Trao nhà tình thương cho công nhân Công ty Cổ phần Đường sắt Hà Lạng
Công đoàn
Công đoàn Đường sắt Việt Nam:

Trao nhà tình thương cho công nhân Công ty Cổ phần Đường sắt Hà Lạng

Kim Lan
Tác giả: Kim Lan
Thực hiện cam kết phối hợp hoạt động năm 2019 giữa Tổng Giám đốc Tổng Công ty Đường sắt Việt Nam và Ban Thường vụ Công đoàn Đường sắt Việt Nam; hướng dẫn của Công đoàn Đường sắt Việt Nam về việc hỗ trợ kinh phí xây nhà, sửa chữa chống dột nhà cho công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn năm 2019, Công đoàn Công ty Cổ phần Đường sắt Hà Lạng đã tổ chức rà soát, kiểm tra và đề xuất xây dựng nhà ở cho gia đình công nhân Nguyễn Thế Trường – Cung đường Voi Xô thuộc Công ty Cổ phần Đường sắt Hà Lạng.
trao nha tinh thuong cho cong nhan cong ty co phan duong sat ha lang
Đồng chí Mai Thành Phương - Chủ tịch Công đoàn ĐSVN phát biểu tại Lễ trao tặng nhà tình thương gia đình anh Nguyễn Thế Trường

Ngày 19/12, Công đoàn Đường sắt Việt Nam đã tổ chức Lễ bàn giao và trao tặng nhà tình thương cho công nhân Nguyễn Thế Trường. Tại Lễ bàn giao có đồng chí Mai Thành Phương, Chủ tịch Công đoàn Đường sắt Việt Nam; lãnh đạo Công ty, Ban Thường vụ Công đoàn Công ty Cổ phần Đường sắt Hà Lạng, đại diện đơn vị, đồng nghiệp và chính quyền địa phương cùng gia đình anh Trường.

Anh Nguyễn Thế Trường có 20 năm công tác trong ngành đường sắt, vợ anh là người dân tộc Tày, làm ruộng tại khu vực miền núi, thu nhập thấp, 2 con còn nhỏ đang đi học; gia đình thuộc hộ cận nghèo của địa phương, gia đình không có nhà, hiện đang ở nhờ tập thể Cung đường Voi Xô, hoàn cảnh gia đình rất khó khăn.

Ngay sau khi có quyết định hỗ trợ từ nguồn Quỹ xã hội - từ thiện Tổng công ty; tháng 9.2019, chuyên môn, Công đoàn Công ty cùng gia đình anh Trường thống nhất khởi công xây dựng nhà ở của anh Trường tại thôn Voi Xô, xã Hòa Thắng, huyện Hữu Lũng, tỉnh Lạng Sơn. Sau hơn 3 tháng khẩn trương thi công, căn nhà mới khang trang, rộng rãi đã hoàn thành, được nghiệm thu, bàn giao cho gia đình anh Trường sử dụng. Tổng kinh phí dự toán công trình trên 100 triệu đồng, công trình được hoàn thiện từ nhiều nguồn ủng hộ, đóng góp, trong đó có 50 triệu đồng từ Quỹ Xã hội – từ thiện Tổng công ty Đường sắt Việt Nam, của bạn bè đồng nghiệp và người thân trong gia đình.

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Mai Thành Phương đã biểu dương tinh thần trách nhiệm, sáng tạo của Công đoàn Công ty Cổ phần Đường sắt Hà Lạng trong công tác chăm lo đời sống cho công nhân lao động, đồng thời nhấn mạnh “mặc dù đời sống của CNLĐ ngành đường sắt hiện nay rất khó khăn, nhưng với truyền thống đoàn kết, thương yêu đùm bọc lẫn nhau của công nhân viên chức lao động trong toàn ngành đã quan tâm, chung tay, góp sức mang đến niềm hạnh phúc lớn lao cho những hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, trong đó có gia đình anh Trường”.

Đồng chí Mai Thành Phương hy vọng với niềm vui này, anh Trường sẽ an tâm công tác, nỗ lực phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Trong niềm vui mừng, xúc động, anh Trường cùng gia đình đã bày tỏ sự trân trọng trước những quan tâm, chia sẻ, giúp đỡ của lãnh đạo các cấp, công nhân viên chức lao động toàn ngành Đường sắt, đây chính là nguồn động viên to lớn đối để gia đình anh vượt qua khó khăn, xây dựng gia đình ấm no, hạnh phúc.

trao nha tinh thuong cho cong nhan cong ty co phan duong sat ha lang Xây dựng “Nhà ăn ca tự chọn” để nâng cao chất lượng đời sống công nhân cảng

Trong rất nhiều hoạt động mà Công đoàn Cảng Hải Phòng thực hiện để nâng cao chất lượng đời sống công nhân, nổi bật nhất ...

trao nha tinh thuong cho cong nhan cong ty co phan duong sat ha lang Cải tạo khu tập thể cũ "không biết sập lúc nào" và niềm vui của công nhân nghỉ hưu

Nhiều người dân đặc biệt là các công nhân nghỉ hưu phấn khởi khi nghe danh tính "ông lớn" được giao lập quy hoạch cải tạo, xây dựng ...

trao nha tinh thuong cho cong nhan cong ty co phan duong sat ha lang Đâu là “thủ phạm” chính gây ô nhiễm không khí ở Hà Nội?

Một trong những nguyên nhân gây ra tình trạng ô nhiễm không khí trong thời gian qua tại Hà Nội là do phương tiện giao ...

Tin mới hơn

Khởi công công trình 20 tỷ đồng chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Khởi công công trình 20 tỷ đồng chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Chi nhánh Toa xe Đà Nẵng phát động thi đua thực hiện công trình “Hoán cải - Nâng cấp 07 toa xe An-28” với tổng kinh phí khoảng 20 tỉ đồng, quyết tâm hoàn thành đúng tiến độ, đảm bảo chất lượng và an toàn tuyệt đối để chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2026 - 2031.
Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"

Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"

Bản chất của công nghệ số hướng tới sự cá nhân hóa mạnh mẽ. Do đó, phong trào thi đua của tổ chức Công đoàn chỉ thực sự mang lại hiệu quả khi chuyển hóa sang cách tiếp cận mới: Coi trọng năng lực cá nhân, lấy mục tiêu "Người lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt" làm thước đo giá trị cốt lõi, biến sự tận hiến của từng đoàn viên thành điểm tựa cho sự phát triển bền vững của cơ quan, doanh nghiệp.
Từ ngày 1.7, sinh con được trợ cấp hơn 5 triệu đồng

Từ ngày 1.7, sinh con được trợ cấp hơn 5 triệu đồng

Từ ngày 1.7.2026, hàng loạt mức đóng và mức hưởng liên quan đến bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) sẽ được điều chỉnh theo mức lương cơ sở mới 2,53 triệu đồng/tháng. Việc tăng lương cơ sở không chỉ tác động đến tiền lương khu vực công mà còn làm tăng nhiều khoản trợ cấp an sinh dành cho người lao động.

Tin tức khác

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ ngày 1.7.2026, việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động điện tử sẽ có nhiều thay đổi đáng chú ý khi doanh nghiệp và người lao động bắt buộc thực hiện đăng ký, truy cập và khai thác Nền tảng hợp đồng lao động điện tử thông qua tài khoản định danh điện tử VNeID.
Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Tổ chức Công đoàn phải chuyển mạnh từ phong trào hình thức sang kết quả thực chất, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, thúc đẩy tinh thần thi đua để tạo ra năng suất cao và thu nhập tốt trong kỷ nguyên phát triển mới.
Xem thêm