Công nhân bức xúc trước cách hành xử của lãnh đạo Công ty cổ phần Ô tô 1-5
Mặc những lời kêu cứu về việc đảm bảo quyền lợi hợp pháp, chính đáng của nữ công nhân đang mắc bệnh hiểm nghèo, lãnh đạo Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 vẫn giữ thái độ im lặng. Điều này khiến tập thể công nhân vô cùng bức xúc.
 |
| Chị Dương mang bệnh hiểm nghèo nhưng không được hưởng quyền lợi từ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế |
Như Cuộc sống an toàn đã thông tin, chị Phạm Thị Dương (sinh năm 1974), công nhân Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 mắc bệnh ung thư phổi. Từ tháng 7/2021 đến nay, chị trải qua hai đợt hóa trị, sức khỏe giảm sút và thường xuyên bị hành hạ bởi những cơn đau. Hoàn cảnh gia đình chị rất éo le: Chồng mất, hai con trai chưa lập gia đình. Trong đó, một con trai đang thực hiện nghĩa vụ quân sự, người còn lại phải nghỉ việc để ở nhà chăm sóc mẹ.
Trong khi điều trị bệnh với chi phí tốn kém, chị Dương không được hưởng bất cứ quyền lợi nào về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế dù luôn chấp hành đúng quy định của pháp luật. Lý do: Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 vẫn đang nợ tiền bảo hiểm xã hội tới 14,9 tỷ.
Nhiều tháng qua, chị Dương viết đơn, nhắn tin, gọi điện đề nghị lãnh đạo công ty đóng bảo hiểm xã hội để chị thanh toán bảo hiểm một lần, lấy tiền tiếp tục chạy chữa. Mặc những lời cầu xin của chị, công ty vẫn không hề có hướng giải quyết hay phản hồi.
 |
| Anh Đỗ Công Chung, công nhân Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 |
Bức xúc cùng đồng nghiệp của mình, anh Đỗ Công Chung (sinh năm 1973), công nhân bộ phận Chi tiết, Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 nói: “Về góc độ pháp lý, công ty đang vi phạm pháp luật khi nợ bảo hiểm xã hội dẫn đến việc chị ấy thiệt thòi các quyền lợi. Về góc độ tình cảm, tôi thấy lãnh đạo công ty không có tình người. Đành rằng ốm đau, bệnh tật bình thường hoặc như chúng tôi vẫn khỏe mạnh, công ty thờ ơ sao cũng được, chúng tôi chấp nhận. Nhưng bây giờ chị Dương mắc bệnh hiểm nghèo, gia cảnh khó khăn, chồng mất không có chỗ nương tựa. Hai đứa con thì một đứa đang đi thực hiện nghĩa vụ với Tổ quốc; một đứa phải nghỉ làm để chăm mẹ, lấy đâu ra tiền để chữa trị? Họ thừa biết việc này. Đáng lý ra, họ phải nhanh chóng thu xếp, thanh toán nợ bảo hiểm xã hội để đảm bảo quyền lợi cho chị ấy mới phải”.
Anh Chung nói tiếp: “Chị ấy là người nhiệt tình, luôn tâm huyết cống hiến cho công ty đến khi buộc phải tạm ngừng công việc. Chị ấy vẫn là người lao động của công ty, vậy mà lãnh đạo công ty hành xử như vậy là điều không chấp nhận được”.
Cùng chung nỗi bức xúc, chị Tô Thị Tươi (sinh năm 1979), làm việc tại bộ phận Chi tiết khung xe cho rằng công ty vô trách nhiệm trước quyền lợi của người lao động.
 |
| Chị Tô Thị Tươi trong một lần đến Công ty CP Ô tô 1-5 để yêu cầu lãnh đạo trả nợ bảo hiểm xã hội |
“Về trường hợp chị Dương, chúng tôi cũng đã nhiều lần đến đề cập với lãnh đạo công ty, mong họ giải quyết bảo hiểm cho chị ấy trước, vì hoàn cảnh của chị rất khó khăn. Chúng tôi cũng cầu xin công ty và thực tế công ty có hứa sẽ giải quyết cho chị Dương nhưng đến tận bây giờ không hề có câu trả lời”, chị Tươi cho hay.
Nữ công nhân nói rằng đơn khởi kiện công ty đã hoàn tất. Hơn 100 công nhân đã ký tên và đang chờ đến ngày để nộp lên Tòa án nhân dân huyện Đông Anh. Chị bày tỏ quyết tâm sẽ theo kiện đến cùng bởi công nhân chịu quá nhiều bất công, thiệt thòi.
Được biết, sau khi nghe tin chị Dương mắc bệnh hiểm nghèo, toàn thể người lao động đã và đang làm việc tại Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 tổ chức quyên góp, hỗ trợ kinh phí cho chị đi chữa bệnh. Ban liên lạc “Hội con em 1 - 5” hỗ trợ chị Dương hơn 23 triệu đồng; các cán bộ, công nhân viên đã nghỉ hưu cũng quyên góp trao tận tay chị Dương những món quà nhằm giúp chị vượt qua khó khăn trước mắt.
 |
| Đại diện Ban liên lạc “Hội con em 1 - 5” hỗ trợ kinh phí để chị Dương đi chữa bệnh (tháng 7/2021) |
Đại diện Ban liên lạc “Hội con em 1 - 5”, anh Nguyễn Cử, làm việc tại Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5, từ năm 1999 đến năm 2013 cho rằng dù ban lãnh đạo có sự thay đổi song công nhân, lao động sống với nhau rất đoàn kết, tình nghĩa. Họ thường xuyên chia sẻ và giúp đỡ những hoàn cảnh khó khăn trong cuộc sống.
Trao đổi về vụ việc nợ bảo hiểm xã hội của Công ty cổ phần Ô tô 1 - 5 và những khó khăn, vướng mắc của chị Dương, anh Cử bày tỏ: “Với hoàn cảnh của chị Dương như vậy mà lãnh đạo công ty không có hướng xử lý, đảm bảo quyền lợi thì họ vừa vi phạm pháp luật, vừa vô tâm. Tôi lên án cách hành xử ấy”.
| Điều 216 Bộ luật Hình sự quy định về tội trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tự nguyện cho người lao động quy định như sau: 1. Người nào có nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động mà gian dối hoặc bằng thủ đoạn khác để không đóng hoặc không đóng đầy đủ theo quy định từ 06 tháng trở lên thuộc một trong những trường hợp sau đây, đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này mà còn vi phạm, thì bị phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 200.000.000 đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến 01 năm hoặc phạt tù từ 03 tháng đến 01 năm: a) Trốn đóng bảo hiểm từ 50.000.000 đồng đến dưới 300.000.000 đồng; b) Trốn đóng bảo hiểm cho từ 10 người đến dưới 50 người lao động. 2. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tiền từ 200.000.000 đồng đến 500.000.000 đồng hoặc phạt tù từ 06 tháng năm đến 03 năm: a) Phạm tội 02 lần trở lên; b) Trốn đóng bảo hiểm từ 300.000.000 đồng đến dưới 1.000.000.000 đồng; c) Trốn đóng bảo hiểm cho từ 50 người đến dưới 200 người; d) Không đóng số tiền bảo hiểm đã thu hoặc đã khấu trừ của người lao động quy định tại điểm a hoặc điểm b khoản 1 Điều này. |
 Công đoàn Cần Thơ hỗ trợ hàng nghìn phần quà cho người lao động khó khăn Thời gian qua, dịch Covid-19 đã tác động đến việc sản xuất, kinh doanh của nhiều doanh nghiệp. Từ đó, đời sống của công nhân ... |
 Thẻ xanh nào cho ngày 1/10? Chỉ còn chưa đầy 2 ngày nữa, TP HCM sẽ mở cửa sau 4 tháng giãn cách (có cả hơn tháng trời với mức độ ... |
 Công ty CP Ô tô 1-5 nợ BHXH: Công nhân mắc bệnh hiểm nghèo mòn mỏi chờ quyền lợi Hoàn cảnh gia đình khó khăn, lại mang bệnh ung thư, mọi thứ như sụp đổ trước mắt chị Phạm Thị Dương (sinh năm 1974), ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Đề xuất miễn bắt buộc ghế trẻ em cho taxi và xe công nghệ
Một số đại biểu Quốc hội đề nghị xem xét loại trừ nghĩa vụ trang bị ghế trẻ em với taxi và xe công nghệ, cho rằng quy định cứng nhắc có thể phản tác dụng trong điều kiện giao thông Việt Nam.
Vụ tranh chấp lao động tại Công ty Trí Hải: Quan điểm khác nhau giữa các cơ quan tố tụng
Nhận thấy quá trình xét xử vụ án lao động còn có quan điểm khác nhau giữa các cơ quan tố tụng về thử việc, Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh đã có văn bản kiến nghị kiểm sát toàn diện và đề xuất xem xét kháng nghị giám đốc thẩm hoặc chuyển cấp có thẩm quyền kháng nghị bản án phúc thẩm nhằm bảo vệ quyền lợi của người lao động.
Doanh nghiệp làm điện gió: Bỏ mặc người dân với đường hư, cầu gây ngập lụt
Dự án điện gió Tài Tâm ở miền núi tỉnh Quảng Trị đã đi vào hoạt động nhiều năm, nhưng các cam kết trước đó về việc sẽ sửa đường, làm cầu dân sinh chưa được thực hiện, khiến người dân và chính quyền địa phương gặp khó.
Tin tức khác
Cảnh báo từ một vụ tai nạn lao động do cháy nổ
Vào hồi 11h05’ ngày 10/10/2025, một vụ cháy nghiêm trọng đã xảy ra tại Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Thủ công Mỹ nghệ Minh Long (địa chỉ tại thôn Nghĩa Hảo, xã Phú Nghĩa, TP Hà Nội).
Tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động cho công nhân: Thực tiễn tại KCN Đình Trám
Nhiều công nhân tại KCN Đình Trám (Bắc Ninh) vẫn chưa đủ kiến thức pháp luật để tự bảo vệ quyền lợi của mình. Thực trạng này cho thấy, công tác tuyên truyền pháp luật lao động tuy có chuyển biến nhưng còn khoảng trống lớn cần lấp đầy.
Quyết liệt bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động
Trong bối cảnh kinh tế còn nhiều khó khăn, không ít doanh nghiệp lâm vào tình trạng chậm lương, nợ bảo hiểm, ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống của người lao động. Công đoàn TP. Huế đã và đang phát huy vai trò đại diện, kiên trì bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng cho đoàn viên, người lao động.
Phát động Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa phát động Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024”. Cuộc thi diễn ra từ ngày 19/8 - 01/10/2025, tạo ra sân chơi thiết thực dành cho đoàn viên, người lao động trên cả nước với nhiều giải thưởng hấp dẫn.
Công đoàn - bệ đỡ cho người lao động trên hành trình tìm công lý
Cuối năm 2018, luật sư Vũ Ngọc Hà – Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn tỉnh Đồng Nai nhận được một cuộc hẹn bất ngờ.
Công đoàn tham gia đoàn điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh sau sắp xếp bộ máy
Theo Bộ Nội vụ, Sở Nội vụ có trách nhiệm thành lập đoàn điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh. Thành phần đoàn điều tra tai nạn lao động do Sở Nội vụ quyết định, trong đó bao gồm đại diện Liên đoàn lao động cấp tỉnh.