"Té ra là bọn đa cấp ạ"
Vấn nạn lừa đảo việc làm đã được cảnh báo rất nhiều, nhưng vẫn có người mắc phải, ngỡ ngàng thốt lên "té ra bọn đa cấp" như nhân vật trong câu chuyện dưới đây.
 |
| Mạng xã hội công nhân xuất hiện rất nhiều lời mời chào tuyển dụng; không ít trong ấy là "bọn đa cấp" lừa đảo. Anh chị em công nhân cần hết sức cảnh giác. Ảnh minh họa. |
Trên mạng xã hội công nhân, một bạn than thở: “Chào mọi người. Hôm qua bạn em đi xin việc nhưng do thiếu hiểu biết nên đã bị lừa ạ. Thấy người ta đăng tuyển bán hàng này nọ thì xin vô, nó bảo làm hồ sơ điện tử các kiểu. Bạn em nhẹ dạ cả tin cũng nghe theo mà đóng 250 nghìn. Số tiền không lớn nhưng mất thêm mấy ngày đi tới đi lui. Đòi tiền cọc thì nghe nó độc thoại hại não đủ thứ rồi chặn luôn không nghe máy nữa. Té ra là bọn đa cấp ạ. Anh chị nào gặp trường hợp như thế thì mũi Né (tránh xa) liền nha. Đen quá. Đúng là tháng cô hồn!”
Chuyện này chả cứ tôi mà nhiều người nghe thấy quá quen. Chiêu lừa cũ mà vẫn nhiều người bị “dính”. Giống như trò chơi úp xu, rút lá bài tú lơ khơ “nhanh mắt nhanh tay” trên các tuyến xe khách trước đây, hầu như hành khách nào chưa nhìn thấy thì đều đã nghe, mà vẫn như bị “thôi miên”. Một lúc nào đó bỗng có người nghĩ “biết đâu sự may mắn sẽ đến với mình”, hoặc tặc lưỡi “có mất cũng chẳng bao nhiêu, năm ăn năm thua”, thế là xuống tiền, ra kèo và thế là ngậm ngùi nhìn những đồng tiền quý giá của mình bay đi...
 |
| Những lời mời chào việc làm "ngon ăn" thế này nhan nhản trên mạng xã hội công nhân. Thông tin nào là thật, thông tin nào của "bọn đa cấp"? Ảnh minh họa. |
Nhiều thanh niên ở nông thôn, vùng sâu, vùng xa đi ra phố thị xin làm công nhân. Chân ướt chân ráo từ một nơi thanh bình, chưa có kinh nghiệm, lại nhẹ dạ, cả tin là đối tượng chủ yếu của các chiêu lừa tuyển dụng. Họ không được cảnh báo đầy đủ những nguy cơ lừa đảo, các hình thức lừa đảo có thể gặp phải. Hoặc đã được bạn bè, người thân nhắc nhở nhưng không đủ tinh tường, nhanh nhạy nhận ra cạm bẫy trước mặt mình, vẫn “làm mồi” cho đám lang sói tàn độc khéo mồm dẻo lưỡi.
250 nghìn không phải số tiền quá lớn, nhưng dù là một đồng, đó vẫn là mồ hôi công sức của mình, của cha mẹ cho để làm lưng vốn trên đường lập thân, lập nghiệp. Nhiều người góp lại sẽ thành một số tiền lớn đủ nuôi sống đám “cô hồn” lừa đảo bất lương; khiến chúng tiếp tục con đường tội lỗi giăng bẫy cho những “con mồi” tiềm năng khác. Trong hàng vạn thanh niên “tò te” từ nông thôn, miền núi đi làm công nhân, chúng chỉ cần lừa được một số ít phần trăm trong đó và mỗi người chỉ lừa được một lần là sống ung dung...
 |
| Một đối tượng lừa đảo xin việc bị Cơ quan Cảnh sát điều tra Công an thành phố Hồ Chí Minh bắt giữ (năm 2017). Hiện "bọn đa cấp" tỏ ra tinh vi hơn nhiều. Ảnh: Congan.com.vn |
Lúc này là thời điểm khó khăn tìm việc. Nhu cầu này tăng cao thì cũng “nở rộ” các hình thức lừa đảo việc làm. Bạn cần cân nhắc, thận trọng trước các thông tin tuyển dụng “việc nhẹ lương cao”. Thông tin tuyển dụng phải rõ ràng, có tên, địa chỉ trụ sở công ty; bạn cũng nên đến tận nơi “mục sở thị” chỗ có thể đi làm nay mai. Gần như không thể có chuyện bạn không có bằng cấp chuyên môn, chỉ có chứng minh thư mà lại được tuyển đi làm ngay với mức lương mười hay mười mấy triệu. Nếu phải đặt cọc tiền hay trả phí “chạy việc”, môi giới việc làm thì có đến 99% đó là lừa đảo.
Tuyệt đại đa số bạn thanh niên xin đi làm công nhân thể nào cũng có anh em, người nhà, bạn bè, những người bạn có thể tham khảo ý kiến trước mỗi quyết định liên quan đến xin việc. Đừng ngại hỏi ý kiến người bạn thấy tin cậy, hiểu biết và có kinh nghiệm. Bởi vì, bạn mất tiền lừa đảo xin việc không chỉ là mất mát, thiệt hại cho bạn, mà còn khiến bọn lừa đảo khỏe thêm, đông hơn; khiến vấn nạn này như một vòng sóng cứ ngày càng loang ra mãi.
Đừng để mình thành “con mồi” cho chúng!
 Hồ Gươm dậy sóng Đêm qua, tôi thấy hầu như tất cả Facebook của bạn bè tôi đều sáng đèn, và tôi nghĩ ở rất nhiều trang Facebook và ... |
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 29/8 Cập nhật thông tin Covid-19 lúc 7h sáng ngày 29/8, tổng số người nhiễm trên toàn cầu đã lên tới hơn 24,8 triệu, hơn 840 ... |
 "Đi cùng người bố mới thế, nếu đi cùng người mẹ thì sao?" Quan niệm khá phổ biến việc nuôi dạy con nhỏ chủ yếu do người mẹ. Điều ấy có bất công cho người mẹ không? Cùng ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Tin tức khác
Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.