LĐLĐ huyện Vũ Thư trao tặng quà, hỗ trợ kinh phí xây mái ấm nhân dịp Tháng Công nhân
Công đoàn

LĐLĐ huyện Vũ Thư trao tặng quà, hỗ trợ kinh phí xây mái ấm nhân dịp Tháng Công nhân

Bá Mạnh
Tác giả: Bá Mạnh
Ngày 21/5, LĐLĐ huyện Vũ Thư, Thái Bình tổ chức đoàn đi thăm, nắm bắt tình hình công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19, sản xuất kinh doanh và trao, tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân tại các doanh nghiệp. Tham dự có các đồng chí: Nguyễn Thái Dương - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, Vũ Hồng Quân - Phó Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện; Phạm Văn Trịnh - Chủ tịch LĐLĐ huyện…
ldld huyen vu thu trao tang qua ho tro kinh phi xay mai am nhan dip thang cong nhan

Đoàn đại biểu thăm phân xưởng sản xuất tại Công ty TNHH Creative Source.

Theo đó, đoàn đại biểu đã đến Công ty TNHH Creative Source thuộc cụm công nghiệp xã Minh Lãng. Đây là công ty chuyên sản xuất giày xuất khẩu, 100% vốn Trung Quốc. Chủ tịch công đoàn công ty Nguyễn Văn Nguyên cho biết: “Công ty hiện có trên 2.500 đoàn viên, công nhân lao động. Mặc dù trong những tháng đầu năm do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, công ty gặp nhiều khó khăn trong sản xuất kinh doanh nhưng lãnh đạo công ty vẫn cố gắng tìm kiếm thị trường và khách hàng để duy trì sản xuất, không phải cho công nhân phải nghỉ việc. Do vậy mà người lao động không bị mất việc làm hoặc bị giảm sâu thu nhập”.

Tại đây, LĐLĐ huyện đã trao 20 suất quà trị giá 10.000.000 đồng và trao kinh phí hỗ trợ xây nhà Mái ấm công đoàn cho đoàn viên Đỗ Thị Út với số tiền 30.000.000 đồng. Bên cạnh đó, công đoàn công ty trao 10 suất quà mỗi suất 300.000 đồng cho những công nhân có thành tích xuất sắc trong lao động giỏi, lao động sáng tạo.

ldld huyen vu thu trao tang qua ho tro kinh phi xay mai am nhan dip thang cong nhan

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, huyện trao quà và kinh phí hỗ trợ xây nhà mái ấm cho đoàn viên Công ty TNHH Maxport Limited.

Tiếp đến đoàn đại biểu đã đến thăm, tặng quà cho đoàn viên thuộc Công ty TNHH Maxport Limited tại cụm công nghiệp thị trấn huyện. Đây là công ty may 100% vốn nước ngoài. Sau khi nghe báo cáo về công tác phòng, chống dịch bệnh Covid -19 và những ảnh hưởng của nó tới tình hình sản xuất kinh doanh của công ty, đoàn đại biểu đã trao 23 suất quà, mỗi suất 500.000 đồng và kinh phí hỗ trợ xây nhà Mái ấm công đoàn cho 02 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.

Chị Nguyễn Thị Liễu thuộc Công ty TNHH Maxport Limited có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Chị đã làm việc tại công ty được 5 năm với thu nhập 5 triệu đồng/tháng, gia đình chị đang ở tạm khu đất ngoài bờ sông, chồng chị đã mất cách đây 7 năm, một mình nuôi 02 con ăn học và mẹ già. Được hỗ trợ kinh phí xây nhà từ LĐLĐ huyện Vũ Thư, không kìm được xúc động, rơm rớm nước mắt, chị tâm sự: “Tôi xin cám ơn tổ chức Công đoàn đã giúp đỡ mẹ con tôi có được một ngôi nhà đích thực là của mình. Tuy ngôi nhà chỉ 40 m2 nhưng từ bây giờ mấy mẹ con tôi cũng yên tâm học tập và đi làm để nuôi nhau”.

Đơn vị tiếp theo mà đoàn đến tặng quà là Công ty TNHH giày Victory Việt Nam thuộc cụm công nghiệp thị trấn huyện. Đây cũng là một công ty chuyên sản xuất giày thể thao 100% vốn Trung Quốc tuy mới đi vào hoạt động gần 1 năm nhưng công ty đã đảm bảo công việc ổn định cho gần 1.400 đoàn viên, người lao động. Tại đây đoàn đã trao 15 suất quà cho những đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.

ldld huyen vu thu trao tang qua ho tro kinh phi xay mai am nhan dip thang cong nhan

Đoàn đại biểu kiểm tra môi trường lao động sản xuất tại Công ty TNHH Giày Victory Việt Nam.

Theo đồng chí Phạm Văn Trịnh - Chủ tịch LĐLĐ huyện Vũ Thư, nhân dịp Tháng Công nhân và Tháng Hành động về ATVSLĐ, LĐLĐ huyện tổ chức nhiều hoạt động hướng về cơ sở, người lao động, nổi bật nhất trong đó là các hoạt động thăm và tặng quà cho các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn ở các doanh nghiệp. Riêng trong tháng 5 này, LĐLĐ huyện sẽ trao 145 suất quà trị giá 72.500.000 đồng và trao hỗ trợ kinh phí sửa và xây nhà mái ấm cho 03 đoàn viên với số tiền là 80.000.000 đồng.

Ngoài ra, LĐLĐ huyện sẽ đi kiểm tra công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động ở các doanh nghiệp. Qua đó không chỉ động viên kịp thời những đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn trong cuộc sống mà còn đảm bảo một môi trường sản xuất an toàn, trong sạch cho công nhân lao động trong các doanh nghiệp.

ldld huyen vu thu trao tang qua ho tro kinh phi xay mai am nhan dip thang cong nhan Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 22/5

Đến 7h sáng ngày 22/5, số người nhiễm Covid-19 trên toàn cầu đã lên tới hơn 5,1 triệu người với hơn 334 nghìn người đã ...

ldld huyen vu thu trao tang qua ho tro kinh phi xay mai am nhan dip thang cong nhan Từ chối bồi thường “bảo hiểm vỉa hè”, đúng hay sai?

Không chỉ đau đầu vì giá bảo hiểm, có nhiều người cho rằng mua bảo hiểm xe máy bán tại vỉa hè thì sẽ không ...

ldld huyen vu thu trao tang qua ho tro kinh phi xay mai am nhan dip thang cong nhan Đánh cô giữa trường, hạ gục ai?

Nhà trường đáng nhẽ phải là nơi an toàn nhất cho cả cô và trò. Nhưng, vụ hành hung chóng vánh và man rợ diễn ...

Tin mới hơn

Khởi công công trình 20 tỷ đồng chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Khởi công công trình 20 tỷ đồng chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Chi nhánh Toa xe Đà Nẵng phát động thi đua thực hiện công trình “Hoán cải - Nâng cấp 07 toa xe An-28” với tổng kinh phí khoảng 20 tỉ đồng, quyết tâm hoàn thành đúng tiến độ, đảm bảo chất lượng và an toàn tuyệt đối để chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2026 - 2031.
Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"

Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"

Bản chất của công nghệ số hướng tới sự cá nhân hóa mạnh mẽ. Do đó, phong trào thi đua của tổ chức Công đoàn chỉ thực sự mang lại hiệu quả khi chuyển hóa sang cách tiếp cận mới: Coi trọng năng lực cá nhân, lấy mục tiêu "Người lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt" làm thước đo giá trị cốt lõi, biến sự tận hiến của từng đoàn viên thành điểm tựa cho sự phát triển bền vững của cơ quan, doanh nghiệp.
Từ ngày 1.7, sinh con được trợ cấp hơn 5 triệu đồng

Từ ngày 1.7, sinh con được trợ cấp hơn 5 triệu đồng

Từ ngày 1.7.2026, hàng loạt mức đóng và mức hưởng liên quan đến bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) sẽ được điều chỉnh theo mức lương cơ sở mới 2,53 triệu đồng/tháng. Việc tăng lương cơ sở không chỉ tác động đến tiền lương khu vực công mà còn làm tăng nhiều khoản trợ cấp an sinh dành cho người lao động.

Tin tức khác

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ ngày 1.7.2026, việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động điện tử sẽ có nhiều thay đổi đáng chú ý khi doanh nghiệp và người lao động bắt buộc thực hiện đăng ký, truy cập và khai thác Nền tảng hợp đồng lao động điện tử thông qua tài khoản định danh điện tử VNeID.
Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Tổ chức Công đoàn phải chuyển mạnh từ phong trào hình thức sang kết quả thực chất, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, thúc đẩy tinh thần thi đua để tạo ra năng suất cao và thu nhập tốt trong kỷ nguyên phát triển mới.
Xem thêm