Hơn 80.000 người hoạt động không chuyên trách cấp xã được hưởng đủ 5 chế độ đặc biệt từ ngày 1/7
Diễn đàn

Hơn 80.000 người hoạt động không chuyên trách cấp xã được hưởng đủ 5 chế độ đặc biệt từ ngày 1/7

Phương Mai - Nguyễn Hằng
Từ ngày 1/7/2025, khoảng 86.000 người hoạt động không chuyên trách cấp xã sẽ được thụ hưởng đầy đủ 5 chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc, thay vì chỉ 2 chế độ như hiện nay.
Cán bộ, công chức ở xã không sáp nhập có được hưởng chế độ nghỉ hưu trước tuổi?

Đây là một trong những điểm mới nổi bật của Luật Bảo hiểm xã hội 2024, mở rộng quyền lợi cho nhiều nhóm đối tượng.

Cụ thể, theo quy định tại khoản 6, 7 và 8 Điều 33 Nghị định 33/2023/NĐ-CP, người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố hiện nay được hưởng phụ cấp hàng tháng nếu đảm nhiệm không quá 03 chức danh, bao gồm: Bí thư chi bộ, Trưởng thôn hoặc Tổ trưởng tổ dân phố và Trưởng Ban công tác Mặt trận. Trường hợp pháp luật có quy định khác thì thực hiện theo quy định của luật đó.

Ngoài 03 chức danh nêu trên, những người trực tiếp tham gia hoạt động tại thôn, tổ dân phố cũng sẽ được hỗ trợ hàng tháng. Bên cạnh đó, người hoạt động không chuyên trách có thể được kiêm nhiệm nhiều vị trí khác ở cấp xã, thôn, tổ dân phố.

Với quy định mới của Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, nhóm người hoạt động không chuyên trách ở cấp sẽ chính thức được đưa vào diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, cùng với 4 nhóm khác gồm: chủ hộ kinh doanh của hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh; người lao động làm việc không trọn thời gian; người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên… không hưởng tiền lương; và các đối tượng khác có việc làm, thu nhập ổn định theo đề xuất của Chính phủ và quyết định của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

Theo đó, người hoạt động không chuyên trách cấp xã sẽ được thụ hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc, thay vì chỉ được hưởng hai chế độ là hưu trí và tử tuất như luật hiện hành.

Ngoài ra, theo thống kê hiện có khoảng 270.000 người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố (trừ những người đã hưởng lương hưu mà vẫn làm việc tại tổ dân phố). Nhóm đối tượng này cũng nằm trong diện áp dụng các chính sách mới theo Nghị định 33/2023/NĐ-CP, với điều kiện đảm nhiệm không quá 3 chức danh gồm Bí thư chi bộ, Trưởng thôn hoặc Tổ trưởng tổ dân phố và Trưởng Ban công tác Mặt trận.

Việc mở rộng chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người hoạt động không chuyên trách cấp xã từ ngày 1/7/2025 là một bước tiến quan trọng trong việc ghi nhận và bảo vệ quyền lợi cho lực lượng đang ngày đêm âm thầm đóng góp cho sự vận hành của bộ máy chính quyền cơ sở.

Những người giữ vai trò "gần dân, sát dân" ở thôn, tổ dân phố lâu nay vốn chịu nhiều áp lực công việc nhưng ít được bảo đảm về an sinh. Nay với việc được thụ hưởng đủ 5 chế độ BHXH bắt buộc, họ không chỉ có thêm điểm tựa về tài chính, y tế và tuổi già mà còn được khẳng định vị thế trong hệ thống chính trị cơ sở.

Tin mới hơn

Tạo điều kiện tối đa cho viên chức phát triển nhưng không thể trục lợi

Tạo điều kiện tối đa cho viên chức phát triển nhưng không thể trục lợi

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Đỗ Thanh Bình khẳng định Luật Viên chức (sửa đổi) được xử lý theo hướng tạo điều kiện tối đa cho viên chức phát triển nghề nghiệp nhưng cũng tránh xung đột lợi ích.
Các khoản phụ cấp có bắt buộc đóng tính đóng bảo hiểm xã hội hay không?

Các khoản phụ cấp có bắt buộc đóng tính đóng bảo hiểm xã hội hay không?

Trường hợp người lao động được trả các khoản bổ sung khác xác định được mức tiền cụ thể, được thỏa thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên, ổn định trong mỗi kỳ trả lương, thì mức tiền lương tháng đó là mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc…
Có thể bị phạt đến 40 triệu đồng nếu xuyên tạc, phỉ báng tổ chức Công đoàn

Có thể bị phạt đến 40 triệu đồng nếu xuyên tạc, phỉ báng tổ chức Công đoàn

Bộ Nội vụ đề xuất bổ sung mức phạt đối với một số vi phạm về bảo đảm thực hiện quyền của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.

Tin tức khác

Sẽ tiến hành tổng kiểm kê tài sản công đoàn ngay từ đầu năm 2026

Sẽ tiến hành tổng kiểm kê tài sản công đoàn ngay từ đầu năm 2026

Từ ngày 01.1.2026, sẽ tiến hành tổng kiểm kê tài sản công đoàn tại các cấp công đoàn, đơn vị sự nghiệp của công đoàn thuộc phạm vi quản lý của Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Đề xuất viên chức thôi việc do sắp xếp được trợ cấp tối thiểu 12 tháng lương

Đề xuất viên chức thôi việc do sắp xếp được trợ cấp tối thiểu 12 tháng lương

Sáng 13.11, Quốc hội thảo luận dự thảo Luật Viên chức (sửa đổi). Đại biểu Quốc hội đề xuất viên chức thôi việc do sắp xếp tổ chức, sáp nhập đơn vị hành chính được hưởng trợ cấp một lần tối thiểu bằng 12 tháng lương.
Người lao động có thể hưởng trợ cấp thất nghiệp gần 320 triệu đồng từ ngày 1.1.2026

Người lao động có thể hưởng trợ cấp thất nghiệp gần 320 triệu đồng từ ngày 1.1.2026

Từ 1.1.2026, Luật Việc làm 2025 có hiệu lực, quy định mức trợ cấp thất nghiệp tối đa được tính theo lương tối thiểu vùng mới.
Thư cảm ơn của Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận

Thư cảm ơn của Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận

Kính gửi các đồng chí lãnh đạo, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đã tham dự và đồng hành cùng Lễ công bố định hướng phát triển Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận, Tạp chí Lao động Đoàn thể.
Tăng 7,2% lương tối thiểu vùng từ ngày 1.1.2026

Tăng 7,2% lương tối thiểu vùng từ ngày 1.1.2026

Chính phủ ban hành Nghị định số 293/2025 quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, có hiệu lực từ ngày 1.1.2026 (thay thế Nghị định số 74/2024).
Đề xuất thêm nhiều chế độ thai sản với lao động nữ sinh con thứ hai

Đề xuất thêm nhiều chế độ thai sản với lao động nữ sinh con thứ hai

Góp ý vào dự thảo Luật Dân số, nhiều đại biểu Quốc hội đã đưa ra những đề xuất nhằm hỗ trợ cho lao động nữ khi sinh đủ hai con.
Xem thêm