Phòng, chống dịch Covid-19
Hà Nội: Phong toả, phun khử trùng khu dân cư có bệnh nhân nghi nhiễm Covid-19
20h30, lực lượng y tế quận Tây Hồ bắt đầu tiến hành phun khử trùng khu vực sinh sống của bệnh nhân nghi nhiễm Covid-19 tại phố Hoàng Hoa Thám.
 |
| Theo cơ quan chức năng, ca nghi nhiễm là nam giới, 76 tuổi, sống tại ngõ 466 đường Hoàng Hoa Thám, Hà Nội, đã đi du lịch Đà Nẵng 2 tuần - Ảnh: M.K |
 |
| Từ chiều 29/7, hàng rào cách ly đã được lực lượng chức năng thiết lập để đảm bảo an toàn - Ảnh: M.K |
 |
| Ngõ 466 Hoàng Hoa Thám cũng được quét dọn sạch sẽ, đảm bảo vệ sinh trước khi lực lượng y tế quận Tây Hồ tiến hành phun khử trùng - Ảnh: M.K |
 |
| Một nhân viên y tế chuẩn bị làm nhiệm vụ - Ảnh: M.K |
 |
| Các thành viên trong tổ dân phố đang thống kê danh sách từng cư dân khu vực cách ly để tiến hành điều tra dịch tễ - Ảnh: M.K |
 |
| Phố Hoàng Hoa Thám chuyên kinh doanh hoa, cây cảnh và đồ gỗ. Nhiều cửa hàng đã đóng cửa từ chiều, sau khi người dân nghe tin có bệnh nhân nghi nhiễm Covid-19 - Ảnh: M.K |
 |
| Lực lượng chức năng có mặt tại khu vực phong toả - Ảnh: M.K |
 |
| Nhân viên y tế phun thuốc khử khuẩn - Ảnh: M.K |
 |
| Phun khử khuẩn vào hộp dụng cụ test nhanh Covid-19 - Ảnh: M.K |
 |
| Chị Lê Thị Kim Loan, người dân sống trong ngõ 466 Hoàng Hoa Thám vừa đi làm về, nhưng để đảm bảo an toàn phòng chống dịch Covid-19, chị tạm thời chưa được vào nhà - Ảnh: M.K |
| Ca nghi nhiễm Covid-19 tại ngõ 466 đường Hoàng Hoa Thám (quận Tây Hồ, Hà Nội) đi du lịch Đà Nẵng 2 tuần, khi về Hà Nội có đến thăm con gái ở phố Thụy Khuê. Trong thời gian du lịch ở Đà Nẵng có biểu hiện ho và đi khám tại Bệnh viện C Đà Nẵng. Sau khi rời Đà Nẵng, trở về Hà Nội, bệnh nhân không có biểu hiện, ho, sốt nhưng khi nghe phương tiện truyền thông thông báo về việc người đi du lịch Đà Nẵng phải tự khai báo y tế, bệnh nhân này đã đến Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương kiểm tra thì cho kết quả dương tính lần 1 với virus SARS-CoV-2. |
 Hà Nội yêu cầu dừng hoạt động quán bar và lễ hội từ tối 29/7 Trước diễn biến mới nhất về tình hình dịch bệnh Covid-19, Chủ tịch UBND TP Hà Nội yêu cầu tạm dừng toàn bộ các lễ ... |
 NÓNG: Công bố thêm 4 ca nhiễm COVID-19 ở Hà Nội, TP Hồ Chí Minh, Đắk Lắk Bản tin lúc 18h của Ban Chỉ đạo Quốc gia phòng chống dịch COVID-19 cho biết đã ghi nhận thêm 4 ca nhiễm COVID-19 tại Hà ... |
 Hà Nội xét nghiệm Covid-19 người về từ Đà Nẵng, Quảng Nam sau ngày 7/7 Thường trực Thành ủy Hà Nội chỉ đạo UBND thành phố chỉ đạo rà soát, sàng lọc, phát hiện nhanh, khoanh vùng, xét nghiệm sớm, ... |
 Hà Nội kích hoạt lại hệ thống chống dịch Covid-19 toàn thành phố Trong tình hình dịch bệnh COVID-19 diễn biến phức tạp, Chủ tịch UBND TP Hà Nội yêu cầu triển khai các giải pháp phòng chống ... |
 Hà Nội: Hình ảnh phong tỏa cửa hàng pizza vì có trường hợp nghi nhiễm COVID-19 Sau khi phát hiện một nhân viên cửa hàng pizza trên phố Trần Thái Tông (Hà Nội) dương tính lần 1 với Covid-19, lực lượng ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Cô giáo Lê Thị Thúy Kiều: Hoa hướng dương thầm lặng giữa đời thường
Không chỉ là một giáo viên tận tụy, cô giáo Lê Thị Thúy Kiều (Trường Tiểu học Hai Bà Trưng, phường Sơn Trà, TP. Đà Nẵng) còn được nhiều đồng nghiệp biết đến như một "sứ giả của lòng nhân ái". Gần bằng số tuổi đời là số lần cô hiến máu tình nguyện, cùng những đóng góp bền bỉ cho sự nghiệp giáo dục đã tạo nên hình ảnh đẹp về một nhà giáo luôn cống hiến bằng cả trái tim.
Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào
Hay tin nhà báo Nguyễn Trọng Hiền, nguyên Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn thanh thản rời cõi tạm ở tuổi 72, trong lòng tôi trào dâng một niềm xúc động khó tả.
Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?
Sau khi hoàn thành thời gian thử việc, nhiều người lao động tiếp tục làm việc bình thường nhưng chưa được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động chính thức. Vậy trong trường hợp này, quan hệ lao động được xác định như thế nào và quyền lợi của người lao động có được pháp luật bảo vệ hay không?
Tin tức khác
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?
Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?
Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?
Tai nạn giao thông trên đường đi làm hoặc tan ca là tình huống không ai mong muốn, nhưng thực tế vẫn xảy ra với nhiều người lao động. Khi gặp sự cố trên tuyến đường từ nơi làm việc về nhà, không ít người băn khoăn liệu trường hợp của mình có được xem là tai nạn lao động để hưởng chế độ theo quy định hay không.
Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế
Bằng đôi bàn tay tận tụy và trái tim đầy yêu thương, chị Nguyễn Thị Kim Ly đã trở thành điểm tựa tinh thần cho nhiều đối tượng yếu thế tại Làng Hòa Bình Quảng Nam. Câu chuyện về người nữ nhân viên chăm sóc âm thầm cống hiến không chỉ là tấm gương đẹp về tinh thần trách nhiệm mà còn làm sáng lên giá trị của lòng nhân ái giữa đời thường.
Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế
Những ngày cận Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khi tháng lương thứ 13 vừa “về tay”, không khí sắm sửa cuối năm đã rộn ràng hơn tại nhiều khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn thành phố Huế. Thu nhập tăng thêm, cùng các chế độ phúc lợi được triển khai kịp thời, đã tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm chuẩn bị Tết, hướng về gia đình sau một năm làm việc vất vả. Với nhiều công nhân, Tết năm nay không cần cầu kỳ, chỉ cần đủ đầy, ấm áp và an tâm.