Động lực để con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học vươn lên
Đời sống

Động lực để con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học vươn lên

HOÀNG HẢI
Tác giả: HOÀNG HẢI
Trong số 50 em hiện đang nhận học bổng Nguyễn Đức Cảnh dài hạn của LĐLĐ tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu năm 2021, mỗi em có một hoàn cảnh, cuộc sống khác nhau nhưng đều có điểm chung, luôn cố gắng vượt qua hoàn cảnh để khẳng định mình.
Động lực để con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học vươn lên

Bà Tạ Thị Hồng Hà, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh trao học bổng cho con CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học.

Vượt lên hoàn cảnh

Em Lê Ngọc Huy, hiện là sinh viên năm thứ 2, Trường Đại học Ngoại ngữ được nhận học bổng Nguyễn Đức Cảnh dài hạn từ năm học lớp 10. Với vẻ ngoài lém lỉnh, vui vẻ, ít ai biết hoàn cảnh của em. Ba bỏ đi khi em còn bé, một mình mẹ làm công nhân (Công ty TNHH Sản xuất Giày Uy Việt) với mức lương hơn 5 triệu đồng/tháng, phải nuôi hai anh em ăn học, ba mẹ con nương tựa vào nhau trong căn phòng trọ chỉ hơn 30m2. Chị Vũ Thị Nga, mẹ của Huy bày tỏ: “Cháu biết bản thân mình thiệt thòi nên đã nỗ lực học tập. Học bổng Nguyễn Đức Cảnh của công đoàn là cũng là động lực để cháu vươn lên”.

Cũng được nhận học bổng như Huy, em Nguyễn Ngọc Tường Vy, sinh viên năm 2, khoa Công nghệ sinh học, Trường Đại học Quốc gia TP. Hồ Chí Minh có ba làm lái xe, mẹ cũng là công nhân Công ty TNHH Sản xuất Giày Uy Việt. Cuộc sống gia đình em đang diễn ra bình lặng thì ba em bị ung thư đại tràng, phải phẫu thuật và xạ trị. Một mình mẹ Vy trở thành lao động chính trong gia đình, nuôi con ăn học và chữa bệnh cho chồng. Khó khăn chồng chất khó khăn, nhưng Vy vẫn luôn cố gắng vừa học, vừa làm phụ giúp mẹ, chăm sóc ba. Năm học vừa qua Vy đạt danh hiệu Sinh viên giỏi của trường.

Đó chỉ là hai trường hợp tiêu biểu trong số 50 em đang nhận học bổng Nguyễn Đức Cảnh dài hạn của LĐLĐ tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu trong năm 2021. Mỗi em có hoàn cảnh khác nhau, song đều có điểm chung luôn cố gắng vượt lên hoàn cảnh để khẳng định mình. Các em rất xứng đáng khi được nhận học bổng Nguyễn Đức Cảnh, học bổng mang tên người thủ lĩnh của tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Công đoàn tiếp sức các em trong học tập

Bà Tạ Thị Hồng Hà, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu cho biết, học bổng Nguyễn Đức Cảnh được Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động từ năm 1994, là một trong các chương trình có ý nghĩa thiết thực, thể hiện sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn đối với con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học. “Qua đó, tạo điều kiện cho các em tiếp tục đến trường, động viên các em vượt khó, học giỏi. Một phần nhờ những suất học bổng Nguyễn Đức Cảnh, nhiều em học sinh, sinh viên đã có thêm động lực, cố gắng phấn đấu học tốt, trở thành những con ngoan, trò giỏi, những công dân có ích cho gia đình, xã hội”, bà Hà nói.

Động lực để con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học vươn lên

Liên đoàn Lao động tỉnh trao học bổng Nguyễn Đức Cảnh cho con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, hiếu học tại huyện Đất Đỏ.

Từ khi phát động đến nay, các cấp công đoàn tỉnh đã vận động, trao tặng 48.489 suất học bổng Nguyễn Đức Cảnh với tổng số tiền 23 tỷ 946 triệu đồng. Bắt đầu từ năm 2012, LĐLĐ tỉnh còn trao học bổng Nguyễn Đức Cảnh dài hạn (trao liên tục hằng năm) cho con CNVCLĐ là học sinh từ lớp 9 đến khi tốt nghiệp đại học, giúp các em có thêm nguồn lực yên tâm học tập. Nhờ đó, nhiều em đã tốt nghiệp đại học, có việc làm ổn định, cuộc sống tốt hơn. Có thể kể trường hợp em Nguyễn Thị Thanh Nga, tốt nghiệp đại học loại giỏi, được trường mời làm việc tại Phòng Kinh tế Luật, Đại học Quốc gia TP. Hồ Chí Minh; em Nguyễn Huy Thành, hiện là cán bộ Trung tâm Ứng dụng tiến bộ khoa học và công nghệ; em Nguyễn Hồng Phúc, công tác tại Công ty Nhiệt điện Phú Mỹ; em Tạ Lê Cẩm Tú, công tác tại Trung tâm Anh ngữ GK…

Vận động ủng hộ thiết bị học tập

Hiện dịch bệnh Covid-19 vẫn diễn biến phức tạp, ảnh hưởng rất lớn đến đời sống, việc làm và thu nhập của NLĐ tại các doanh nghiệp. Để đảm bảo an toàn, phòng chống dịch, các em học sinh phải học qua hình thức học trực tuyến, trong đó, các em học sinh là con CNVCLĐ gặp khó khăn do ngừng việc, tạm hoãn hợp đồng, nghỉ việc không hưởng lương… sẽ không có khả năng trang bị các thiết bị cần thiết để học trực tuyến. Với mong muốn tiếp sức các em trong học tập, “không để ai bị bỏ lại phía sau”, LĐLĐ tỉnh đã kêu gọi các cấp công đoàn, CNVCLĐ tùy vào điều kiện tại đơn vị, vận động quyên góp ủng hộ thiết bị học tập trực tuyến cho con CNVCLĐ khó khăn, để các em có thiết bị học trực tuyến, qua đó phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong chăm lo đời sống, chăm lo con CNVCLĐ, đặc biệt là con của NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19.

Công đoàn Viên chức Việt Nam: San sẻ với đoàn viên còn nhiều khó khăn nhân dịp Tết Công đoàn Viên chức Việt Nam: San sẻ với đoàn viên còn nhiều khó khăn nhân dịp Tết

Ngày 14/1/2022, Công đoàn Viên chức Việt Nam tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ IX mở rộng, tổng kết công tác công ...

Nỗ lực để công nhân có thưởng Tết Nỗ lực để công nhân có thưởng Tết

Thưởng Tết cho công nhân luôn là vấn đề được mong chờ trong dịp cuối năm. Kết quả thưởng Tết phụ thuộc vào nhiều yếu ...

Lan tỏa tinh thần yêu thương của tổ chức Công đoàn đến với người lao động khó khăn Lan tỏa tinh thần yêu thương của tổ chức Công đoàn đến với người lao động khó khăn

Chị Đặng Thị Hiền Vi - Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Nông trường Hàng Gòn (Tổng Công ty Cao su Đồng Nai) lan ...

Tin mới hơn

Cô giáo Lê Thị Thúy Kiều: Hoa hướng dương thầm lặng giữa đời thường

Cô giáo Lê Thị Thúy Kiều: Hoa hướng dương thầm lặng giữa đời thường

Không chỉ là một giáo viên tận tụy, cô giáo Lê Thị Thúy Kiều (Trường Tiểu học Hai Bà Trưng, phường Sơn Trà, TP. Đà Nẵng) còn được nhiều đồng nghiệp biết đến như một "sứ giả của lòng nhân ái". Gần bằng số tuổi đời là số lần cô hiến máu tình nguyện, cùng những đóng góp bền bỉ cho sự nghiệp giáo dục đã tạo nên hình ảnh đẹp về một nhà giáo luôn cống hiến bằng cả trái tim.
Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào

Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào

Hay tin nhà báo Nguyễn Trọng Hiền, nguyên Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn thanh thản rời cõi tạm ở tuổi 72, trong lòng tôi trào dâng một niềm xúc động khó tả.
Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?

Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?

Sau khi hoàn thành thời gian thử việc, nhiều người lao động tiếp tục làm việc bình thường nhưng chưa được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động chính thức. Vậy trong trường hợp này, quan hệ lao động được xác định như thế nào và quyền lợi của người lao động có được pháp luật bảo vệ hay không?

Tin tức khác

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?

Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?

Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?

Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?

Tai nạn giao thông trên đường đi làm hoặc tan ca là tình huống không ai mong muốn, nhưng thực tế vẫn xảy ra với nhiều người lao động. Khi gặp sự cố trên tuyến đường từ nơi làm việc về nhà, không ít người băn khoăn liệu trường hợp của mình có được xem là tai nạn lao động để hưởng chế độ theo quy định hay không.
Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế

Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế

Bằng đôi bàn tay tận tụy và trái tim đầy yêu thương, chị Nguyễn Thị Kim Ly đã trở thành điểm tựa tinh thần cho nhiều đối tượng yếu thế tại Làng Hòa Bình Quảng Nam. Câu chuyện về người nữ nhân viên chăm sóc âm thầm cống hiến không chỉ là tấm gương đẹp về tinh thần trách nhiệm mà còn làm sáng lên giá trị của lòng nhân ái giữa đời thường.
Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế

Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế

Những ngày cận Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khi tháng lương thứ 13 vừa “về tay”, không khí sắm sửa cuối năm đã rộn ràng hơn tại nhiều khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn thành phố Huế. Thu nhập tăng thêm, cùng các chế độ phúc lợi được triển khai kịp thời, đã tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm chuẩn bị Tết, hướng về gia đình sau một năm làm việc vất vả. Với nhiều công nhân, Tết năm nay không cần cầu kỳ, chỉ cần đủ đầy, ấm áp và an tâm.
Xem thêm