Mang Tết đến với người thợ mỏ
Sáng 06/1, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam đã tổ chức Chương trình “Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết” năm 2023 tại 3 khu vực: TP Hạ Long, Thị xã Đông Triều, tỉnh Quảng Ninh và TP Thái Nguyên, tỉnh Thái Nguyên.
| Hậu khai giảng |
 |
| Đoàn viên, người lao động hào hứng khi tham gia chương trình “Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết” do Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam tổ chức. Ảnh CĐTKV |
Tham dự Chương trình tại các khu vực có đại biểu lãnh đạo Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam; Liên đoàn Lao động các địa phương; lãnh đạo các đơn vị cùng CNVCLĐ các đơn vị tại các khu vực diễn ra chương trình “Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết” năm 2023.
Tại Chương trình “Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết”, Công đoàn TKV trao tặng trên 3.600 suất quà trị giá 1-2 triệu đồng/suất cho các gia đình công nhân lao động khó khăn, công nhân bị tai nạn lao động, công nhân có thành tích xuất sắc; trao quà và hỗ trợ kinh phí cho 117 gia đình xây mới nhà ở “Mái ấm Công đoàn” và được hoàn thiện vào dịp Tết trong tổng số 152 gia đình được hỗ trợ xây, sửa nhà năm 2022; tổ chức bốc thăm trúng thưởng gồm: 15 ti-vi; 40 xe đạp thể thao; 60 máy xay sinh tố, 60 nồi cơm điện, tổng giá trị 500 triệu đồng.
 |
| Đồng chí Lê Thanh Xuân - Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn TKV phát biểu khai mạc tại Chương trình "Tết Thợ mỏ - Xuân gắn kết" năm 2023, các đơn vị khu vực Uông Bí - Đông Triều. Ảnh CĐTKV |
Cùng với Chương trình “Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết” và phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam và các đơn vị thành viên có kế hoạch chi thăm hỏi, hỗ trợ người lao động trên 65 tỷ đồng. Trong đó, Công đoàn TKV chi hỗ trợ trên 12 tỷ đồng; Tổng giám đốc Tập đoàn chi 6,5 tỷ đồng; trích Quỹ Phúc lợi Công ty mẹ Tập đoàn chi 1,12 tỷ đồng hỗ trợ tiền lương và chi tiền Tết cho người lao động các đơn vị gặp khó khăn.
Nhân dịp này, lãnh đạo Tập đoàn đến thăm, tặng quà và chúc Tết gia đình công nhân lao động tiêu biểu, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn.
 |
| Các đồng chí lãnh đạo Tập đoàn thăm, tặng quà động viên gia đình CNLĐ khó khăn Công ty than Mạo Khê. Ảnh CĐTKV |
“Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết” năm 2023 là điểm nhấn quan trọng trong kế hoạch chăm lo Tết của TKV. Chương trình được tổ chức quy mô toàn Tập đoàn, với gần 2.000 công nhân, người lao động tham dự. Trong thời gian tới, các doanh nghiệp, tổ chức Công đoàn sẽ tiếp tục có những chương trình chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động tốt hơn, tạo sự gắn bó giữa người lao động và các đơn vị TKV, xây dựng Tập đoàn ngày càng phát triển”.
Trong thời gian qua, các hoạt động của tổ chức Công đoàn ngày càng tập trung hướng về cơ sở, vì người lao động. Cùng với việc duy trì tổ chức và nâng cao chất lượng hoạt động, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam đã thường xuyên đổi mới, tổ chức các hoạt động nhằm thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia. Năm 2023, Tập đoàn có nhiều sự kiện quan trọng, chỉ tiêu, tiêu chí, nhiệm vụ cần thực hiện. Các đơn vị cần quan tâm nhiều hơn nữa đến công nhân lao động, từ việc nâng cao trình độ tay nghề đến việc chăm lo đời sống, qua đó xây dựng được mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định trong doanh nghiệp. Tiếp tục phát huy tinh thần thắng lợi của năm 2022, hăng say lao động sản xuất và công tác hoàn thành nhiệm vụ năm 2023, lập thành tích chào mừng các sự kiện của Tập đoàn, của đất nước, đặc biệt chào mừng đại hội công đoàn các cấp tiến tới chào mừng Đại hội Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam lần thứ VI, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 -2028.
 |
| Trao quà tới CNLĐ may mắn rút thăm trúng thưởng. Ảnh CĐTKV |
 |
 |
 |
| Một số hình ảnh tại Chương trình "Tết thợ mỏ - Xuân gắn kết” năm 2023. Ảnh CĐTKV |
 Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam vượt trên 1.000 sáng kiến giai đoạn 1 Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) vừa tổ chức Tọa đàm sơ kết giai đoạn 1 - Chương trình “01 triệu sáng ... |
 Công đoàn TKV tuyên dương con CNVCLĐ đạt thành tích cao trong học tập Ngày 17/8, Công đoàn Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức tuyên dương học sinh, sinh viên là ... |
 Công đoàn TKV: Đoàn kết, sáng tạo, thiết thực vì người lao động và doanh nghiệp Sáng ngày 30/12 tại Hà Nội, Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào công ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Tin tức khác
Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.