Quảng Bình: Chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động dịp Tết đến Xuân về
Tối 3.1, tại Công ty TNHH S&D Quảng Bình, Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Bình đã tổ chức Chương trình “Tết sum vầy” Canh Tý năm 2020, nhằm mang đến một cái Tết thật vui tươi, đầm ấm và hạnh phúc cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn.
 |
| Đồng chí Phạm Quang Long - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình trao tiền hỗ trợ người lao động có hoàn cảnh khó khăn và hỗ trợ xây dựng nhà nội trú cho giáo viên. |
Đồng chí Võ Văn Tiến - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Bình cho biết: "Với chủ đề hoạt động năm 2020 là “Nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở”, Liên đoàn Lao động Quảng Bình đã yêu cầu các cấp công đoàn trong tỉnh tăng cường công tác tuyên truyền, tổ chức thực hiện có hiệu quả công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, thông qua việc thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn gắn với tổ chức thực hiện có hiệu quả chủ đề hoạt động năm với các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra".
Các chương trình, phong trào, hoạt động chăm lo cho người lao động và đoàn viên công đoàn được công đoàn các cấp trong tỉnh triển khai thực hiện tích cực ngay từ những ngày đầu năm ở từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Từ đó, các chương trình góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, tạo thêm việc làm, nâng cao thu nhập cho người lao động. Với mục tiêu không để người lao động nào không có Tết, các chương trình như “Tết sum vầy”, “Tháng công nhân” năm 2020… được quan tâm thực hiện bằng các việc làm cụ thể, thiết thực trong công tác chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động.
Năm 2020, Công đoàn các cấp trong tỉnh cũng sẽ quan tâm, đẩy mạnh giải quyết cơ bản những vấn đề về việc làm, tiền lương, bảo hiểm xã hội và thực hiện các chế độ, chính sách theo quy định cho các đoàn viên, người lao động; đồng thời tăng cường trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong việc phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc để nắm rõ tâm tư nguyện vọng, cũng như giải quyết kịp thời những bất cập, khó khăn, bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động và đoàn viên công đoàn.
 |
| Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh trao quà Tết cho công nhân lao động khó khăn tại chương trình. |
Đặc biệt, thực hiện chương trình “Tết sum vầy” Canh Tý năm 2020, Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Bình cũng đã trích ngân sách hơn 4,4 tỷ đồng hỗ trợ xây dựng 2 nhà nội trú cho đoàn viên vùng sâu vùng xa; 250 đoàn viên vay vốn quỹ vì đoàn viên công đoàn nghèo; xây dựng, sửa chữa 29 nhà Mái ấm và trao tặng 630 suất quà Tết cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn tỉnh dịp Tết Nguyên đán Canh Tý năm 2020.
Dịp này, 50 lượt đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn thuộc Công ty Trách nhiệm hữu hạn S&D Quảng Bình đã được Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Bình và các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn trao tặng các phần quà ý nghĩa nhân dịp Tết đến Xuân về.
Tại chương trình, 6 doanh nghiệp có thành tích thực hiện tốt nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, chăm lo lợi ích cho đoàn viên, người lao động đã được tặng Bằng khen của Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Bình.
 Đem nhiều lợi ích đến với đoàn viên, người lao động . Ký kết thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi cho đoàn viên, CNLĐ chính là điều Công đoàn các khu ... |
 TP Hồ Chí Minh: Đang cháy cực lớn tại Công ty Phú Thịnh chuyên về nệm ghế Ngọn lửa đang bốc lên dữ dội tại Công ty Phú Thịnh chuyên về nệm ghế ở đường 429, ấp 1, xã Phước Vĩnh An, ... |
 Chuyện bốn ngân hàng lớn và thông tin của người dân Phó Thống đốc Nguyễn Thị Hồng cho biết, 4 ngân hàng lớn, trong đó đặc biệt là Agribank, VietinBank đang rất khó tăng vốn. ... |
 Làng quất cảnh miền Trung rộn ràng đón Tết Canh Tý 2020 Gần 70 ngàn chậu quất Tết ở Cẩm Hà, Hội An, Quảng Nam chuẩn bị đến tay thương lái. Năm nay, người trồng quất cảnh ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Hải Đoàn 128: Bản lĩnh trước đầu sóng
Xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ không chỉ là mục tiêu, mà còn là “chìa khóa” để Công ty 128 vượt qua biến động, khẳng định vị thế của một doanh nghiệp quốc phòng - kinh tế mũi nhọn trên biển Đông.
Công đoàn VNPT: Lan toả giá trị an sinh, gắn kết niềm tin người lao động
Trong chiến lược phát triển bền vững của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT), công tác chăm lo đời sống người lao động không dừng lại ở các giá trị phúc lợi thuần túy mà đã chở thành đạo lý “Uống nước nhớ nguồn”.
Nhà máy Z119: Khát vọng sáng tạo hoà quyện cùng nền tảng phúc lợi
Năm 2025 đi qua trong bối cảnh tình hình thế giới có nhiều biến động, tác động trực tiếp đến nhiệm vụ quân sự, quốc phòng. Đối với Nhà máy Z119, đây là năm bản lề thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, thực hiện nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới với những yêu cầu ngày càng khắt khe về việc làm chủ công nghệ và đảm bảo kỹ thuật cho vũ khí trang bị kỹ thuật hiện đại.
Tin tức khác
Nghỉ việc đúng luật, người lao động cần biết gì?
Khi có nhu cầu nghỉ việc, không ít người lao động băn khoăn liệu việc xin nghỉ có bắt buộc phải làm đơn bằng văn bản hay chỉ cần thông báo miệng với người sử dụng lao động. Bên cạnh đó, thời hạn báo trước bao nhiêu ngày, trong trường hợp nào được nghỉ việc ngay và nếu nghỉ ngang không báo trước thì bị xử lý ra sao cũng là những vấn đề được người lao động đặc biệt quan tâm.
Đóng bảo hiểm thất nghiệp bao lâu mới được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) là một trong những chính sách an sinh quan trọng, giúp người lao động bù đắp một phần thu nhập, ổn định cuộc sống trong thời gian chưa tìm được việc làm mới. Tuy nhiên, không ít người lao động vẫn băn khoăn: phải đóng bảo hiểm thất nghiệp bao lâu mới được hưởng trợ cấp và tiền lương làm căn cứ đóng BHTN tối đa là bao nhiêu? Những quy định mới tại Luật Việc làm năm 2025 đã làm rõ các nội dung này.
Tổng Liên đoàn gặp mặt đầu Xuân, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ trọng tâm năm 2026
Sáng 23.2, trong không khí phấn khởi của ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức buổi gặp mặt đầu Xuân, chúc Tết và giao nhiệm vụ năm 2026 cho toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan.
Sau Tết Nguyên đán, người lao động còn 3 kỳ nghỉ lễ dài ngày trong năm 2026
Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ kéo dài 9 ngày, người lao động trên cả nước tiếp tục được đón chờ nhiều kỳ nghỉ lễ quan trọng trong năm 2026. Theo quy định của pháp luật lao động và phương án sắp xếp ngày nghỉ lễ, từ sau Tết đến hết năm, người lao động còn 3 kỳ nghỉ lễ dài ngày, tạo điều kiện để nghỉ ngơi, tái tạo sức lao động và sắp xếp thời gian cho gia đình.
Công Đoàn cơ sở Z121: Điểm tựa niềm tin, động lực sáng tạo
Năm 2025 đi qua để lại những dấu ấn đậm nét về sự bứt phá trong tư duy sản xuất tại Nhà máy Z121. Dưới sự chỉ đạo sát sao từ Đảng ủy cùng sự đồng hành của chuyên môn, Công đoàn cơ sở Nhà máy đã đưa phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” trở thành xung lực tự thân của mỗi đoàn viên.
Công ty Than Uông Bí: Khơi dậy sức mạnh từ nội lực
Giữa nhịp chảy hối hả của những ngày cuối năm, khi những tấn than cuối cùng của kế hoạch 2025 đang tấp nập rời bến, Công ty Than Uông Bí không chỉ ghi dấu ấn bằng những con số tăng trưởng ấn tượng mà còn bằng một triết lý nhân văn sâu sắc: “Tất cả người lao động đều có Tết”. Đó là sự kết tinh của tinh thần “Kỷ luật và Đồng tâm”, là sự khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc xây dựng một “mái nhà chung” ấm áp, nơi mỗi thợ mỏ đều cảm thấy mình là tâm điểm của mọi sự chăm lo.