Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội
Tuyển công nhân lái xe, phụ xe, quét rác đường phố làm việc tại quận Hai Bà Trưng
Chi nhánh Hai Bà Trưng - Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội cần tuyển 05 công nhân lái xe, 05 phụ xe và 15 công nhân quét rác đường phố.
Thông tin tuyển dụng cụ thể như sau:
1. Điều kiện chung:
- Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam.
- Yêu cầu độ tuổi: dưới 45 tuổi.
- Sức khỏe tốt.
- Có lý lịch thân nhân tốt.
- Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp THCS lớp 9/12 (hoặc 7/10 cũ) trở lên.
 |
| Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội cần tuyển 15 công nhân quét rác đường phố. Ảnh: ĐVCC. |
2. Hồ sơ đăng ký dự tuyển gồm:
- Đơn đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định.
- Bản khai sơ yếu lý lịch tự thuật có dán ảnh (4x6) (có xác nhận của chính quyền địa phương).
- Giấy khai sinh; sổ hộ khẩu; các bằng cấp khác nếu có.
- Giấy chứng nhận sức khỏe.
Bà Lê Minh Phương, Trưởng phòng Tổ chức Hành chính, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội cho biết, đơn vị ưu tiên tuyển dụng người lao động tại địa phương, ưu tiên các trường hợp nộp hồ sơ dự tuyển sớm. Ứng viên dự tuyển trực tiếp đến nộp hồ sơ, nếu không trúng tuyển, sẽ không được trả lại hồ sơ.
 |
| Công việc yêu cầu người lao động cần có sức khỏe tốt. Ảnh minh họa: Hồng Nhung. |
Chế độ lương, thưởng, phúc lợi:
- Đối với công nhân quét rác đường phố và công nhân phụ xe:
+ Tiền lương và các chế độ: Trả lương theo sản phẩm với thời gian làm việc 8h/ngày. Thu nhập bình quân từ 7.000.000 đến 8.000.000 đ/tháng.
+ Được đóng và hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
+ Ngoài tiền lương còn có các khoản khác theo thông báo của Công ty. Được trang bị bảo hộ lao động theo qui định.
- Đối với công nhân lái xe chuyên dùng vận chuyển rác:
+ Yêu cầu: Có giấy phép từ hạng B1 đến C.
+ Tiền lương và các chế độ: Trả lương theo sản phẩm với thời gian làm việc 8h/ngày, thu nhập bình quân từ 9.000.000 đến 10.000.000 đ/tháng.
+ Được đóng và hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
+ Ngoài tiền lương còn có các khoản khác theo thông báo của Công ty.
+ Được trang bị bảo hộ lao động theo qui định.
Thông tin liên hệ:
Bà Lê Minh Phương – 0948528299
Bà Trần Thị Trang – 0399.447.276
Phòng Tổ chức Hành chính, Chi Nhánh Hai Bà Trưng (Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội).
Địa chỉ: Số 10 Ngõ Mai Hương, Phố Bạch Mai, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội.
Voice: Bà Lê Minh Phương - Trưởng phòng Tổ chức Hành chính, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội chia sẻ một số yêu cầu tuyển dụng.
 Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên trên toàn quốc Bước vào mùa du lịch cao điểm, Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh tuyển gấp gần 600 nhân viên cho hệ thống 60 khách sạn ... |
 Hà Nội: Công ty Ricoh Imaging tuyển lượng lớn lao động phổ thông đi làm ngay Để đáp ứng nhu cầu sản xuất cho năm 2024, Công ty TNHH Sản phẩm Ricoh Imaging Việt Nam cần tuyển hơn 200 lao động ... |
 THACO đẩy mạnh đầu tư, tuyển dụng gần 15.000 nhân sự Để đáp ứng nhu cầu quản trị và sản xuất kinh doanh trong giai đoạn mới, THACO sẽ tuyển dụng 14.746 nhân sự, tập trung ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Huế: Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng cuối năm
Bước vào giai đoạn cuối năm 2025, thị trường lao động tại thành phố Huế trở nên sôi động khi hàng loạt doanh nghiệp đồng loạt mở rộng nhu cầu tuyển dụng. Đây được xem là tín hiệu tích cực, phản ánh sự phục hồi mạnh mẽ của hoạt động sản xuất kinh doanh và sự chuẩn bị cho chu kỳ đơn hàng năm 2026.
Doanh nghiệp tung đãi ngộ tuyển lao động cuối năm: Tiếp tục làm hay 'nhảy việc'?
Những tháng cuối năm 2025, không khí tại các khu công nghiệp, cụm công nghiệp ở Đà Nẵng nóng hơn bao giờ hết. Khi đơn hàng tấp nập trở lại phục vụ mùa Tết và kế hoạch năm mới, các doanh nghiệp tung ra hàng loạt chính sách đãi ngộ để thu hút hàng nghìn lao động phổ thông.
Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng
Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng diễn ra ngày 4/10/2025 không chỉ mang đến cơ hội việc làm mà còn phản ánh nhu cầu và xu hướng của thị trường nhân lực khu vực.
Tin tức khác
Triển vọng tuyển dụng Quý 4/2025 tăng trưởng ổn định nhưng cuộc đua giành nhân tài ngày càng gay gắt
Triển vọng tuyển dụng khu vực Châu Á - Thái Bình Dương và Trung Đông (APME) Quý 4/2025 ổn định ở mức +28%, theo Khảo sát mới nhất từ ManpowerGroup.
Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu
Trong đầu năm học 2025 – 2026, TP. Huế sẽ tuyển dụng 145 chỉ tiêu giáo viên, trong đó có 79 giáo viên mầm non hạng III, 52 giáo viên tiểu học hạng III, 12 giáo viên trung học cơ sở hạng III và 2 giáo viên trung học phổ thông hạng III.
Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải
Thị trường lao động Việt Nam Quý 2/2025 đã chứng kiến một sự đối lập: 77,4% doanh nghiệp chật vật tìm người trong khi hàng vạn lao động vẫn thất nghiệp. Báo cáo mới nhất từ Vieclam24h chỉ ra nguyên nhân không nằm ở số lượng cung-cầu, mà bắt nguồn từ một cuộc khủng hoảng niềm tin cùng những kỳ vọng khác biệt giữa nhà tuyển dụng và người tìm việc.
MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng
Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) – Chi nhánh phòng giao dịch Nguyễn Khánh Toàn (Hà Nội) đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự, với tổng thu nhập có thể lên tới 50 triệu đồng/tháng. Đây là cơ hội hấp dẫn cho người lao động đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, bảo hiểm, đầu tư, bất động sản...
Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp
Thực hiện Bản ghi nhớ giữa Bộ Nội vụ và Tổ chức phát triển nhân lực quốc tế Nhật Bản (gọi tắt là Tổ chức IM Japan) về Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật cho thực tập sinh Việt Nam tại Nhật Bản, Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thông báo kế hoạch tuyển chọn thực tập sinh nam đợt 3/2025 không giới hạn số lượng ngành sản xuất chế tạo và xây dựng.
VietinBank: Nhân tài là trái tim của chuyển đổi
Trong kỷ nguyên số, VietinBank xác định Chuyển đổi số là một trong bốn trụ cột chiến lược quan trọng giúp VietinBank định hình vị thế tiên phong và kiến tạo tương lai mới. Đó là sự chuyển đổi không chỉ về công nghệ mà còn là bước chuyển mình mạnh mẽ về con người, mô hình hoạt động và tư duy. Để hiện thực hóa Hành trình Chuyển đổi, VietinBank đang đẩy mạnh thu hút nhân tài số, xây dựng môi trường làm việc năng động, sáng tạo.