Công đoàn tham gia xây dựng Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn tham gia xây dựng Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh

ĐOÀN LÂM
Tác giả: ĐOÀN LÂM
Đại hội Công đoàn huyện Lạc Dương lần thứ V được tổ chức từ chiều 19/6 đến hết ngày 20/6, quyết định mục tiêu, chỉ tiêu và nhiệm vụ giải pháp trong nhiệm kỳ 2023 – 2028; Công đoàn tham gia xây dựng Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh Lâm Đồng.
Công đoàn tham gia xây dựng Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh
Đại hội Công đoàn huyện Lạc Dương nhiệm kỳ 2023 - 2028 được tổ chức trong 3 phiên, từ chiều 19/6 đến hết ngày 20/6. Ảnh: ĐVCC

Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Lạc Dương khóa IV, nhiệm kỳ 2018 – 2023 Thân Trọng Toản cho biết, Đại hội Công đoàn huyện lần thứ V sẽ được tổ chức trong 3 phiên, từ chiều 19/6 đến hết ngày 20/6. Đại hội lần này triệu tập 127 đại biểu, đại diện cho gần 1.200 công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ) trong huyện.

“Đại hội lần này, chúng tôi sẽ kiểm điểm, đánh giá một cách khách quan, toàn diện việc triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội IX Công đoàn tỉnh, Nghị quyết Đại hội IV Công đoàn huyện; kết quả thực hiện các chỉ tiêu nhiệm kỳ 2018 – 2023; chỉ ra những mô hình mới, cách làm hay, hiệu quả; đồng thời xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ cho nhiệm kỳ mới”, đồng chí Thân Trọng Toản nói.

Theo Chủ tịch LĐLĐ huyện Lạc Dương, trong nhiệm kỳ 2018 – 2023, các cấp công đoàn, đoàn viên, CNVCLĐ đoàn kết, bám sát nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của huyện và chỉ đạo, hướng dẫn của LĐLĐ tỉnh để tổ chức, triển khai thực hiện các hoạt động công đoàn. Vì vậy các chỉ tiêu Đại hội lần thứ IV đề ra cơ bản hoàn thành; một số chỉ tiêu thực hiện vượt kế hoạch và nhiều nhiệm vụ, giải pháp được triển khai thực hiện mang lại hiệu quả thiết thực.

Đơn cử như, hoạt động tham gia quản lý, kiểm tra, giám sát thực hiện các chế độ chính sách pháp luật; đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và CNVCLĐ đã được các cấp công đoàn thực hiện thường xuyên và hiệu quả. Công đoàn phối hợp với các cơ quan có liên quan tiến hành kiểm tra 12 doanh nghiệp; hằng năm kiểm tra trên 90% số doanh nghiệp có CĐCS. Qua đó, đã kiến nghị kịp thời với các cơ quan chức năng liên quan giải quyết về tiền lương, chế độ thai sản, bảo hiểm xã hội cho người lao động (NLĐ).

Công đoàn tham gia xây dựng Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh
Đại hội Công đoàn huyện Lạc Dương nhiệm kỳ 2023 - 2028 triệu tập 127 đại biểu, đại diện cho gần 1.200 CNVCLĐ trong huyện. Ảnh: ĐVCC

Hằng năm có 100% công đoàn cơ sở (CĐCS) khối hành chính sự nghiệp phối hợp với thủ trưởng các cơ quan, đơn vị tổ chức tốt hội nghị cán bộ công chức, viên chức, đảm bảo thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan. Đối với các CĐCS khối doanh nghiệp từng bước tham gia với lãnh đạo doanh nghiệp tổ chức hội nghị NLĐ, đạt 100% chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội IV đề ra.

Hay việc các cấp công đoàn đã tập trung chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, CNVCLĐ. Công đoàn đã thăm hỏi và tặng trên 500 phần quà Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn với tổng trị giá trên 200 triệu đồng; dịp tết Nguyên đán mỗi năm, Công đoàn vận động các tổ chức, cá nhân hỗ trợ trên 200 triệu đồng để trao tặng quà, hỗ trợ tiền mặt, vé xe về quê…cho trên 100 lượt đoàn viên, CNVCLĐ.

Trong Tháng Công nhân hằng năm, LĐLĐ huyện trực tiếp thăm, tặng 97 suất quà bằng hiện vật và tiền mặt, trị giá trên 35 triệu đồng; các CĐCS phối hợp với lãnh đạo chuyên môn đồng cấp thăm hỏi, tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao...động viên NLĐ tại cơ quan, đơn vị mình với tổng số tiền trên 120 triệu đồng.

Chương trình “Mái ấm Công đoàn” cũng được phát huy hiệu quả; công đoàn đã hỗ trợ xây dựng mới 1 căn nhà, sửa chữa 2 căn nhà ở cho đoàn viên, NLĐ với số tiền hỗ trợ 90 triệu đồng; hỗ trợ sửa chữa 1 khu nhà công vụ cho giáo viên vùng sâu, vùng xa với kinh phí trên 110 triệu đồng. Quỹ Quốc gia giải quyết việc làm, Quỹ trợ vốn CNVCLĐ tự tạo việc làm tiếp tục được nhân rộng, góp phần tạo việc làm cho hơn 50 lao động mỗi năm.

Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động được đông đảo đoàn viên, CNVCLĐ hưởng ứng tham gia; đã có 390 sáng kiến đăng nhập thành công vào phần mềm, đạt trên 300% chỉ tiêu được giao…

Chủ tịch LĐLĐ huyện Lạc Dương khóa IV, nhiệm kỳ 2018 – 2023 Thân Trọng Toản cũng nhận định rằng, trong 5 năm tới, kinh tế - xã hội của huyện tiếp tục được duy trì và phát triển; kết cấu hạ tầng ngày càng hoàn thiện, trình độ dân trí, văn hóa và đời sống vật chất, tinh thần của Nhân dân không ngừng nâng lên...là điều kiện, động lực cho phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn của huyện tiếp tục ổn định, ngày càng phát triển.

Với chủ đề “Đẩy mạnh phát triển tổ chức, chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên; tích cực tuyên truyền, tham gia ứng dụng nông nghiệp công nghệ cao, hoạt động chuyển đổi số, đưa Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh”, Đại hội Công đoàn huyện lần này cũng đưa ra thảo luận hệ thống chỉ tiêu nhiệm kỳ 2023 – 2028 gồm 7 chỉ tiêu hằng năm và 3 chỉ tiêu phấn đấu đến hết nhiệm kỳ.

Công đoàn tham gia xây dựng Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh
Lễ bàn giao "Nhà kính trồng rau sạch" cho khu tập thể giáo viên vùng sâu chào mừng Đại hội Công đoàn huyện Lạc Dương lần thứ V, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Nhiệm vụ trọng tâm của hoạt động Công đoàn huyện nhiệm kỳ 2023 – 2028 cũng được đưa ra thảo luận tại Đại hội lần này, đó là: Xây dựng đội ngũ chủ tịch CĐCS có tính ổn định cao, uy tín, bản lĩnh, đảm bảo thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên, CNVCLĐ. Nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động; đổi mới các phong trào thi đua yêu nước, phát huy vai trò của đoàn viên, CNVCLĐ trong xây dựng và phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, tập trung kết nối đoàn viên, phát triển tổ chức, nhằm thu hút người lao động, tổ chức của NLĐ tại doanh nghiệp vào Công đoàn.

Đồng thời, từng bước đổi mới phương thức hoạt động công đoàn thích ứng với bối cảnh tình hình mới ở địa phương; thực hiện tốt nhiệm vụ giám sát, phản biện xã hội; tham gia xây dựng đội ngũ CNVCLĐ đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ chính trị tại địa phương; là lực lượng nòng cốt trong xây dựng huyện Lạc Dương trở thành huyện phát triển khá của tỉnh.

“Với khẩu hiệu hành động: “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển” Đại hội Công đoàn huyện lần này sẽ sáng suốt lựa chọn, bầu cử Ban Chấp hành LĐLĐ huyện khóa V và bầu đại biểu dự Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ X, nhiệm kỳ 2023 – 2028”, đồng chí Thân Trọng Toản chia sẻ.

Tin mới hơn

Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới

Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới

Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt

Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt

Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng

Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.

Tin tức khác

Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới

Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới

Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội

Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội

Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca

Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca

Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Công đoàn Giáo dục Việt Nam: Đổi mới, đột phá, đồng hành cùng đội ngũ nhà giáo

Công đoàn Giáo dục Việt Nam: Đổi mới, đột phá, đồng hành cùng đội ngũ nhà giáo

Trong bối cảnh ngành giáo dục đứng trước nhiều yêu cầu đổi mới mạnh mẽ, Công đoàn Giáo dục Việt Nam đang từng bước khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy của đội ngũ nhà giáo, người lao động ngành giáo dục, thông qua những định hướng hành động rõ ràng, các khâu đột phá cụ thể và tinh thần đổi mới trong tổ chức, hoạt động.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Xem thêm