Chị Lê Thị Thanh Xuân - bản lĩnh của người phụ nữ kiên cường
Hoạt động Công đoàn

Chị Lê Thị Thanh Xuân - bản lĩnh của người phụ nữ kiên cường

Nguyễn Thị Thanh Tươi
Chồng mất sớm, chị Lê Thị Thanh Xuân- nhân viên vệ sinh Trung tâm Khai thác Ga Tân Sơn Nhất (TP. Hồ Chí Minh) một tay nuôi mẹ già và con thơ từ năm 26 tuổi. Nỗi đau chưa dừng lại ở đó khi chị hay tin mắc bệnh ung thư. Dường như cuộc sống đã lấy đi những may mắn, thuận lợi của chị. Tuy nhiên chị vẫn kiên cường, bản lĩnh vượt qua nghịch cảnh để tìm thấy niềm vui, hạnh phúc trong cuộc sống và công việc.
Vòng tay Công đoàn Trường THCS Bình Thọ - Nơi chắp cánh cho những yêu thương

Mỗi buổi sáng, khi ánh nắng len lỏi qua những ô cửa của tòa nhà văn phòng Cảng hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất, tiếng chổi của chị Lê Thị Thanh Xuân lại vang lên đều đặn. Người phụ nữ sinh năm 1970 này không nổi bật nhưng lại là ngọn lửa ấm giữa dòng chảy cuộc sống. Với nhiều người, công việc vệ sinh và lao công chỉ là những nhiệm vụ thầm lặng. Nhưng với chị, đó là sự tận tụy, là cả cuộc đời chất chứa yêu thương và trách nhiệm.

Chị Lê Thị Thanh Xuân - bản lĩnh của người phụ nữ kiên cường
Chị Lê Thị Thanh Xuân với công việc thường ngày của mình. Ảnh: ĐVCC

Bắt đầu công việc tại Đội Vệ sinh môi trường – Trung tâm Khai thác Ga Tân Sơn Nhất từ năm 1994, chị Xuân khi ấy là một người phụ nữ trẻ, đầy nhiệt huyết và mơ mộng.

Công việc của chị không chỉ dừng lại ở việc giữ cho văn phòng sạch sẽ mà còn là sự chăm sóc tỉ mỉ, chu đáo đến từng góc nhỏ. Chị luôn tin rằng mỗi lần quét dọn, chị không chỉ quét bụi bẩn mà còn đang dọn dẹp những gánh nặng cuộc đời, để lại sau lưng những nỗi buồn và khó khăn đã trải qua.

Nhưng cuộc đời không chỉ dừng lại ở những công việc thường nhật. Khi 26 tuổi, vừa mới chập chững trong hành trình làm mẹ, một "cơn bão số phận" đã ập đến: Chồng chị qua đời, để lại chị với đôi vai gầy gánh cả thế giới - một đứa con nhỏ và một người mẹ già yếu.

Chị không cho phép mình khóc trước mặt người khác, bởi lẽ "Tôi không có quyền yếu đuối", chị nói, "Vì tôi là chỗ dựa duy nhất của gia đình”. Những ngày tháng ấy, chị vừa làm mẹ, vừa làm cha, chăm sóc từng bữa ăn, giấc ngủ cho con gái và mẹ già, trong khi vẫn cố gắng hoàn thành công việc tại Đội vệ sinh môi trường.

Những năm tháng trôi qua, gió mưa của cuộc đời không ngừng thử thách chị Xuân. Trong một lần kiểm tra sức khỏe định kỳ do Cảng Hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất tổ chức, chị Xuân được bác sĩ kết luận mắc bệnh ung thư phổi giai đoạn 2 - căn bệnh ập đến như một cú đấm chí mạng. Khi cầm trên tay kết quả xét nghiệm, chị đã không thể đứng vững. Chị nhớ lại: "Tôi đã nghĩ đây là dấu chấm hết. Nhưng sau những giọt nước mắt, tôi lại gượng đứng dậy. Phải sống, phải chiến đấu, vì con gái, vì mẹ già”.

Trong những tháng ngày điều trị, chị Xuân đã trải qua không ít đau đớn, mệt mỏi, nhưng lòng chị vẫn kiên định. Những ngày cơ thể chị không chịu nổi, chị chỉ muốn nằm xuống và bỏ mặc tất cả. Nhưng rồi, khi nhìn thấy nụ cười của con gái, ánh mắt lo lắng của mẹ, chị lại bật dậy, tiếp tục cuộc chiến.

Tổ chức Công đoàn cơ sở thành viên Trung tâm Khai thác Ga Tân Sơn Nhất đã không bỏ mặc chị trong những lúc khó khăn nhất. Tập thể Công đoàn viên coi chị như một người thân trong gia đình, tạo điều kiện để chị nghỉ làm, tập trung điều trị theo phác đồ của bác sĩ.

Mỗi Công đoàn viên trong tổ đội, thậm chí cả các anh chị em Công đoàn viên của khối Văn phòng Cảng Hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất đã gửi đến chị những phần quà nhỏ bé nhưng vô cùng ấm áp. "Công đoàn là chỗ dựa tinh thần của tôi", chị nói, "Không chỉ bảo vệ quyền lợi, mà còn giúp tôi vượt qua những ngày tăm tối nhất”.

Nhờ phát hiện bệnh kịp thời trong đợt khám định kỳ do đơn vị tổ chức, bệnh tình của chị Xuân đã được kiểm soát và tiến triển tích cực. Tin vui đến với chị khi con gái của chị đã được nhận vào làm việc tại Cảng Hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất, trở thành một công chức nhà nước nhờ sự quan tâm, động viên của Ban Giám đốc Cảng và quyết tâm vượt khó của bản thân.

Chị Lê Thị Thanh Xuân - bản lĩnh của người phụ nữ kiên cường
BCH Công đoàn Cảng Hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất, Công đoàn Cơ sở Trung tâm Khai thác ga Tân Sơn NHất thăm hỏi và tặng quà cho người lao động mắc bệnh hiểm nghèo, gia đình có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân 2024. Ảnh: ĐVCC

Giờ đây, chị Xuân đã quay trở lại với công việc. Mỗi ngày đi làm là một ngày hạnh phúc đối với chị. "Tôi yêu công việc của mình, yêu những gì tôi đang làm. Yêu những con người giàu tình cảm nơi đây”, chị chia sẻ. Công việc vệ sinh không chỉ là nguồn sống, mà còn là cách chị cảm ơn cuộc đời, cảm ơn những người đã luôn ở bên cạnh mình trong những lúc khó khăn nhất.

Chị Lê Thị Thanh Xuân không phải là người phụ nữ nổi bật giữa dòng đời, nhưng chị là minh chứng sống động cho sức mạnh của nghị lực và lòng yêu nghề. Những thử thách của cuộc sống, từ mất mát người thân đến căn bệnh hiểm nghèo, đều không làm chị gục ngã. Trái lại, chúng đã rèn giũa chị thành một người phụ nữ mạnh mẽ, kiên cường.

Trong mắt những người xung quanh, chị không chỉ là một nhân viên vệ sinh cần mẫn mà còn là một người phụ nữ kiên cường, luôn giữ vững tinh thần lạc quan và sự cống hiến không ngừng. Chính sự hỗ trợ từ Công đoàn, cùng với lòng kiên định của bản thân đã giúp chị xây dựng một cuộc sống tốt đẹp hơn, tiếp tục theo đuổi ước mơ của mình.

Để nói về chị Xuân, có lẽ chỉ một từ thôi cũng đủ: “Kiên cường”. Trong sự tĩnh lặng của công việc, trong những nỗi đau và khó khăn đã trải qua, chị vẫn là ngọn lửa không bao giờ tắt, sưởi ấm trái tim những người xung quanh bằng sự cống hiến và tình yêu không điều kiện.

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” lần thứ IV do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức từ 30/10/2023 đến hết ngày 30/9/2024.

Cuộc thi nhằm tuyên truyền, cổ vũ những trường hợp đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn chăm lo, bảo vệ thiết thực, hiệu quả; nhờ đó có sự thay đổi tích cực trong cuộc sống.

Thông qua bài viết nêu bật nỗ lực của tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ cốt lõi đại diện bảo vệ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động; góp phần khẳng định Công đoàn Việt Nam đã, đang và sẽ mãi là chỗ dựa vững chắc, tin cậy, nơi gửi gắm niềm tin của đoàn viên, người lao động.

Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY

Địa chỉ nhận tác phẩm dự thi: vongtaycongdoan.ldcd@gmail.com

Thầy giáo Lê Minh Hoàng- Chủ tịch Công đoàn năng động Thầy giáo Lê Minh Hoàng- Chủ tịch Công đoàn năng động

Thầy Lê Minh Hoàng - Chủ tịch Công đoàn Trường Tiểu học Lại Hùng Cường, (huyện Bình Chánh, Thành phố Hồ Chí Minh) là một ...

Công đoàn Trường Tiểu học Lại Hùng Cường - nơi “truyền lửa” cho giáo viên mới vào nghề Công đoàn Trường Tiểu học Lại Hùng Cường - nơi “truyền lửa” cho giáo viên mới vào nghề

Từ một sinh viên mới ra trường, thiếu kinh nghiệm đứng lớp và vấp phải nhiều khó khăn trong cuộc sống, tôi đã được Công ...

Công đoàn Trường Tiểu học Trần Văn Vân - những trái tim rực lửa yêu thương Công đoàn Trường Tiểu học Trần Văn Vân - những trái tim rực lửa yêu thương

Thời gian qua, Công đoàn Trường Tiểu học Trần Văn Vân (phường Bình Chiểu, TP Thủ Đức, TP Hồ Chí Minh) đã tích cực tổ ...

Tin mới hơn

Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên

Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên

Trong bối cảnh vừa sắp xếp tổ chức, vừa thực hiện những nhiệm vụ mới đồng bộ cùng mô hình chính quyền địa phương hai cấp, các cấp Công đoàn ở 9 tỉnh miền Trung và Tây Nguyên đã chủ động thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, đồng hành cùng gần một triệu đoàn viên, người lao động, từng bước xây dựng tổ chức Công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại.
Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động

Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động

Được thành lập sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn xã Hàm Liêm (tỉnh Lâm Đồng) tập trung đổi mới phương thức hoạt động để phát triển vững mạnh, đồng hành, bảo vệ quyền, lợi ích và chăm lo đời sống người lao động.
Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc

Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc

Tái cấu trúc là bước đi bắt buộc để doanh nghiệp sinh tồn và phát triển, nhưng bảo vệ việc làm lâu dài và an sinh cho số đông người lao động mới là cái đích cuối cùng của tổ chức Công đoàn.

Tin tức khác

Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm

Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm

Chuyển đổi số chỉ có thể đi đến đích thắng lợi khi chúng ta định vị người lao động vừa là chủ thể, vừa là đối tượng thụ hưởng trực tiếp. Mọi công nghệ tối tân, mọi cánh tay robot trong nhà xưởng sẽ trở thành vô nghĩa nếu thiếu đi bàn tay điều khiển và tư duy sáng tạo độc lập của người công nhân.
Đổi mới hoạt động Công đoàn Petrolimex: Hướng sâu sát về cơ sở

Đổi mới hoạt động Công đoàn Petrolimex: Hướng sâu sát về cơ sở

Việc thực hiện đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn không chỉ là một nhiệm vụ chính trị, mà phải thực sự là một cơ hội mạnh mẽ để hướng về cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, lấy sự hài lòng của họ làm thước đo bản chất cho mọi hiệu quả hoạt động.
Lâm Đồng kết nạp hơn 7.000 đoàn viên, thành lập 86 công đoàn cơ sở

Lâm Đồng kết nạp hơn 7.000 đoàn viên, thành lập 86 công đoàn cơ sở

Trong 6 tháng đầu năm 2026, Công đoàn tỉnh Lâm Đồng đã kết nạp hơn 7.000 người lao động vào tổ chức Công đoàn, thành lập 86 công đoàn cơ sở; nâng số đoàn viên thực tăng hơn 4.730 người, đạt 94,7% chỉ tiêu được giao của năm 2026.
Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn không chỉ nhìn vào những nhân tố bên trong, mà cần chủ động mở rộng tư duy, hướng mạnh ra toàn bộ hệ sinh thái bên ngoài; lấy sự hài lòng, lợi ích cốt lõi và điểm tựa pháp lý vững chắc làm thước đo năng lực bảo vệ người lao động của các cấp công đoàn trước những thách thức mang tính bước ngoặt của kỷ nguyên số và xu hướng dịch chuyển lao động khốc liệt hiện nay.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Để hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược trong giai đoạn phát triển mới, Công đoàn Công Thương Việt Nam phải dồn toàn lực vào bốn đột phá chiến lược. Trọng tâm cốt lõi là bảo vệ toàn diện quyền lợi người lao động, đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, kiến tạo mối quan hệ lao động hài hòa và tiến bộ theo hướng hiện đại.
Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa yêu cầu các cấp công đoàn trên cả nước rà soát, xây dựng các giải pháp chăm lo, hỗ trợ thiết thực đối với công nhân, người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Đây là nhóm lao động còn gặp nhiều khó khăn trong quá trình hòa nhập với môi trường sản xuất công nghiệp, cần được đồng hành để ổn định cuộc sống, phát triển nghề nghiệp và không bị bỏ lại phía sau.
Xem thêm