Báo chí điện tử, loại hình báo chí chủ lực
Công đoàn

Báo chí điện tử, loại hình báo chí chủ lực

Nguyễn Văn Hải
Tác giả: Nguyễn Văn Hải
Báo chí điện tử, loại hình báo chí chủ lực hiện nay. Chỉ trong thời gian ngắn đã phát triển mạnh mẽ, phục vụ đắc lực sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.

bao chi dien tu loai hinh bao chi chu luc
Bao chí điện tử, loại hình báo chí chủ lực đóng góp tích cực trong công tác thông tin, tuyên truyền. Trong ảnh, giao diện web Báo điện tử Đảng Cộng sản Việt Nam. Ảnh dangcongsan.vn

Báo chí điện tử, loại hình báo chí chủ lực.

Trong những năm qua, báo chí điện tử đã có sự phát triển mạnh mẽ cả về nội dung và hình thức, từng bước đổi mới để thích ứng với xu thế phát triển của công nghệ thông tin và truyền thông hiện đại.

Báo chí điện tử của hệ thống công đoàn nằm trong số 71 cơ quan báo điện tử, tạp chí điện tử được cấp phép và 252 trang tin điện tử của các cơ quan báo chí. Thời gian qua, báo chí điện tử của công đoàn nói riêng, báo chí điện tử nói chung đã cơ bản làm tốt chức năng vừa là cơ quan ngôn luận của tổ chức Đảng, Nhà nước, vừa là diễn đàn của nhân dân; cơ bản hoạt động đúng pháp luật, đúng định hướng, tuyên truyền kịp thời việc triển khai thực hiện các nghị quyết, chỉ thị, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, vừa tiếp tục làm tốt nhiệm vụ chính trị thông tin, tuyên truyền, vừa tiến tới đáp ứng nhu cầu thông tin giải trí ngày càng đa dạng của người dân.

Tuy nhiên, cùng với các cơ quan báo chí điện tử khác, chất lượng báo chí điện tử công đoàn còn tồn tại một số bất cập; vẫn còn hiện tượng “thương mại hóa” trong hoạt động; khai thác thông tin thiếu chọn lọc, nội dung giật gân, câu khách đã làm giảm chất lượng chính trị, chất lượng văn hóa, chất lượng khoa học và chất lượng nghiệp vụ. Tính chiến đấu của báo chí điện tử; vai trò quản lý nhà nước về báo chí, truyền thông chưa theo kịp sự phát triển của báo chí điện tử trong tình hình mới.

bao chi dien tu loai hinh bao chi chu luc
Báo chí điện tử, loại hình báo chí chủ lực hiện nay có thêm sự "góp mặt" của Tạp chí điện tử cuocsongantoan.vn

Báo chí điện tử công đoàn thời gian tới cần phấn đấu trở thành loại hình báo chí chủ lực của các cơ quan truyền thông đa phương tiện. Nhà nước, cơ quan chủ quản cần có cơ chế hỗ trợ việc xây dựng và phát triển các báo điện tử công đoàn phục vụ nhiệm vụ chính trị, thông tin, tuyên truyền thiết yếu và phục vụ thông tin đối ngoại.

Các cơ quan báo chí, trong đó có báo chí công đoàn cần phát triển mạnh trên nền tảng kỹ thuật, công nghệ hiện đại, có tính tương tác cao, chân thực, phong phú về nội dung, sắc bén về tính định hướng, tính chiến đấu, có tính văn hóa, tính nghiệp vụ cao, thực sự là vũ khí chính trị tư tưởng quan trọng, sắc bén của Đảng, Nhà nước, các đoàn thể, phục vụ đắc lực sự nghiệp đổi mới, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.

Cần có những giải pháp để báo chí điện tử, trong đó có báo chí điện tử công đoàn hoạt động mạnh mẽ hơn nữa; trước hết là những giải pháp về cơ chế, chính sách; giải pháp về tổ chức bộ máy; giải pháp về nâng cao năng lực thực thi pháp luật báo chí; giải pháp về tài chính; giải pháp về nguồn nhân lực; giải pháp về hợp tác quốc tế; giải pháp khoa học, công nghệ...

bao chi dien tu loai hinh bao chi chu luc Tạp chí Lao động và Công đoàn trao giải thưởng cho người chiến thắng Đấu giá từ thiện
bao chi dien tu loai hinh bao chi chu luc An toàn vệ sinh lao động và "điểm nhấn" từng số
bao chi dien tu loai hinh bao chi chu luc Cần tận dụng lợi thế ngược về “độ trễ”

Tin mới hơn

Quy định mới về đóng kinh phí công đoàn: Người lao động cần nắm rõ để bảo đảm quyền lợi

Quy định mới về đóng kinh phí công đoàn: Người lao động cần nắm rõ để bảo đảm quyền lợi

Chính phủ đã ban hành Nghị định số 105/2026/NĐ-CP, quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Công đoàn về tài chính công đoàn. Một trong những nội dung đáng chú ý là quy định cụ thể về phương thức và thời hạn đóng kinh phí công đoàn, đây là yếu tố quan trọng góp phần bảo đảm nguồn lực cho các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động.
Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Một chính sách mới về bảo hiểm hưu trí bổ sung vừa được Chính phủ ban hành được kỳ vọng sẽ mở ra thêm cơ hội để người lao động cải thiện mức thu nhập khi nghỉ hưu.

Tin tức khác

Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Năm 2026 là năm có ý nghĩa đặc biệt khi nhiều sự kiện chính trị quan trọng của đất nước và tổ chức Công đoàn diễn ra. Trên cơ sở đó, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã định hướng một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tuyên giáo, yêu cầu các cấp công đoàn chủ động, đổi mới nội dung, phương thức triển khai, bảo đảm đưa chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của tổ chức Công đoàn đi vào cuộc sống.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Khám thai vẫn được hưởng chế độ thai sản: Quyền lợi thiết thực cho lao động nữ cần biết

Khám thai vẫn được hưởng chế độ thai sản: Quyền lợi thiết thực cho lao động nữ cần biết

Theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, lao động nữ mang thai không chỉ được hưởng chế độ thai sản khi sinh con mà ngay trong quá trình thai kỳ, quyền lợi này đã được bảo đảm rõ ràng. Trong đó, việc nghỉ đi khám thai định kỳ là một quyền lợi quan trọng, giúp người lao động chăm sóc sức khỏe mà vẫn đảm bảo thu nhập.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.
Nghỉ thai sản năm 2026: Người lao động cần biết để không thiệt quyền lợi

Nghỉ thai sản năm 2026: Người lao động cần biết để không thiệt quyền lợi

Từ năm 2026, quy định về thời gian nghỉ thai sản của lao động nữ có sự điều chỉnh đáng chú ý, đặc biệt trong bối cảnh Luật Dân số năm 2025 bắt đầu có hiệu lực từ ngày 1.7.2026. Những thay đổi này tác động trực tiếp đến quyền lợi của người lao động, vì vậy việc nắm rõ quy định là rất cần thiết để chủ động trong kế hoạch sinh con và nghỉ việc.
Đề xuất giảm thuế thu nhập cá nhân: Người lao động có thêm cơ hội giảm gánh nặng chi phí

Đề xuất giảm thuế thu nhập cá nhân: Người lao động có thêm cơ hội giảm gánh nặng chi phí

Một đề xuất mới liên quan đến chính sách thuế thu nhập cá nhân đang thu hút sự quan tâm của đông đảo người lao động, đó là cho phép khấu trừ thêm chi phí học tập và khám chữa bệnh trước khi tính thu nhập chịu thuế. Nếu được thông qua, quy định này không chỉ giúp giảm số thuế phải nộp mà còn góp phần bảo đảm công bằng hơn trong chính sách thuế.
Xem thêm