Tổng hợp các chế độ của người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19
Việc làm - tuyển dụng

Tổng hợp các chế độ của người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19

PV
Tác giả: PV
Các chế độ NLĐ bị ảnh hưởng bởi Covid-19 do LS. Vũ Ngọc Hà - Giám đốc Trung tâm tư vấn pháp luật Công đoàn - LĐLĐ tỉnh Đồng Nai tổng hợp và gửi tới bạn đọc của Cuocsongantoan.vn. 
tong hop cac che do cua nguoi lao dong bi anh huong boi dich covid 19
Giải pháp phòng ngừa Covid-19 trong công nhân lao động của một doanh nghiệp. Ảnh: TL

Dịch bệnh Covid-19 đã bước sang giai đoạn 2 với diễn biến phức tạp và ảnh hưởng sâu sắc hơn tới đời sống, việc làm của NLĐ. Nếu trong tình huống bất khả kháng, NLĐ không may rơi vào các tình huống dưới đây, thì hãy quan tâm tìm hiểu chế độ của mình.

Nếu người lao động bị nhiễm Covid-19

Người bị nhiễm Covid-19: Theo quy định tại Điều 3 Luật Phòng, chống bệnh truyền nhiễm là bệnh viêm đường hô hấp cấp nặng do virus nên thuộc nhóm A các bệnh truyền nhiễm đặc biệt nguy hiểm có khả năng lây truyền rất nhanh, phát tán rộng và tỷ lệ tử vong cao.

Người bị mắc bệnh được khám và điều trị miễn phí (theo khoản 2 Điều 48 Luật Phòng, chống truyền nhiễm). Và được hưởng chế độ ốm đau, được bảo hiểm xã hội chi trả khi có giấy xác nhận của cơ sở y tế.

Trường hợp cách ly tại các cơ sở y tế

Trong trường hợp người lao động đi cách ly tại các cơ sở y tế: được miễn chi phí khám, chữa bệnh khi phát hiện, điều trị các bệnh truyền nhiễm. Được cấp miễn phí các nhu yếu phẩm như nước uống, khăn mặt, khẩu trang, nước dung dịch rửa tay, dung dịch sát khuẩn miệng, bàn chải đánh răng, xà phòng tắm gội… trong những ngày cách ly y tế.

Đồng thời được miễn phí di chuyển từ nhà, cơ sở, địa điểm phát hiện nghi nhiễm Covid-19 đến cơ sở cách ly y tế hoặc di chuyển giữa các cơ sở cách ly y tế và được đảm bảo an toàn.

Được cơ sở thực hiện cách ly y tế cung cấp bữa ăn theo yêu cầu, phù hợp với khả năng của cơ sở thực hiện cách ly y tế. Chi phí tiền ăn cho người bị cách ly y tế được Nhà nước chi trả.

Được cơ sở thực hiện cách ly y tế cấp giấy chứng nhận thời gian thực hiện cách ly y tế để làm căn cứ hưởng các chế độ của BHXH hoặc hưởng lương (theo mục cách ly tại nhà) (quy định tại Điều 2, Thông tư số 32/2012/TT-BTC ngày 29/02/2012 của Bộ Tài chính quy định chế độ, quản lý và sử dụng kinh phí đối với người bị áp dụng biện pháp cách ly y tế, cưỡng chế cách ly y tế.

Trường hợp cách ly tại nhà

Căn cứ vào Công văn số 1064/LĐTBXH-QHTL của Bộ LĐ-TB &XH ngày 25/3/3030, người lao động phải ngừng việc trong thời gian thực hiện cách ly theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền thì tiền lương thực hiện theo khoản 3 Điều 98 Bộ luật Lao động là tiền lương do hai bên thỏa thuận nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định.

Trường hợp người lao động ngừng việc do tác động của Covid-19

Căn cứ vào Công văn số 1064/ LĐTBXH-QHTL của Bộ LĐ-TB &XH ngày 25/3/3030, nếu do NLĐ nghỉ: bao gồm lao động là người nước ngoài trong thời gian chưa được quay trở lại doanh nghiệp làm việc theo yêu cầu cảu cơ quan có thẩm quyền. Hoặc NLĐ phải ngừng việc do doanh nghiệp hoặc bộ phận doanh nghiệp không hoạt động được vì chủ sử dụng lao động hoặc những NLĐ khác cùng doanh nghiệp, bộ phận doanh nghiệp đó đang trong thời gian phải cách ly hoặc chưa quay trở lại doanh nghiệp làm việc. Đối với cả 2 trường hợp này, tiền lương do hai bên thỏa thuận nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định.

Nếu NLĐ phải ngừng việc do doanh nghiệp gặp khó khăn về nguồn nguyên vật liệu, thị trường dẫn tới không bố trí đủ việc làm, NSDLĐ có thê tạm thời chuyển NLĐ làm công việc khác so với hợp đồng lao động theo quy định tại Điều 131 Bộ luật Lao động. Nếu thời gian ngừng việc kéo dài ảnh hưởng đến khả năng chi trả của doanh nghiệp thì NSDLĐ và NLĐ có thể thỏa thuận tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động theo quy định tại Điều 32 Bộ luật Lao động.

Trường hợp NLĐ nghỉ việc do tác động của Covid-19

Nếu doanh nghiệp phải thu hẹp sản xuất thì áp dụng Điều 38 Bộ luật Lao động 2012, NLĐ chỉ được hưởng trợ cấp thôi việc cho thời gian làm việc tại công ty mà không đóng BHTN theo mức mỗi năm làm việc là ½ tháng lương (xem thêm tại Điều 48 Bộ luật Lao động 2012).

Nếu doanh nghiệp áp dụng Điều 44 tổ chức lại lao động thì NLĐ được hưởng chế độ trợ cấp mất việc làm cho thời gian không tham gia BHTN với mức mỗi năm làm việc là 1 tháng lương nhưng ít nhất cũng bằng 2 tháng lương (theo Điều 49 Bộ luật Lao động 2012).

tong hop cac che do cua nguoi lao dong bi anh huong boi dich covid 19 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 1/4

Tính đến 7h sáng ngày 1/4, Covid-19 đã xuất hiện ở 202 quốc gia và vùng lãnh thổ, trên 856.000 ca nhiễm virus corona chủng ...

tong hop cac che do cua nguoi lao dong bi anh huong boi dich covid 19 Ai được nhận tiền hỗ trợ vì ảnh hưởng của dịch Covid-19?

Chỉnh phủ sẽ dành 28.000 - 30.000 tỷ để hỗ trợ cho những người bị ảnh hưởng vì dịch Covid-19. Trong đó, người lao động ...

tong hop cac che do cua nguoi lao dong bi anh huong boi dich covid 19 Ngăn vách bàn ăn bảo vệ công nhân trong thời gian đỉnh dịch Covid-19

Tại Công ty TNHH Nidec Việt Nam (Công ty Nidec VN), Khu Công nghệ cao, quận 9, TP HCM công đoàn cùng ban giám đốc ...

Tin mới hơn

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng diễn ra ngày 4/10/2025 không chỉ mang đến cơ hội việc làm mà còn phản ánh nhu cầu và xu hướng của thị trường nhân lực khu vực.
Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Trong đầu năm học 2025 – 2026, TP. Huế sẽ tuyển dụng 145 chỉ tiêu giáo viên, trong đó có 79 giáo viên mầm non hạng III, 52 giáo viên tiểu học hạng III, 12 giáo viên trung học cơ sở hạng III và 2 giáo viên trung học phổ thông hạng III.
Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động Việt Nam Quý 2/2025 đã chứng kiến một sự đối lập: 77,4% doanh nghiệp chật vật tìm người trong khi hàng vạn lao động vẫn thất nghiệp. Báo cáo mới nhất từ Vieclam24h chỉ ra nguyên nhân không nằm ở số lượng cung-cầu, mà bắt nguồn từ một cuộc khủng hoảng niềm tin cùng những kỳ vọng khác biệt giữa nhà tuyển dụng và người tìm việc.

Tin tức khác

MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) – Chi nhánh phòng giao dịch Nguyễn Khánh Toàn (Hà Nội) đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự, với tổng thu nhập có thể lên tới 50 triệu đồng/tháng. Đây là cơ hội hấp dẫn cho người lao động đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, bảo hiểm, đầu tư, bất động sản...
Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Thực hiện Bản ghi nhớ giữa Bộ Nội vụ và Tổ chức phát triển nhân lực quốc tế Nhật Bản (gọi tắt là Tổ chức IM Japan) về Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật cho thực tập sinh Việt Nam tại Nhật Bản, Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thông báo kế hoạch tuyển chọn thực tập sinh nam đợt 3/2025 không giới hạn số lượng ngành sản xuất chế tạo và xây dựng.
Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên

Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên

Theo kế hoạch tuyển dụng của Bệnh viện Trung ương Huế (TP. Huế) dự kiến vào tháng 7/2025, đơn vị sẽ tuyển dụng 1.000 bác sĩ, nhân viên làm việc tại cơ sở 1 và cơ sở 2.
Đài Loan tuyển lao động Việt: Nắm bắt cơ hội, cần chuẩn bị gì?

Đài Loan tuyển lao động Việt: Nắm bắt cơ hội, cần chuẩn bị gì?

Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thuộc Bộ Nội vụ vừa có thông báo về việc tuyển chọn người lao động đi làm việc tại Đài Loan.
Ngày hội tuyển dụng Canon 2025: Cánh cửa mở rộng cho sinh viên và người lao động

Ngày hội tuyển dụng Canon 2025: Cánh cửa mở rộng cho sinh viên và người lao động

Chương trình "Ngày hội Tuyển dụng Canon 2025" do Công ty TNHH Canon Việt Nam tổ chức. Đây là sự kiện tuyển dụng quy mô lớn dành cho sinh viên năm cuối và đã tốt nghiệp thuộc các khối ngành kỹ thuật, công nghệ, kinh tế,… nhằm mang đến nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn.
Gần 30.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc

Gần 30.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến ngày 21/4/2025 do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức, kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc đã tạo ra một “điểm hẹn” việc làm sôi động, thiết thực, mang lại cơ hội việc làm cho hàng nghìn người lao động.
Xem thêm