Xây dựng bộ tài liệu từ kết quả nghiên cứu khoa học
Hoạt động Công đoàn

Xây dựng bộ tài liệu từ kết quả nghiên cứu khoa học

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
Trước thực trạng hoạt động chế biến gỗ ở Quảng Trị còn nhiều yếu tố nguy hiểm, có hại đến sức khỏe người lao động (NLĐ), LĐLĐ tỉnh Quảng Trị đã triển khai đề tài khoa học “Nghiên cứu đánh giá nguy cơ rủi ro và đề xuất biện pháp đảm bảo an toàn trong môi trường lao động của các doanh nghiệp chế biến gỗ ghép thanh, gỗ dăm ở tỉnh Quảng Trị”, do ThS. Nguyễn Thế Lập, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị làm chủ nhiệm. Kết quả của đề tài bước đầu đã được áp dụng hiệu quả trong thực tiễn.
Xây dựng bộ tài liệu từ kết quả nghiên cứu khoa học
LĐLĐ tỉnh Quảng Trị khảo sát tại doanh nghiệp chế biến gỗ. Ảnh: Tác giả cung cấp.

Xác định các nguy cơ, rủi ro

Những năm qua, ngành chế biến gỗ ở tỉnh Quảng Trị có bước phát triển mạnh với 121 doanh nghiệp, cơ sở hoạt động chế biến gỗ ván ghép thanh, mộc mỹ nghệ, viên nén và dăm gỗ...; cung cấp cho các tỉnh, phục vụ xuất khẩu khoảng 100.000 tấn gỗ ván ghép thanh, trên 400.000 tấn bào gỗ, gỗ dăm và viên nén năng lượng, đem lại doanh thu trên 1.000 tỉ đồng, giải quyết việc làm cho khoảng 3.000 lao động.

Tuy nhiên, NLĐ trong lĩnh vực chế biến gỗ ở Quảng Trị thường xuyên phải tiếp xúc với các yếu tố nguy hiểm, có hại, gây ra nhiều tai nạn. Vì vậy, việc thực hiện đề tài khoa học nghiên cứu đánh giá rủi ro an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) trong ngành Chế biến gỗ ở tỉnh Quảng Trị, do LĐLĐ tỉnh Quảng Trị chủ trì là hết sức kịp thời.

TS. Nhan Hồng Quang, Phân Viện trưởng Phân viện Khoa học ATVSLĐ và Bảo vệ môi trường miền Trung tại Đà Nẵng, đại diện nhóm tác giả thực hiện đề tài khoa học cho biết, theo khảo sát, tại các cơ sở chế biến gỗ ghép thanh ở Quảng Trị, các mối nguy cháy, nổ, cắt đứt, văng bắn luôn có nguy cơ tác động đến NLĐ có thể gây ra những chấn thương nặng hoặc chết người nhưng chưa được quan tâm, có biện pháp phòng ngừa hiệu quả. Đối với các cơ sở sản xuất dăm gỗ, NLĐ ít tiếp xúc với những mối nguy gây tai nạn chết người nhưng công việc đơn giản, lặp đi lặp lại dễ làm NLĐ chủ quan, dẫn đến tai nạn, sự cố trong quá trình làm việc.

Theo mức độ, các yếu tố vật lý, hóa học, bụi, tư thế lao động, cơ học và điện là các mối nguy hiểm chủ yếu tại các cơ sở chế biến gỗ ở Quảng Trị. Các mối nguy hiểm về tiếng ồn, tư thế lao động, hơi khí bụi độc ở hầu hết các cơ sở khảo sát có nguy cơ từ cao đến rất cao, đặc biệt là nguy cơ do sử dụng dung môi trong sản xuất ván ép, ghép thanh hay do sử dụng gỗ ngâm tẩm (Formaldehyde; Benzene).

Vẫn theo TS. Nhan Hồng Quang, chế biến gỗ là loại hình lao động nặng nhọc, tiêu hao năng lượng lớn và liên tục trong suốt cả ca sản xuất của NLĐ. Việc xác định các nguy cơ, rủi ro, mức độ xác xuất ưu tiên giảm thiểu rủi ro; từ đó đề ra giải pháp phòng ngừa là hết sức thiết thực.

Xây dựng bộ tài liệu từ kết quả nghiên cứu khoa học
ThS. Nguyễn Thế Lập, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị trình bày đề tài khoa học tại Hội đồng tư vấn đánh giá, nghiệm thu đề tài khoa học tỉnh Quảng Trị. Ảnh: Tác giả cung cấp.

Phát huy hiệu quả nghiên cứu

ThS. Nguyễn Thế Lập, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị, Chủ nhiệm đề tài cho hay, từ kết quả của đề tài, LĐLĐ tỉnh đã xây dựng được Bộ tài liệu hướng dẫn đánh giá rủi ro về ATVSLĐ trong các cơ sở chế biến gỗ dán, ghép thanh và chế biến dăm gỗ; cung cấp cho các cơ sở sản xuất một công cụ phù hợp để quản lý rủi ro ATVSLĐ và tích hợp lợi ích vào các hoạt động kinh doanh hằng ngày.

Trên cơ sở đó, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tập trung chỉ đạo, hướng dẫn các cấp công đoàn trong tỉnh cùng với các doanh nghiệp triển khai thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp để ngăn ngừa các mối nguy hiểm tác động đến NLĐ.

Theo đó, LĐLĐ tỉnh hướng dẫn các CĐCS phối hợp với người sử dụng lao động (NSDLĐ) triển khai thực hiện hiệu quả công tác ATVSLĐ tại cơ sở. Hướng dẫn tổ chức mạng lưới an toàn vệ sinh viên (ATVSV) cho các cơ sở sản xuất gỗ ghép thanh và gỗ dăm. Tập trung đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức về công tác ATVSLĐ, trọng tâm là tuyên truyền, phổ biến Luật ATVSLĐ và các văn bản hướng dẫn thi hành.

Cùng với đó, LĐLĐ tỉnh phối hợp với Sở LĐ-TB&XH, Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh tổ chức các lớp tập huấn hằng năm về công tác ATVSLĐ cho NSDLĐ, NLĐ, cán bộ công đoàn và mạng lưới ATVSV ở các doanh nghiệp nhằm nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm về đảm bảo các quy định ATVSLĐ tại nơi làm việc theo quy định của pháp luật.

“Để phát huy hiệu quả, chủ động hạn chế rủi ro về ATVSLĐ trong lĩnh vực chế biến gỗ, LĐLĐ tỉnh cùng Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh ký kết thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) nhóm doanh nghiệp chế biến, kinh doanh, xuất nhập khẩu gỗ, mang lại nhiều điều khoản có lợi cho NLĐ. Sau 6 tháng triển khai, bước đầu TƯLĐTT đã có những khởi sắc mới, góp phần đem lại nhiều lợi ích thiết thực cho đoàn viên, NLĐ và xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong các doanh nghiệp”, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị khẳng định.

Xây dựng bộ tài liệu từ kết quả nghiên cứu khoa học
Tháng 11/2021, LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh ký kết TƯLĐTT nhóm doanh nghiệp chế biến, kinh doanh, xuất nhập khẩu gỗ. Ảnh: Tác giả cung cấp.
Xây dựng văn hóa an toàn trong doanh nghiệp tại Việt Nam Xây dựng văn hóa an toàn trong doanh nghiệp tại Việt Nam

Văn hóa bao gồm tất cả những sản phẩm của con người và xã hội, nói như một danh nhân, đó là “thiên nhiên thứ ...

Vai trò Chính phủ trong thúc đẩy xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ Vai trò Chính phủ trong thúc đẩy xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ

Quan hệ lao động có các hình thức tương tác khác nhau. Đối thoại là một trong các hình thức tương tác quan trọng trong ...

Đẩy mạnh công tác nghiên cứu khoa học, công nghệ của tổ chức Công đoàn Đẩy mạnh công tác nghiên cứu khoa học, công nghệ của tổ chức Công đoàn

Ngày 22/2/2022, Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XII đã ban hành Nghị quyết số 16/NQQ-BCH về đẩy mạnh công tác nghiên cứu ...

Tin mới hơn

Công đoàn phường Thống Nhất (Gia Lai): Đến với người lao động từ những việc làm thiết thực

Công đoàn phường Thống Nhất (Gia Lai): Đến với người lao động từ những việc làm thiết thực

Không chờ người lao động tìm đến khi gặp khó khăn, Công đoàn phường Thống Nhất (tỉnh Gia Lai) chủ động đến với đoàn viên bằng những việc làm thiết thực. Từ những hoạt động chăm lo gần gũi đến đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động, mỗi việc làm đều góp phần bồi đắp niềm tin vào tổ chức Công đoàn.
Tăng cường quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa Công đoàn hai nước Việt Nam - Cuba

Tăng cường quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa Công đoàn hai nước Việt Nam - Cuba

Tiếp Đại sứ đặc mệnh toàn quyền Cộng hòa Cuba tại Việt Nam Rogelio Polanco Fuentes, đồng chí Nguyễn Anh Tuấn - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khẳng định mong muốn tiếp tục tăng cường hợp tác giữa tổ chức Công đoàn Việt Nam và Cuba, góp phần làm sâu sắc hơn quan hệ đoàn kết đặc biệt giữa hai nước.
Công đoàn Đường sắt Việt Nam đặt mục tiêu nâng năng suất, bảo đảm an toàn chạy tàu

Công đoàn Đường sắt Việt Nam đặt mục tiêu nâng năng suất, bảo đảm an toàn chạy tàu

Sáng 14.7, Công đoàn Đường sắt Việt Nam tổ chức Hội nghị BCH khóa XVII, kỳ họp lần thứ 4 (mở rộng) tại Hà Nội thông qua hình thức trực tiếp và trực tuyến tại 8 điểm cầu.

Tin tức khác

Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên

Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên

Trong bối cảnh vừa sắp xếp tổ chức, vừa thực hiện những nhiệm vụ mới đồng bộ cùng mô hình chính quyền địa phương hai cấp, các cấp Công đoàn ở 9 tỉnh miền Trung và Tây Nguyên đã chủ động thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, đồng hành cùng gần một triệu đoàn viên, người lao động, từng bước xây dựng tổ chức Công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại.
Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động

Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động

Được thành lập sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn xã Hàm Liêm (tỉnh Lâm Đồng) tập trung đổi mới phương thức hoạt động để phát triển vững mạnh, đồng hành, bảo vệ quyền, lợi ích và chăm lo đời sống người lao động.
Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc

Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc

Tái cấu trúc là bước đi bắt buộc để doanh nghiệp sinh tồn và phát triển, nhưng bảo vệ việc làm lâu dài và an sinh cho số đông người lao động mới là cái đích cuối cùng của tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm

Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm

Chuyển đổi số chỉ có thể đi đến đích thắng lợi khi chúng ta định vị người lao động vừa là chủ thể, vừa là đối tượng thụ hưởng trực tiếp. Mọi công nghệ tối tân, mọi cánh tay robot trong nhà xưởng sẽ trở thành vô nghĩa nếu thiếu đi bàn tay điều khiển và tư duy sáng tạo độc lập của người công nhân.
Đổi mới hoạt động Công đoàn Petrolimex: Hướng sâu sát về cơ sở

Đổi mới hoạt động Công đoàn Petrolimex: Hướng sâu sát về cơ sở

Việc thực hiện đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn không chỉ là một nhiệm vụ chính trị, mà phải thực sự là một cơ hội mạnh mẽ để hướng về cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, lấy sự hài lòng của họ làm thước đo bản chất cho mọi hiệu quả hoạt động.
Lâm Đồng kết nạp hơn 7.000 đoàn viên, thành lập 86 công đoàn cơ sở

Lâm Đồng kết nạp hơn 7.000 đoàn viên, thành lập 86 công đoàn cơ sở

Trong 6 tháng đầu năm 2026, Công đoàn tỉnh Lâm Đồng đã kết nạp hơn 7.000 người lao động vào tổ chức Công đoàn, thành lập 86 công đoàn cơ sở; nâng số đoàn viên thực tăng hơn 4.730 người, đạt 94,7% chỉ tiêu được giao của năm 2026.
Xem thêm