Đăng kí, công nhận công trình, sản phẩm, phần việc gắn biển chào mừng đại hội công đoàn
Hoạt động Công đoàn

Đăng kí, công nhận công trình, sản phẩm, phần việc gắn biển chào mừng đại hội công đoàn

HÀ VY
Tác giả: HÀ VY
Tổng LĐLĐ Việt Nam vừa ban hành hướng dẫn về đăng ký, công nhận công trình, sản phẩm, phần việc và gắn biển công trình chào mừng đại hội công đoàn các cấp và Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII (nhiệm kỳ 2023 - 2028).
Gắn biển công trình chào mừng 25 năm thành lập Công đoàn Dệt May Việt Nam
Tiêu chuẩn công trình, sản phẩm, phần việc gắn biển công trình chào mừng ĐH công đoàn

Lễ khánh thành và gắn biển công trình: “Chuẩn bị lò chợ cơ giới hoá, lò chợ I- 8- 3A giếng Vàng Danh” - công trình chào mừng Đại hội XII Công đoàn Việt Nam tại Công ty. Ảnh: TKV

Để thống nhất quy định trong việc đăng ký, xét công nhận công trình, sản phẩm, phần việc và gắn biển công trình chào mừng đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, kỷ niệm 75 năm Ngày Chủ tịch Hồ Chí Minh ra Lời kêu gọi thi đua ái quốc (11/6/1948 - 11/6/2023), Tổng LĐLĐ Việt Nam ban hành hướng dẫn cụ thể như sau:

Đảm bảo an ninh, an toàn, bảo vệ môi trường, không xảy ra tai nạn lao động nghiêm trọng

Về nội dung đăng ký công trình, sản phẩm, phần việc: Căn cứ nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp hoặc nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, các cấp công đoàn phối hợp với cơ quan chuyên môn đồng cấp lựa chọn các công trình, sản phẩm, phần việc có giá trị kinh tế - xã hội, có ý nghĩa chính trị, mang lại lợi ích thiết thực cho đời sống, việc làm của đoàn viên, NLĐ hoặc đóng góp cho cộng đồng, xã hội để đăng ký thực hiện, chào mừng đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Các công trình, sản phẩm, phần việc đăng ký cần nêu rõ một số nội dung như: Tên công trình, sản phẩm, phần việc; nội dung, địa điểm, chủ đầu tư, các đơn vị tham gia thi công, giám sát, quy mô công trình, sản phẩm, phần việc, thời gian khởi công, thời gian hoàn thành, dự kiến thời gian sơ kết, tổng kết, gắn biển. Đặc biệt cần nêu rõ ý nghĩa, hiệu quả của công trình, sản phẩm, phần việc và vai trò, công sức đóng góp của đoàn viên, NLĐ trong các công trình, phần việc, sản phẩm.

Về điều kiện, tiêu chuẩn công nhận công trình, sản phẩm, phần việc và gắn biển công trình:

Ở cấp Tổng LĐLĐ Việt Nam: Do Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam quyết định công nhận và gắn biển công trình chào mừng Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Công trình phải đạt các tiêu chuẩn: Có ý nghĩa chính trị, giá trị kinh tế - xã hội lớn; các công trình xây dựng thuộc dự án nhóm A có tổng giá trị đầu tư từ 500 tỉ đồng trở lên thuộc các lĩnh vực dự án nhóm B, công trình trọng điểm của địa phương, ngành nhưng có tác động, ảnh hưởng liên tỉnh, trong khu vực và toàn quốc. Chủ đầu tư công trình chấp hành đầy đủ các quy định của Nhà nước về quản lý đầu tư xây dựng; hoàn thành đúng và vượt tiến độ thời gian, đảm bảo chất lượng công trình. Đảm bảo an ninh, an toàn và các điều kiện bảo vệ môi trường trong quá trình xây dựng, không để xảy ra tai nạn lao động nghiêm trọng. Công trình đề nghị công nhận, gắn biển đã hoàn thành 100% các hạng mục đầu tư xây dựng trong năm 2023.

Công trình được công đoàn các cấp phối hợp với chủ đầu tư, đơn vị thi công có kế hoạch phát động, ký kết giao ước thi đua; đăng kí gắn biển “Công trình chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2023 – 2028” trước tháng 3/2023.

Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương, Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam căn cứ điều kiện, tiêu chuẩn xét công nhận gắn biển “Công trình chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2023 – 2028” cấp Tổng LĐLĐ Việt Nam để quy định về việc công nhận công trình, sản phẩm, phần việc và gắn biển công trình chào mừng đại hội công đoàn cấp tỉnh, thành phố, ngành và các cấp trực thuộc phù hợp với điều kiện thực tiễn trên tinh thần: Công đoàn cấp tỉnh, thành phố và cấp trên trực tiếp cơ sở xét, công nhận công trình, sản phẩm chào mừng đại hội công đoàn cùng cấp, công đoàn cơ sở xét công nhận phần việc chào mừng đại hội công đoàn cơ sở.

Khen thưởng tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc

Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen đối với tập thể, cá nhân nhân dịp tổ chức lễ gắn biển công trình. Đối với tập thể: Là chủ đầu tư hoặc đơn vị quản lý, tư vấn, giám sát, thi công công trình gắn biển có thành tích trong quá trình thi công giúp dự án tiết kiệm chi phí dự toán xây dựng hoặc rút ngắn thời gian thi công công trình từ 30 ngày trở lên theo kế hoạch tiến độ. Là đơn vị chủ quản tổ chức quản lý hoặc trực tiếp triển khai công trình có thành tích trong quá trình thực hiện công trình đảm bảo mục tiêu, yêu cầu đề ra.

Đối với cá nhân: Là cá nhân trực tiếp quản lý, tư vấn, giám sát, thi công; đoàn viên công đoàn, NLĐ có giải pháp công tác, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, biện pháp thi công hoặc áp dụng công nghệ mới để tăng năng suất lao động, góp phần thiết thực, tiết kiệm chi phí đầu tư, rút ngắn thời gian thi công và nâng cao chất lượng công trình được gắn biển. Là người chủ trì hoặc tham gia có đóng góp tích cực trong việc thực hiện các công trình, sản phẩm, phần việc được đề nghị công nhận.

Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam và các cấp trực thuộc căn cứ quy định về công tác thi đua, khen thưởng để ban hành hướng dẫn khen thưởng.

Bất ổn di dời khu tập thể 319 Vĩnh Hưng - Kỳ 2: Xây nhà ở cao tầng trong nhà máy Bất ổn di dời khu tập thể 319 Vĩnh Hưng - Kỳ 2: Xây nhà ở cao tầng trong nhà máy

Hàng chục năm nay, khu tập thể 319 Vĩnh Hưng hình thành ngay trong khu đất thuộc Công ty CP Cơ khí xây dựng giao ...

Bất ổn di dời khu tập thể 319 Vĩnh Hưng - Kỳ 3: Người dân sống trong sợ hãi Bất ổn di dời khu tập thể 319 Vĩnh Hưng - Kỳ 3: Người dân sống trong sợ hãi

Trong khu đất hoang tàn, ngổn ngang những đống gạch vỡ khổng lồ, các cư dân còn lại của khu tập thể 319 Vĩnh Hưng ...

Công ty vi phạm quyền lợi, nữ công nhân u màng não chật vật với cuộc sống Công ty vi phạm quyền lợi, nữ công nhân u màng não chật vật với cuộc sống

Dù chị Vũ Thị Thanh Hải bị Công ty Cổ phần Cơ khí xây dựng giao thông Thăng Long đơn phương chấm dứt hợp đồng ...

Tin mới hơn

Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Sáng 9.4, tại Hội nghị giao ban công đoàn cơ sở trực thuộc Quý I.2026, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã thông tin về kế hoạch tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm nay với chuỗi hoạt động tiêu biểu, thiết thực.
Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu là cơ sở y tế mà người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) lựa chọn để khám, điều trị khi cần thiết. Đây không chỉ là “điểm tiếp nhận” đầu tiên trong hệ thống y tế mà còn giữ vai trò quản lý sức khỏe ban đầu và thực hiện chuyển tuyến khi vượt quá khả năng chuyên môn.
Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Ngay sau khi xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn tàu bị hành hung khi đang làm nhiệm vụ, lãnh đạo Công ty và Công đoàn Công ty CP Đường sắt Quảng Nam – Đà Nẵng đã nhanh chóng phối hợp với cơ quan chức năng vào cuộc điều tra, đồng thời tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động.

Tin tức khác

Phản biện sửa đổi Luật Bảo hiểm xã hội: Làm rõ mô hình quản lý, tăng vai trò công đoàn, bảo đảm quyền lợi người lao động

Phản biện sửa đổi Luật Bảo hiểm xã hội: Làm rõ mô hình quản lý, tăng vai trò công đoàn, bảo đảm quyền lợi người lao động

Sáng 6.4, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị phản biện xã hội đối với dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội 2024. Ông Ngọ Duy Hiểu – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì hội nghị.
Công đoàn lấy ý kiến người lao động về hoán đổi nghỉ lễ

Công đoàn lấy ý kiến người lao động về hoán đổi nghỉ lễ

Trước những kiến nghị từ cơ sở, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đang tổ chức lấy ý kiến người lao động về phương án hoán đổi lịch nghỉ các dịp lễ trong tháng 4, nhằm tạo điều kiện cho kỳ nghỉ kéo dài hơn nhưng vẫn bảo đảm đúng quy định pháp luật và hài hòa lợi ích giữa các bên.
Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể

Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Kế hoạch tổ chức tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc, tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể, và ký kết thỏa ước lao động tập thể. Tiêu chí xét chọn cụ thể như sau:
Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng

Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng

Một cuộc thi viết quy mô toàn thành phố do Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng phối hợp Tạp chí Lao động Đoàn thể và Hội Nhà báo TP Đà Nẵng tổ chức đang mở ra không gian sáng tạo cho đội ngũ người làm báo, cán bộ công đoàn, đoàn viên và đông đảo người dân. Không chỉ là sân chơi nghề nghiệp, đây còn là dịp để phát hiện, tôn vinh và lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo, những tấm gương người tốt, việc tốt trong đời sống lao động - công đoàn.
Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Xem thêm