Dành nguồn lực tối đa chăm lo Tết cho người lao động
Công đoàn Viên chức Việt Nam sẽ dành nguồn lực tối đa để chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động, nhất là đoàn viên bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19.
| Có một "đóa hướng dương" như thế! LĐLĐ Hà Tĩnh trao quà cho nhân vật trong bài viết dự thi "Vòng tay Công đoàn" Lan tỏa tinh thần yêu thương của tổ chức Công đoàn đến với người lao động khó khăn |
 |
| Hội nghị Ban Thường vụ lần thứ 9 (khóa V) Công đoàn Viên chức Việt Nam. |
Dịp Tết Nguyên đán năm 2022, Công đoàn Viên chức Việt Nam sẽ tặng 2.000 phần quà trị giá 2 tỷ đồng cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn tại các các công đoàn trực thuộc. Đồng thời hỗ trợ mỗi gia đình 2 triệu đồng và 1 túi quà trị giá 300 nghìn đồng cho các đoàn viên, người lao động tử vong hoặc con bị bệnh hiểm nghèo, bố hoặc mẹ bị tử vong do Covid-19 từ nguồn kinh phí hoạt động xã hội của Công đoàn Viên chức Việt Nam.
Công đoàn Viên chức Việt Nam còn vận động công đoàn trực thuộc ủng hộ “Túi quà Tết kết nối yêu thương”, dành những phần quà Tết gửi đến đoàn viên công đoàn của 5 tỉnh, thành phố phía Nam (TP Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Bình Dương, Tây Ninh, Cần Thơ) và 3 tỉnh, thành phố phía Bắc (Thành phố Hà Nội, Bắc Ninh, Bắc Giang). Mỗi địa phương ít nhất 100 phần quà, trị giá mỗi phần quà là 500.000đ gửi đến công đoàn viên chức các tỉnh, thành phố để trao đến đoàn viên và người lao động có hoàn cảnh khó khăn...
 |
| Công đoàn Viên chức Việt Nam trao quà cho cán bộ, đoàn viên tăng cường chống dịch tại các tỉnh phía Nam. |
Ông Nguyễn Văn Đông, Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Viên chức Việt Nam cho biết thêm: "Chúng tôi kêu gọi các doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp đã ký chương trình Phúc lợi đoàn viên với Công đoàn Viên chức Việt Nam dành tình cảm cho đoàn viên, người lao động các tỉnh nói trên. Các cấp công đoàn quan tâm lo phần quà "ngũ vị" là nhu yếu phẩm như: miến dong, măng khô, nấm hương, trà xanh, mắm... để người lao động cảm nhận được hương vị ấm áp của Tết cổ truyền.
Ban Thường vụ Công đoàn Viên chức Việt Nam đề nghị công đoàn cơ sở báo cáo với cấp ủy, chuyên môn đồng cấp bằng các nguồn lực hỗ trợ thêm cho người lao động túi quà trị giá từ 200.000 - 300.000 đồng để cùng Công đoàn Viên chức Việt Nam chăm lo cho người lao động".
Để công đoàn cơ sở có thêm nguồn lực chăm lo cho người lao động, Công đoàn Viên chức Việt Nam đã đi đầu thực hiện chủ trương của Tổng Liên đoàn về phân phối tài chính công đoàn năm 2022. Theo kế hoạch sẽ giảm tỷ lệ phân phối kinh phí cho Công đoàn ngành và công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở để tăng cho công đoàn cơ sở.
 |
| Ông Nguyễn Văn Đông - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Viên chức Việt Nam. |
Như vậy, năm 2022, công đoàn cơ sở sẽ được phân bổ sử dụng 75% nguồn thu kinh phí công đoàn (tăng 4% so với năm 2021); công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở được phân bổ sử dụng 14% nguồn thu kinh phí công đoàn (giảm 1% so với năm 2021); và chỉ dành 10% nguồn thu kinh phí công đoàn (giảm 4% so với năm 2021) tại cấp Công đoàn Viên chức Việt Nam.
Việc phân bố kinh phí công đoàn như trên đã thể hiện mục tiêu, quyết tâm của Ban Thường vụ Công đoàn Viên chức Việt Nam về chuyển mạnh hoạt động về cơ sở, hướng về cơ sở, phục vụ cơ sở vì lợi ích thiết thực của đoàn viên và người lao động theo tinh thần Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam và Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới.
 Mối nguy hại của Amiăng đến sức khoẻ đồng bào dân tộc thiểu số Tổ chức Y tế thế giới khuyến cáo, tất cả các loại Amiăng, trong đó có Amiăng trắng đều là chất gây ung thư cho ... |
 ‘Tiên học lễ, hậu học văn’, sao phải bỏ? GS. Trần Ngọc Thêm vừa đề xuất quan điểm bỏ khái niệm “tiên học lễ, hậu học văn” để hướng tới một nền giáo dục ... |
 81% F0 tiêm đủ vắc xin đều không có triệu chứng khi mắc Covid-19 Chánh Văn phòng Sở Y tế TP. HCM Nguyễn Thị Huỳnh Mai cho biết, từ ngày 19-21/11, TP. HCM đã có 151 trường hợp mắc ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Dấu ấn phái nữ trong sự hồi sinh của ngành Đường sắt Việt Nam
Trong bối cảnh ngành Đường sắt đặt mục tiêu tăng trưởng 10%, hơn 6.000 lao động nữ (với 83% làm trực tiếp) đang trở thành nguồn lực then chốt. Sự quan tâm kịp thời của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thông qua các chương trình hỗ trợ thiết thực là đòn bẩy quan trọng giúp người lao động yên tâm cống hiến, đưa "trục xương sống" giao thông quốc gia bứt phá.
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, động viên người lao động tại Trung tâm Điện lực Quảng Trạch
Ngày 13.3, đoàn công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam do ông Nguyễn Anh Tuấn – Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam dẫn đầu đã đến thăm, làm việc và trao quà động viên đoàn viên, người lao động đang làm việc tại Trung tâm Điện lực Quảng Trạch, tỉnh Quảng Trị.
Ấm áp “Bếp ăn từ thiện” của những người lính thợ Nhà máy A32
Nằm trong chuỗi các hoạt động hướng về cộng đồng, vừa qua Công đoàn bộ phận Phân xưởng 9 thuộc Công đoàn cơ sở Nhà máy A32 (Quân chủng Phòng không - Không quân) đã tổ chức chương trình “Bếp ăn từ thiện” tại Làng Hy Vọng, thành phố Đà Nẵng. Đây là hoạt động mang ý nghĩa nhân văn sâu sắc, góp phần thắt chặt tình đoàn kết quân dân trên địa bàn đóng quân.
Tin tức khác
Nhà máy A31: Khi người lao động là tâm điểm của mọi đột phá
Lấy người lao động làm trung tâm để thực hiện mọi chính sách, Nhà máy A31 không chỉ hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu quốc phòng mà còn tạo dựng được một môi trường làm việc "Sáng - Xanh - Sạch - Đẹp", khẳng định vị thế đơn vị dẫn đầu trong phong trào thi đua quyết thắng.
Chi hơn 8.200 tỷ đồng lo Tết cho 12 triệu người lao động
Chỉ tính riêng dịp Tết 2026, hệ thống Công đoàn cả nước đã huy động hơn 8.225 tỷ đồng để chăm lo cho hơn 12 triệu lượt người lao động. Đây là bước đệm quan trọng hướng tới Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV.
Dấu ấn phụ nữ ngành Than
Dấu ấn của phụ nữ hiện diện trong từng mét lò, từng tấn than sạch. Họ không chỉ là hậu phương, mà còn là những người trực tiếp làm nên sự bền vững của TKV hôm nay.
Chuẩn bị cho Hội thi “Chuyển đổi số ngành Ngân hàng” năm 2026
“Công đoàn không chỉ dừng lại ở vai trò chăm lo đời sống mà phải là người đồng hành chiến lược, tạo diễn đàn thực thụ để mỗi cán bộ, đoàn viên trực tiếp hiến kế những sáng kiến số vào hoạt động chuyên môn” – Phó Thống đốc NHNN Phạm Tiến Dũng nhấn mạnh tại phiên họp ngày 6.3.
Công đoàn Đà Nẵng chăm lo nữ công nhân bằng những việc làm thiết thực
Trong không khí rộn ràng của Ngày Quốc tế Phụ nữ 8.3, hàng trăm nữ đoàn viên, công nhân lao động tại Đà Nẵng đã cùng hội tụ trong “Ngày hội nữ công nhân lao động năm 2026” do Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức. Không chỉ là dịp tôn vinh những đóng góp thầm lặng của phụ nữ trong lao động, sản xuất, chương trình còn mang đến nhiều hoạt động chăm lo thiết thực như trao nhà “Mái ấm Công đoàn”, tặng quà cho đoàn viên khó khăn, thăm hỏi động viên nữ công nhân… Qua đó lan tỏa tinh thần sẻ chia, khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn trong đồng hành cùng lao động nữ.
Khi công đoàn “nghĩ xa” và ‘làm gần”
Thế giới đã, đang diễn biến nhanh, phức tạp, khó lường, thách thức và thuận lợi đan xen, xuất hiện những thay đổi mang tính thời đại, nhiều vấn đề rất mới chưa có tiền lệ.