Trao 1.000 phần quà trong chương trình “Tết Sum vầy - Mừng Xuân, ơn Đảng”
Công đoàn
Liên đoàn Lao động tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu:

Trao 1.000 phần quà trong chương trình “Tết Sum vầy - Mừng Xuân, ơn Đảng”

Hoàng Hải
Tác giả: Hoàng Hải
Hôm nay, 24/12 Liên đoàn Lao động tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu đã có thông báo sẽ tổ chức chương trình “Tết Sum vầy – Mừng Xuân, ơn Đảng” năm 2020 vào 02 ngày 7,8/01/2020 tại Quảng trường Công viên 30/4, thành phố Bà Rịa. Nhằm chăm lo đời sống công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ), nhân dịp tết Nguyên đán Canh Tý 2020.

trao 1000 pha n qua trong chuong trinh te t sum va y mu ng xuan on da ng

Đồng chí Huỳnh Thị Phúc, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh BR-VT thăm tặng quà CNLĐ Tết Nguyên đán 2019. Ảnh: Minh họa

Theo đó, trong chương trình “Tết Sum vầy – Mừng Xuân, ơn Đảng”, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức các hoạt động như; “Phiên chợ Tết” bán hàng giảm giá cho công nhân viên chức, lao động; tổ chức các gian hàng ẩm thực, nước uống miễn phí phục vụ công nhân viên chức lao động và gian hàng ẩm thực với giá ưu đãi phục vụ công nhân viên chức lao động; Tặng quà cho toàn thể công nhân viên chức lao động tham dự chương trình (dự kiến 1.000 phần quà) và tặng quà cho công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn; tặng vé xe cho công nhân lao động về quê ăn tết; Tuyên dương, khen thưởng các doanh nghiệp chăm lo tốt đời sống công nhân lao động và đặc biệt Chương trình bốc thăm trúng thưởng với các phần thưởng có giá trị cho đoàn viên và người lao động tham gia chương trình;

Đây là hoạt động thường niên của Liên đoàn Lao động tỉnh nhằm chăm lo đời sống công nhân viên chức lao động với mong muốn để tất cả công nhân lao động đều đón tết, có tết Nguyên đán Canh Tý 2020 đầm ấm, sum vầy và hạnh phúc; tạo động lực bước vào năm mới hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm 2020.

trao 1000 pha n qua trong chuong trinh te t sum va y mu ng xuan on da ng Tích cực tham gia phát triển Đảng trong các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước

Hiện nay, trên địa bàn tỉnh có 18.300 doanh nghiệp; trong đó có 8.961 doanh nghiệp tư nhân, 309 doanh nghiệp Nhà nước sở hữu ...

trao 1000 pha n qua trong chuong trinh te t sum va y mu ng xuan on da ng Nước mắt, áo vest và an toàn của doanh nhân

“Đừng chỉ nhìn áo vest của doanh nhân, đằng sau đó là nước mắt” là câu nói ấn tượng nhiều suy ngẫm của một chuyên ...

trao 1000 pha n qua trong chuong trinh te t sum va y mu ng xuan on da ng Đào Tết xuống phố, sắc Xuân sớm bên cung đường Tây Hồ

Dọc đường Âu Cơ, qua chợ hoa Quảng An (Tây Hồ, Hà Nội), người dân bất ngờ chứng kiến những cành đào Tết xuống phố ...

Tin mới hơn

Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn

Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn

Rời công tác công đoàn nhà trường từ tháng 6.2023, cô Trương Mỹ Nga ở TP. Đà Nẵng không rời khỏi công việc mà mình đã gắn bó. Từ mái trường đến cộng đồng, cô tiếp tục kết nối, vận động, chăm lo cho những hoàn cảnh khó khăn, đặc biệt là con em người lao động.
Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ

Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ

Trước những thông tin lan truyền về khả năng hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài tới 9 ngày trong dịp Giỗ Tổ Hùng Vương và lễ 30.4 – 1.5, Bộ Nội vụ đã chính thức khẳng định không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ trong năm 2026. Vì vậy, người lao động cần nắm rõ quy định hiện hành để chủ động sắp xếp công việc và kế hoạch cá nhân.
Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala

Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala

Trong bối cảnh yêu cầu tối ưu hóa sản xuất ngày càng cao, Công ty TNHH Đà Nẵng Telala (KCN Hòa Khánh, phường Liên Chiểu, TP. Đà Nẵng) đã ghi nhận nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật mang lại hiệu quả thiết thực. Góp phần quan trọng vào kết quả này là bà Võ Thị Thu Hiền - Chủ tịch Công đoàn cơ sở, Giám đốc bộ phận Quản lý chất lượng - người trực tiếp kết nối, hỗ trợ để các ý tưởng từ công nhân được hiện thực hóa và phát huy giá trị.

Tin tức khác

Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026

Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026

Nhiều ý kiến từ công đoàn cơ sở và người lao động đang kiến nghị phương án hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày nhân dịp Ngày Văn hóa Việt Nam năm 2026 (24.11). Đề xuất này không chỉ nhận được sự quan tâm rộng rãi mà còn mở ra góc nhìn mới về việc tổ chức thời gian nghỉ ngơi hợp lý, hài hòa lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp.
Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?

Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?

Tình trạng doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) không chỉ ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi trước mắt mà còn tác động lâu dài đến an sinh của người lao động. Trong bối cảnh đó, việc hiểu rõ quy định pháp luật và chủ động xử lý là điều hết sức cần thiết để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.
Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ

Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ

Kết quả khảo sát hơn 70.000 ý kiến do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thực hiện cho thấy khoảng 62% người lao động ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ 30.4, 1.5 năm 2026. Con số này phản ánh rõ nhu cầu mong muốn được nghỉ liền mạch để tái tạo sức lao động, chăm lo đời sống gia đình.
Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Sáng 9.4, tại Hội nghị giao ban công đoàn cơ sở trực thuộc Quý I.2026, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã thông tin về kế hoạch tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm nay với chuỗi hoạt động tiêu biểu, thiết thực.
Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu là cơ sở y tế mà người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) lựa chọn để khám, điều trị khi cần thiết. Đây không chỉ là “điểm tiếp nhận” đầu tiên trong hệ thống y tế mà còn giữ vai trò quản lý sức khỏe ban đầu và thực hiện chuyển tuyến khi vượt quá khả năng chuyên môn.
Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Ngay sau khi xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn tàu bị hành hung khi đang làm nhiệm vụ, lãnh đạo Công ty và Công đoàn Công ty CP Đường sắt Quảng Nam – Đà Nẵng đã nhanh chóng phối hợp với cơ quan chức năng vào cuộc điều tra, đồng thời tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động.
Xem thêm