Động viên, thăm hỏi công nhân làm việc giữa thời tiết nắng nóng
Vào cao điểm nắng nóng, khối lượng công việc của anh em công nhân ngành điện có thể tăng gấp 2 đến 3 lần so với ngày thường. Chưa kể, anh em phải làm việc dưới thời tiết nắng nóng khiến công nhân gặp nhiều khó khăn hơn khi có sự cố điện xảy ra.
 |
| Ông Nguyễn Văn Thanh, Phó Tổng giám đốc EVNHCMC (thứ nhất bên phải) nghe báo cáo về công trình đảm bảo cung cấp điện cho trụ sở Đoàn Đại biểu Quốc hội TP. Hồ Chí Minh, phục vụ các phiên họp trực tuyến của kỳ họp thứ 9 Quốc hội khóa 14, trong chuyến thăm công nhân tại hiện trường nhân dịp Tháng Công nhân năm 2020. |
Để động viên anh em công nhân làm việc dưới thời tiết nắng nóng, khối lượng công việc cao và hưởng ứng các hoạt động trong Tháng Công nhân 2020, chiều 26/5, ông Phạm Quốc Bảo – Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng công ty Điện lực TP. Hồ Chí Minh (EVNHCMC) cùng Công đoàn Tổng công ty đã đến thăm hỏi, động viên Đội Quản lý lưới điện - Công ty Điện lực Gia Định.
Những ngày qua, khu vực phía Nam và TP. Hồ Chí Minh được ghi nhận có thời tiết nắng nóng nhất trong năm, EVNHCM ghi nhận lượng điện tiêu thụ của Thành phố tăng rất cao, đặc biệt vào chiều tối và đêm. Do đó, khối lượng công việc của công nhân các bộ phận quản lý lưới điện làm việc ngoài hiện trường càng tăng thêm. Vào cao điểm nắng nóng, khối lượng công việc của anh em công nhân có thể tăng gấp 2 đến 3 lần so với ngày thường. Bên cạnh đó, thời tiết nắng nóng khắc nghiệt khiến công nhân cũng gặp nhiều khó khăn hơn khi có sự cố điện xảy ra vì phải chạy đua với thời gian để khắc phục sự cố.
 |
| Ông Phạm Quốc Bảo tặng quà cho Đội Quản lý lưới điện - Công ty Điện lực Gia Định |
Chia sẻ với anh em công nhân, ông Phạm Quốc Bảo khẳng định: “Người lao động luôn là tài sản vô giá của doanh nghiệp. Tổng công ty luôn có những chính sách, hoạt động thiết thực để hỗ trợ, nâng cao đời sống tinh thần, vật chất cho người lao động để cùng hoàn thành tốt nhiệm vụ cung ứng điện ổn định, liên tục phục vụ người dân thành phố”.
Trong đợt cao điểm nắng nóng này và những ngày chuyển mùa mưa sắp tới, ông Phạm Quốc Bảo dặn dò anh em giữ sức khỏe, đảm bảo dòng điện ổn định. Đồng thời anh em phải lưu ý đảm bảo an toàn lao động.
 |
| Ông Phạm Quốc Bảo thăm hỏi công nhân Nguyễn Hoàng Thương |
Anh Nguyễn Hoàng Thương, công nhân Đội Quản lý lưới điện vừa trải qua đợt điều trị bệnh kéo dài, nay sức khỏe đã bình phục và trở lại với công việc. Nhận món quà động viên từ lãnh đạo Tổng công ty, anh Thương xúc động: “Tổng công ty mà cụ thể là Đội Quản lý lưới điện như là ngôi nhà thứ hai của tôi. Từ lúc điều trị bệnh cho đến nay, tôi luôn nhận được sự quan tâm động viên từ lãnh đạo đơn vị và công đoàn”.
Ông Lê Văn Minh – Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty cho biết, trong Tháng Công nhân năm 2020, Công đoàn Tổng công ty Điện lực TP. Hồ Chí Minh tổ chức một số chương trình như tổ chức lắng nghe tâm tư nguyện vọng của người lao động; Chương trình “Cùng công nhân vượt khó” thăm hỏi người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn, bệnh nặng, tai nạn lao động; Tổ chức “Bữa cơm công trường”… Phối hợp với chuyên môn đẩy mạnh các phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo” nhằm hoàn thành tốt các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh trong công tác đảm bảo cung ứng điện, tiết kiệm điện, giảm tổn thất điện năng, giao dịch viên giỏi, nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng; Biểu dương gương công nhân, lao động tiêu biểu trong lao động sản xuất và trong hoạt động công đoàn…
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 26/5 Đến 7h sáng ngày 26/5, số người nhiễm Covid-19 trên toàn cầu đã lên tới hơn 5,58 triệu người với hơn 347 nghìn người đã ... |
 Bộ Tài chính và bảo hiểm xe máy Cuối cùng thì Bộ Tài chính vừa ra văn bản hỏa tốc kiểm tra nơi mà vì một tờ giấy của họ, dân tình đang ... |
 Giáo viên không được giảng dạy nếu không đạt chuẩn nghề nghiệp Theo dự thảo mới của Bộ GD&ĐT, giáo viên nếu chưa đáp ứng về trình độ chuẩn, không đạt chuẩn nghề nghiệp trong 2 năm ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Sinh con lần 3 vẫn được hưởng thai sản: Người lao động cần nắm rõ điều kiện
Nhiều lao động nữ băn khoăn việc sinh con lần 3 có còn được hưởng chế độ thai sản từ bảo hiểm xã hội hay không. Theo quy định mới của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, pháp luật hiện hành không giới hạn số lần hưởng chế độ thai sản theo số lần sinh con. Điều này đồng nghĩa, nếu đáp ứng đủ điều kiện, lao động nữ sinh con lần 3 vẫn được hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định.
Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Kế hoạch tổ chức tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc, tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể, và ký kết thỏa ước lao động tập thể. Tiêu chí xét chọn cụ thể như sau:
Đề xuất thí điểm luật sư công tại Mặt trận và Công đoàn: Tăng “sức mạnh pháp lý”
Bộ Tư pháp đang xây dựng dự thảo trình Kỳ họp thứ nhất Quốc hội khóa XVI xem xét thông qua Nghị quyết thí điểm chế định luật sư công tại 8 bộ, ngành và 10 tỉnh, thành phố. Trong bối cảnh đó, nhiều ý kiến đề xuất cần mở rộng phạm vi thí điểm đối với Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và tổ chức Công đoàn, đây là những chủ thể có vai trò trực tiếp đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Nhân dân, người lao động.
Tin tức khác
Làm rõ vị trí công chức Mặt trận và đoàn thể cấp xã trong mô hình mới
Trong bối cảnh triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, việc kiện toàn tổ chức bộ máy và xác định rõ vị trí việc làm của đội ngũ cán bộ, công chức tại cơ sở đang được đặc biệt quan tâm.
Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng
Một cuộc thi viết quy mô toàn thành phố do Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng phối hợp Tạp chí Lao động Đoàn thể và Hội Nhà báo TP Đà Nẵng tổ chức đang mở ra không gian sáng tạo cho đội ngũ người làm báo, cán bộ công đoàn, đoàn viên và đông đảo người dân. Không chỉ là sân chơi nghề nghiệp, đây còn là dịp để phát hiện, tôn vinh và lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo, những tấm gương người tốt, việc tốt trong đời sống lao động - công đoàn.
Quy định mới về đóng kinh phí công đoàn: Người lao động cần nắm rõ để bảo đảm quyền lợi
Chính phủ đã ban hành Nghị định số 105/2026/NĐ-CP, quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Công đoàn về tài chính công đoàn. Một trong những nội dung đáng chú ý là quy định cụ thể về phương thức và thời hạn đóng kinh phí công đoàn, đây là yếu tố quan trọng góp phần bảo đảm nguồn lực cho các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động.
Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới
Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già
Một chính sách mới về bảo hiểm hưu trí bổ sung vừa được Chính phủ ban hành được kỳ vọng sẽ mở ra thêm cơ hội để người lao động cải thiện mức thu nhập khi nghỉ hưu.
Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn
Năm 2026 là năm có ý nghĩa đặc biệt khi nhiều sự kiện chính trị quan trọng của đất nước và tổ chức Công đoàn diễn ra. Trên cơ sở đó, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã định hướng một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tuyên giáo, yêu cầu các cấp công đoàn chủ động, đổi mới nội dung, phương thức triển khai, bảo đảm đưa chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của tổ chức Công đoàn đi vào cuộc sống.