Công đoàn vào cuộc tích cực trong cuộc chiến chống ma túy trong công nhân lao động
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn vào cuộc tích cực trong cuộc chiến chống ma túy trong công nhân lao động

MINH ANH - YẾN NHI
Tác giả: MINH ANH - YẾN NHI
Công tác tuyên truyền, giáo dục về phòng, chống tác hại của ma túy tới đông đảo cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức, người lao động (NLĐ) đã và đang được quan tâm sát sao và tích cực được đẩy mạnh ở nhiều địa phương trên cả nước, nhất là những địa phương tập trung nhiều khu công nghiệp (KCN).

Công nhân được tìm hiểu kiến thức, kỹ năng phòng chống tệ nạn ma túy

Như đã biết, ma túy để lại những hậu quả vô cùng lớn cho xã hội. Tệ nạn này đang len lỏi vào đời sống của NLĐ - là lực lượng có vai trò quan trọng trong sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Chính vì vậy, nhiều lớp tập huấn tìm hiểu kiến thức, kỹ năng phòng chống tội phạm ma túy đã được tổ chức cho công nhân, NLĐ làm việc trong các KCN ở nhiều địa phương trên cả nước.

Công nhân được xác định là nhóm đối tượng có nguy cơ cao bị tội phạm ma túy lôi kéo. Bởi đa số công nhân đang làm việc ở nhiều KCN hiện nay đều từ khu vực nông thôn, miền núi ra thành phố làm việc, không có đủ thông tin, kiến thức để nhận biết về tội phạm ma túy. Công nhân đi ở trọ, làm việc xa nhà, dễ nảy sinh tâm lý buồn chán. Công việc đặc thù làm theo dây chuyền lặp đi lặp lại hàng ngày, áp lực căng thẳng cần được giải tỏa, dễ nảy sinh tâm lý “chơi đi cho đỡ buồn”. Chính vì thế, tội phạm ma túy lợi dụng đặc điểm đó để lôi kéo, dụ dỗ công nhân.

Theo các chuyên gia, Việt Nam đã nhận diện hơn 500 loại ma túy và điều đáng lo ngại là hiện nay có nhiều chất hướng thần thế hệ mới (cỏ mới, cần sa tổng hợp, cần sa, muối tắm, tem giấy…) gây ảo giác mạnh, thậm chí làm người sử dụng mất đi cảm nhận thế giới xung quanh.

ma túy

Công nhân tập trung lắng nghe những thông tin bổ ích về ma túy được chia sẻ trong các buổi tập huấn do Ban Tuyên giáo - Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức tại Thái Nguyên vào cuối tháng 11 vừa qua. Ảnh: laodong.vn

Ghi nhận mới đây nhất tại Thái Nguyên, chương trình tập huấn do Ban Tuyên giáo của Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức đã cung cấp nhiều thông tin, hình ảnh trực quan sinh động về chất ma túy, tội phạm ma túy, thu hút hàng trăm công nhân tham gia.

Cũng tại những buổi chia sẻ kiến thức và thông tin bổ ích như thế này, dù chỉ là nhìn qua hình ảnh nhưng đây là lần đầu tiên các công nhân biết có nhiều loại ma túy. “Trong nhận thức đơn giản của chúng tôi trước đây, ma túy chỉ là những loại thuốc phiện, heroin, thuốc lắc… để hút, hít, chích nhưng qua lớp tập huấn này mới biết có quá nhiều loại với phương thức sử dụng rất đa dạng thậm chí có loại còn đưa vào thức ăn, nước uống. Những kiến thức từ lớp tập huấn không chỉ giúp bản thân mình phải có ý thức phòng ngừa tốt hơn mà cũng có thể vận dụng để phòng chống ma túy cho con em mình khi mà ở trường học, ra ngoài cuộc sống các con cũng rất dễ bị lôi kéo, sa vào ma túy”, anh T.V.C, công nhân của một công ty sản xuất linh kiện điện tử cho biết.

Theo đồng chí Vũ Mạnh Tiêm, Phó trưởng Ban Tuyên giáo - Tổng LĐLĐ Việt Nam, buổi tập huấn tại Thái Nguyên là hoạt động mở màn trong chuỗi các lớp tập huấn lần lượt được tổ chức tại các tỉnh Vĩnh Phúc, Hải Phòng. Trong mỗi buổi tập huấn, Ban Tuyên giáo - Tổng LĐLĐ Việt Nam mời các chuyên gia có nhiều kinh nghiệm trong công tác phòng chống ma túy trực tiếp chia sẻ kiến thức, cập nhật thông tin mới về diễn biến tội phạm ma túy tại Việt Nam.

“Qua các lớp tập huấn này, các chuyên gia cũng tư vấn cho công nhân cách nhận diện các phương thức tội phạm ma túy thường sử dụng lôi kéo để chủ động cảnh giác, phòng ngừa”, đồng chí Vũ Mạnh Tiêm cho biết.

Trước đó, ở tỉnh Nam Định, công tác tuyên truyền về những tác hại của tội phạm ma túy đến những lao động trẻ - là đối tượng dễ bị lôi kéo vào tệ nạn ma túy, đã được triển khai nhằm giúp họ hiểu được tác hại của các tệ nạn này đối với bản thân mình, gia đình và xã hội. Đồng thời, đề cao tinh thần cảnh giác, không để kẻ xấu lôi kéo, lợi dụng mắc phải hay tiếp tay cho việc môi giới, vận chuyển, buôn bán ma tuý.

Công đoàn vào cuộc tích cực cùng công nhân trong cuộc chiến chống ma túy

Theo đó, Công đoàn các cấp chủ động làm tốt công tác phòng ngừa tệ nạn ma túy trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ); tiếp tục xây dựng, duy trì và nhân rộng các mô hình điển hình tiên tiến về phòng, chống ma túy đảm bảo an ninh trật tự tại các địa bàn có đông công nhân lao động; quan tâm huy động các nguồn lực, hoạt động xã hội hóa công tác phòng, chống ma túy trong CNVCLĐ.

ma túy

Tuyên truyền phòng, chống ma túy, tệ nạn xã hội cho thanh niên công nhân. Ảnh: Báo Quảng Ninh.

Tổ chức tuyên truyền, giáo dục kiến thức về phòng, chống ma túy bằng nhiều hình thức tới CNVCLĐ về tác hại của ma túy, đặc biệt là ma túy tổng hợp cũng như phương thức, thủ đoạn của tội phạm ma túy, kỹ năng cần thiết để mỗi người nâng cao nhận thức, khả năng phòng ngừa, tránh sa vào tệ nạn ma túy.

Đề cao vai trò, trách nhiệm của mỗi cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ trong việc tuyên truyền, vận động gia đình, người thân thực hiện tốt các quy định của pháp luật về phòng, chống ma túy.

Bên cạnh đó, xây dựng các chương trình, kế hoạch phối hợp giữa tổ chức Công đoàn với lực lượng công an đồng cấp để triển khai công tác phòng, chống ma tuý, tệ nạn xã hội và các hành vi vi phạm pháp luật khác trong công nhân lao động. Nắm tình hình tội phạm ma túy và các tệ nạn xã hội trong CNVCLĐ, nhất là tại các địa bàn, khu vực nhà máy, xí nghiệp, khu nhà trọ... nơi các đối tượng có thể lợi dụng sản xuất, điều chế và tàng trữ trái phép chất ma túy, kịp thời phát hiện người sử dụng trái phép chất ma túy, nhằm ngăn chặn sự gia tăng người nghiện trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Ngoài ra, xây dựng các mô hình truyền thông phòng, chống ma túy tại KCN tập trung; củng cố các thiết chế về hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao tạo sân chơi lành mạnh giúp công nhân lao động tránh xa ma tuý và tệ nạn xã hội.

Giúp công nhân tăng “sức đề kháng” trước tác hại của ma túy Giúp công nhân tăng “sức đề kháng” trước tác hại của ma túy

Tệ nạn ma túy đã và đang hủy hoại cuộc sống, tương lai của nhiều người trẻ, thuộc mọi thành phần xã hội, trong đó ...

Truyền thông về phòng chống ma túy, tội phạm, tín dụng đen cho công nhân lao động Truyền thông về phòng chống ma túy, tội phạm, tín dụng đen cho công nhân lao động

Ngày 03/12, tại Công ty TNHH Optrontec Vina (KCN Vĩnh Phúc), Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh Vĩnh Phúc phối hợp với Ban Tuyên ...

Tăng cường công tác phòng chống ma túy trong đoàn viên, NLĐ trẻ Tăng cường công tác phòng chống ma túy trong đoàn viên, NLĐ trẻ

Song song với các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền và lợi hợp pháp của đoàn viên, người lao động (NLĐ), Công đoàn Thừa ...

Bé 5 tuổi suýt mất mạng vì ngộ độc ma tuý tổng hợp Bé 5 tuổi suýt mất mạng vì ngộ độc ma tuý tổng hợp 'nguỵ trang' trong thuốc lá điện tử

Khoa Điều trị tích cực Nội khoa, Bệnh viện Nhi Trung ương vừa tiếp nhận một bệnh nhân 5 tuổi vào viện trong bệnh cảnh ...

Tin mới hơn

Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể

Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Kế hoạch tổ chức tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc, tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể, và ký kết thỏa ước lao động tập thể. Tiêu chí xét chọn cụ thể như sau:
Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng

Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng

Một cuộc thi viết quy mô toàn thành phố do Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng phối hợp Tạp chí Lao động Đoàn thể và Hội Nhà báo TP Đà Nẵng tổ chức đang mở ra không gian sáng tạo cho đội ngũ người làm báo, cán bộ công đoàn, đoàn viên và đông đảo người dân. Không chỉ là sân chơi nghề nghiệp, đây còn là dịp để phát hiện, tôn vinh và lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo, những tấm gương người tốt, việc tốt trong đời sống lao động - công đoàn.
Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.

Tin tức khác

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.
Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Xem thêm