6 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên bị bão lũ

Ban Công đoàn Quốc phòng chi hơn 1,6 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên bị bão lũ

Trước những thiệt hại nặng nề do bão số 10 (Bualoi), bão số 11 (MATMO) và lũ lụt miền Trung tháng 10.2025 gây ra, Ban Công đoàn Quốc phòng đã phê duyệt chuyển hơn 1,6 tỷ đồng hỗ trợ 1.324 trường hợp đoàn viên và người lao động (NLĐ) bị ảnh hưởng về nhà ở, tài sản.
Kết quả chương trình "Bữa cơm Công đoàn" năm 2025

Kết quả chương trình "Bữa cơm Công đoàn" năm 2025

“Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 tiếp tục được các cấp công đoàn triển khai sâu rộng, thực chất hơn, hướng tới đoàn viên, người lao động trực tiếp sản xuất, kinh doanh trong các doanh nghiệp và đạt được những kết quả ấn tượng.
Hơn 2 triệu đoàn viên cùng chung mâm “cơm Công đoàn”

Hơn 2 triệu đoàn viên cùng chung mâm “cơm Công đoàn”

“Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 tiếp tục được các cấp công đoàn triển khai sâu rộng, thực chất hơn, hướng tới đoàn viên, người lao động trực tiếp sản xuất, kinh doanh trong các doanh nghiệp.

Tin tức khác

Top 10 địa phương, ngành chi mạnh tay nhất cho "Bữa cơm Công đoàn" năm 2025

Top 10 địa phương, ngành chi mạnh tay nhất cho "Bữa cơm Công đoàn" năm 2025

Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 được tổ chức đồng loạt trên toàn quốc, mang lại sự ấm áp, gắn kết và sẻ chia đến hàng triệu người lao động. Tổng số tiền chi cho hoạt động này lên tới hơn 148,7 tỷ đồng, thể hiện sự quan tâm thiết thực đến đời sống đoàn viên, người lao động sau những ngày làm việc vất vả.
Bí quyết đưa luật tới từng phân xưởng của Công đoàn tỉnh Thanh Hóa

Bí quyết đưa luật tới từng phân xưởng của Công đoàn tỉnh Thanh Hóa

Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa vừa giành giải Nhất cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024”.
[Trực tiếp]: Trao giải cuộc thi tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm Xã hội 2024

[Trực tiếp]: Trao giải cuộc thi tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm Xã hội 2024

Hội nghị Tổng kết và Trao giải cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm Xã hội 2024” diễn ra tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, sáng 11.11.2025.
Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ 1 tỉ đồng giúp người lao động ở Huế khắc phục bão lũ

Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ 1 tỉ đồng giúp người lao động ở Huế khắc phục bão lũ

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cùng đoàn công tác đã đến thăm hỏi, động viên những đoàn viên và người lao động bị ảnh hưởng do bão lũ ở Huế; đồng thời trao hỗ trợ 1 tỉ đồng giúp khắc phục bão lũ.
Công đoàn Viện Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ và NCKH: Kiến tạo từ hợp nhất, vững bước sứ mệnh kép

Công đoàn Viện Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ và NCKH: Kiến tạo từ hợp nhất, vững bước sứ mệnh kép

Trong kỷ nguyên chuyển đổi mạnh mẽ của hệ thống chính trị và đời sống công vụ, tổ chức Công đoàn trong khối cơ quan, đơn vị sự nghiệp không chỉ là điểm tựa của người lao động mà còn là động lực thúc đẩy đổi mới, sáng tạo và phát triển bền vững. Công đoàn Viện Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ và Nghiên cứu khoa học – một tổ chức vừa ra đời, đang từng bước khẳng định vai trò tiên phong ấy.
Công đoàn chia sẻ, tiếp sức cho người lao động ở vùng lũ Quảng Trị

Công đoàn chia sẻ, tiếp sức cho người lao động ở vùng lũ Quảng Trị

Bão lũ liên tiếp gây thiệt hại nặng nề, hàng nghìn gia đình đoàn viên, người lao động tại Quảng Trị đang nỗ lực khắc phục hậu quả. Những món quà kịp thời từ tổ chức Công đoàn đã tiếp thêm động lực để họ vượt qua khó khăn, ổn định cuộc sống.
Xem thêm