Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Công đoàn

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM

Dương Thùy
Tác giả: Dương Thùy
Các quận Gò Vấp, Bình Thạnh và khu công nghiệp tại TP HCM là những điểm nóng về dịch bệnh Covid-19. Cả TP HCM đang thực hiện giãn cách xã hội theo chỉ thị số 15; riêng quận Gò Vấp và phường Thạnh Lộc, quận 12 thực hiện giãn cách xã hội theo chỉ thị 16 của Chính phủ. Trước tình hình đó LĐLĐ TP HCM, LĐLĐ quận, huyện; Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM đẩy mạnh hỗ trợ tiền, lương thực cho người lao động trong khu cách ly.
Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Công đoàn tặng quà cho người lao động tại Khu công nghiệp Tân Bình. Ảnh N.N

Cụ thể, LĐLĐ quận Gò Vấp, TP HCM đang thống kê số người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19 thuộc đối tượng được hỗ trợ theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam để có hỗ trợ, chăm sóc kịp thời do quận Gò Vấp đang là tâm dịch với nhiều ca lây nhiễm nhất thành phố hiện nay.

Bà Nguyễn Thị Bạch Yến, Chủ tịch LĐLĐ quận Gò Vấp cho biết, trong ngày 31/5, ngày đầu tiên quận Gò Vấp thực hiện cách ly xã hội, LĐLĐ quận đã tổ chức trao tặng 61 phần quà nhu yếu phẩm gồm: gạo, đường, dầu ăn... để hỗ trợ người lao động đang thực hiện cách ly tại khu vực phường 15, quận Gò Vấp. Đây là những người lao động bị ảnh hưởng đợt bùng phát dịch bệnh Covid-19 lần thứ 4 từ ngày 27/4/2021 đến nay.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM

Bà Trần Thị Bích Thuận - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Gò Vấp hỗ trợ nhu yếu phẩm cho người lao động bị cách ly tại phường 15. Ảnh: LĐLĐ quận Gò Vấp.

Bà Yến cũng cho biết: “Hiện quận Gò Vấp có khoảng 400 người lao động thuộc diện này và LĐLĐ quận Gò Vấp sẽ tiếp tục phối hợp cùng địa phương khảo sát, chăm lo cho người lao động đang phải cách ly liên quan chuỗi nhiễm bệnh Covid-19. Ngoài ra, LĐLĐ quận Gò Vấp cũng đang thống kê số người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid -19 thuộc đối tượng được hỗ trợ theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam để có chăm sóc kịp thời".

Chị Huỳnh Phương Loan, làm việc tại Khu công nghiệp Tân Bình, thuê trọ tại phường 14, quận Gò Vấp đã không đi làm vì dịch bệnh theo yêu cầu của thành phố. Chị Loan chia sẻ: "Khi nghe tin phong tỏa cả quận Gò Vấp tôi đã rất hoang mang. Sau khi trình bày với nhân sự tôi được nghỉ tại nhà 14 ngày theo quy định phòng dịch. Ngay trong ngày nghỉ đầu tiên tôi được chủ trọ và các anh chị cán bộ phường, Hội LHPN phường 14, Công đoàn đến tặng lương thực. Quà gồm có mì tôm và nước mắm, các nhu yếu phẩm cần thiết cho sinh hoạt hàng ngày. Các anh chị động viên chúng tôi, đồng thời nhắc luôn tuân thủ 5K theo khuyến cáo của Bộ Y tế, 15 ngày sẽ qua nhanh thôi”, chị Loan xúc động nói.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Sữa và mì tôm đã được chuyển đến cho hơn 700 công nhân tại Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina.

Bên cạnh đó, Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM đang chờ ngành Y tế phân loại các đối tượng F0, F1, F2 của dịch Covid-19 để hỗ trợ công nhân theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Ngày 2/6, ông Nguyễn Thái Thành - Phó Chủ tịch Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM, cho biết cơ quan này đã khẩn cấp hỗ trợ cho 777 công nhân Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina (Khu công nghiệp Tân Bình) đang bị cách ly do ảnh hưởng của dịch COVID-19 trong chiều 1/6.

Số hàng mà Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM hỗ trợ cho công nhân gồm: gần 1.340 lốc sữa Vinamilk; 70 thùng mì ly; 50 chai dung dịch vệ sinh phụ nữ và 200 móc phơi quần áo. Tính trung bình, mỗi công nhân được hỗ trợ khoảng 70.000 đồng.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Khử khuẩn Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina.

Ông Thành cũng cho biết thêm, Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM sẽ chi hỗ trợ các công nhân theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc chi hỗ trợ khẩn cấp đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4 kể từ ngày 27.4.2021. Tuy nhiên, hiện nay Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TPHCM đang chờ ngành Y tế kiểm tra, phân loại các đối tượng F0, F1, F2 để hỗ trợ chính xác.

Trước đó, một nhân viên làm việc tại căng-tin phát đồ ăn của Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina đã được phát hiện dương tính với Covid-19. Hiện các cơ quan chức năng đã phong tỏa, cách ly hơn 700 công nhân đang làm việc tại công ty.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM

Ông Cao Hồng Hà (thứ hai, từ trái), đại diện LĐLĐ quận Bình Thạnh tặng quà cho một khu cách ly kiểm dịch cộng đồng. Ảnh LĐLĐ Bình Thạnh

Mặt khác, trong đợt dịch Covid-19 bùng phát từ ngày 27/4 đến nay, LĐLĐ quận Bình Thạnh, cũng đã dành tặng các đơn vị y tế một phần quà và khẩu trang y tế. Tổng nguồn kinh phí hơn 95 triệu đồng.

Tại đây, ông Cao Hồng Hà - Chủ tịch LĐLĐ quận Bình Thạnh, vừa thay mặt Ban Thường vụ LĐLĐ quận đến thăm hỏi, động viên và hỗ trợ các y, bác sĩ tại Bệnh viện, Trung tâm Y tế quận Bình Thạnh và 3 điểm cách ly tập trung thuộc quận.

Ông Cao Hồng Hà đã ân cần thăm hỏi, động viên đội ngũ y, bác sĩ và cán bộ y tế giữ gìn sức khỏe để khắc phục khó khăn, chung sức cùng chính quyền địa phương thực hiện tốt công tác phòng, chống dịch Covid -19.

LĐLĐ TP HCM: Chăm lo gần 20.000 người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 LĐLĐ TP HCM: Chăm lo gần 20.000 người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19

Đã có 19.750 đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 được các cấp Công đoàn TP HCM chăm lo. Dự kiến ...

Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ người lao động khó khăn và tuyến đầu chống dịch tại Đà Nẵng Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ người lao động khó khăn và tuyến đầu chống dịch tại Đà Nẵng

Chiều 31/5, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao hỗ trợ 200 triệu đồng đến đội ngũ y bác sĩ tuyến đầu chống dịch và công ...

Vai trò của an toàn vệ sinh viên trong công tác bảo hộ lao động tại doanh nghiệp Vai trò của an toàn vệ sinh viên trong công tác bảo hộ lao động tại doanh nghiệp

Theo quy định tại Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015, mỗi tổ sản xuất trong cơ sở sản xuất, kinh doanh phải ...

Tin mới hơn

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ ngày 1.7.2026, việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động điện tử sẽ có nhiều thay đổi đáng chú ý khi doanh nghiệp và người lao động bắt buộc thực hiện đăng ký, truy cập và khai thác Nền tảng hợp đồng lao động điện tử thông qua tài khoản định danh điện tử VNeID.

Tin tức khác

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Tổ chức Công đoàn phải chuyển mạnh từ phong trào hình thức sang kết quả thực chất, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, thúc đẩy tinh thần thi đua để tạo ra năng suất cao và thu nhập tốt trong kỷ nguyên phát triển mới.
Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 168/2026/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Dân số. Đáng chú ý, từ ngày 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi sẽ được hỗ trợ tài chính tối thiểu 2 triệu đồng. Đây được xem là một trong những chính sách mới nhằm khuyến khích duy trì mức sinh hợp lý và hỗ trợ người lao động trong bối cảnh nhiều địa phương đang có mức sinh giảm.
[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

Sáng 19.5, đoàn đại biểu của Tổng LĐLĐ Việt Nam và các tập thể, cá nhân được tôn vinh vì đã có thành tích xuất sắc trong “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” giai đoạn 2023 - 2025 vào Lăng viếng Bác.
[TRỰC TIẾP] Biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

[TRỰC TIẾP] Biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

Hội nghị Sơ kết 5 năm triển khai Kết luận số 01-KL/TW của Bộ Chính trị và biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh giai đoạn 2023 - 2025 do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức, tại Hà Nội.
Xem thêm