Ninh Bình:  Trao tiền hỗ trợ xây nhà "Mái ấm công đoàn" cho CNLĐ khó khăn
Người lao động

Ninh Bình: Trao tiền hỗ trợ xây nhà "Mái ấm công đoàn" cho CNLĐ khó khăn

Trần Thị Huệ
Tác giả: Trần Thị Huệ
Vừa qua, Liên đoàn lao động tỉnh Ninh Bình tổ chức khánh thành và bàn giao 2 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Dự lễ khánh thành có đồng chí Phan Duy Linh - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Phạm Đức Cường - Phó Giám đốc chi nhánh Ngân hàng CSXH tỉnh Ninh Bình; lãnh đạo LĐLĐ huyện Gia Viễn, Nho Quan; lãnh đạo và BCH CĐCS Công ty TNHH Ever Great International Việt Nam, Công ty TNHH Sanico Việt Nam; đại diện chính quyền địa phương các xã, thôn xóm.

to chuc khanh thanh va trao tien ho tro xay nha mai am cong doancho cnld
Đồng chí Phan Duy Linh, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao tiền hỗ trợ xây nhà cho gia đình đoàn viên Bùi Thị Hà

Đoàn viên Phạm Văn Khởi - CNLĐ Công ty TNHH Ever Great International Việt Nam, trú quán tại thôn Nông Giá, xã Gia Hưng, huyện Gia Viễn; đoàn viên Bùi Thị Hà - CNLĐ Công ty TNHH Sanico Việt Nam, trú quán tại thôn 10, xã Gia Lâm, huyện Nho Quan. Đây là hai gia đình thuộc diện hộ cận nghèo và có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, con bị bệnh não bẩm sinh, chi phí điều trị bệnh tốn kém, hiện nay nhà cửa đã xuống cấp trầm trọng, không đảm bảo qua mùa mưa bão, lương công nhân thấp chỉ đủ sinh hoạt tối thiểu hằng ngày nên không có điều kiện để xây mới hoặc sửa chữa nhà cửa.

Nắm bắt được hoàn cảnh của các đoàn viên, LĐLĐ tỉnh đã kịp thời hỗ trợ 60 triệu đồng cho 2 gia đình, mỗi nhà 30 triệu đồng từ nguồn Ngân hàng CSXH tỉnh Ninh Bình và nguồn kinh phí, đóng góp hỗ trợ xây và sửa nhà “Mái ấm Công đoàn” LĐLĐ tỉnh.

Vui mừng hơn nữa, 2 đoàn viên còn nhận được sự hỗ trợ từ CĐCS các công ty và chính quyền địa phương với tổng số tiền trên 32 triệu đồng và nhiều phần quà bằng hiện vật. Cùng với sự giúp đỡ, ủng hộ của anh em, bạn bè, đồng nghiệp, sau hơn 4 tháng thi công các căn nhà đã hoàn thành và đưa vào sử dụng với diện tích trên 80m2, tổng kinh phí xây dựng khoảng 350 triệu đồng.

Tính đến giữa tháng 11/2019, các cấp công đoàn đã trao hỗ trợ xây dựng và sửa chữa 37 ngôi nhà với tổng giá trị khoảng 1.065.000.000 đồng trong tổng số 60 ngôi nhà “Mái ấm Công đoàn” dự kiến sẽ trao trong năm 2019, mang lại những mái ấm gia đình hạnh phúc cho nhiều cán bộ, công nhân, viên chức, lao động nghèo trong tỉnh. Thời gian tới, LĐLĐ tỉnh sẽ tiếp tục chỉ đạo LĐLĐ các huyện, thành phố và Công đoàn ngành thường xuyên nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, khảo sát tình hình nhà ở, đời sống, việc làm, thu nhập của đoàn viên, CNVCLĐ; từ đó phân loại đối tượng để chủ động đề xuất với LĐLĐ tỉnh những trường hợp đặc biệt khó khăn; hướng dẫn CĐCS giúp đỡ đoàn viên lập hồ sơ đề nghị đối với những trường hợp đủ điều kiện được hỗ trợ xây dựng và sửa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn”. Mục tiêu những năm tiếp theo sẽ có nhiều đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ.

Trong ngày khánh thành ngôi nhà mới, hai gia đình đoàn viên bày tỏ niềm vui mừng, xúc động chia sẻ: “Mỗi ngày khi đi làm về, nhìn căn nhà mới đơn sơ nhưng sạch sẽ mà lòng chúng tôi thấy vô cùng hạnh phúc và phấn khởi. Xin chân thành cảm ơn sự quan tâm của Chi nhánh Ngân hàng CSXH tỉnh Ninh Bình và tổ chức Công đoàn đã giúp những công nhân nghèo được an cư, lạc nghiệp. Công đoàn thực sự là ngôi nhà, là tổ ấm, là người bạn đồng hành của giai cấp công nhân và người lao động”.

Khó có thể nói hết được niềm vui, niềm hạnh phúc lớn lao của những gia đình CNLĐ nghèo, có hoàn cảnh khó khăn được sống trong những căn nhà ấm áp nghĩa tình. Chương trình “Mái ấm Công đoàn” đã tạo ra cơ hội để mỗi gia đình đoàn viên, người lao động có điều kiện xây dựng nhà ở cho mình. Ðó là sự nỗ lực rất lớn của các cấp Công đoàn, giúp người lao động yên tâm công tác, vươn lên trong cuộc sống. Hy vọng hạnh phúc sẽ luôn tràn đầy trong những ngôi nhà mới.

to chuc khanh thanh va trao tien ho tro xay nha mai am cong doancho cnld LĐLĐ TP Đồng Hới: Khởi công xây dựng nhà mái ấm công đoàn

Sáng nay, ngày 15/11/2019 Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố Đồng Hới phối hợp với Công ty TNHH MTV Xổ số kiến ...

to chuc khanh thanh va trao tien ho tro xay nha mai am cong doancho cnld Trao nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn

Nhằm động viên, giúp đỡ cho gia đình chị Đinh Thị Huế là công nhân may công nghiệp tại công ty TNHH may RNS GLOBAL ...

Tin mới hơn

Xuân sẻ chia dưới mái trường

Xuân sẻ chia dưới mái trường

Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.
Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.

Tin tức khác

Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?

Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?

Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Xem thêm