Cập nhật thí sinh tham gia cuộc thi ảnh “Trai xinh - Gái đẹp các khu công nghiệp”
Đã bước sang ngày thứ 5 của cuộc thi ảnh “Trai xinh – gái đẹp các khu công nghiệp”. Cuộc thi đã thu hút rất nhiều anh chị em công nhân trên mọi miền Tổ quốc tham gia trên page https://www.facebook.com/cuocsongantoan.vn/. Đã có 38 bạn gửi ảnh dự thi, trong đó có 23 nữ và 15 nam. Cuộc thi tuần này còn 2 ngày nữa là khép lại, các bạn hãy tiếp tục gửi ảnh về page để tham gia dự thi.
 |
Ban tổ chức cập nhật thêm danh sách các bạn đã gửi ảnh dự thi trên page Cuộc sống an toàn:
 |
MS23: Trịnh Văn Sơn (SN 1998)
Công ty TNHH Việt Nam Iritani (KCN Bắc Thăng Long, Hà Nội).
Thích nấu ăn và làm đẹp cho người khác.
 |
MS38: Nguyễn Thị Mỹ Hạnh (SN1992).
Công nhân Công ty Luxshare - ICT Nghệ An, thích ca hát và ăn uống.
 |
MS28: Ngọ Thị Đào (SN1988), quê Bảo Lý - Phú Bình - Thái Nguyên, yêu cái đẹp, thích màu nắng, những châm ngôn truyền cảm hứng sống, thích các món ăn không có mỡ.
 |
MS29: Lê Thị Kim Liên (SN1998), Công ty TNHH SDV Việt Nam (KCN Bắc Thăng Long), thích du lịch và ăn uống.
 |
MS24: Bùi Công Trung (SN 1999), công nhân Công ty TNHH Changshin Việt Nam (Đồng Nai), thích ca hát, ăn uống.
 |
MS18: Trần Thị Thu Hà (SN 1994), làm việc tại Cụm công nghiệp Tháp - Hồng - Kỷ (huyện Diễn Châu, tỉnh Nghệ An).
Sở thích: “Rất nhiều, nhưng vẫn thích được làm quen với công việc đang làm và cũng là ngôi nhà thứ hai của mình”.
 |
MS20: Vũ Tuấn Thành (SN 1996), quê ở Phú Thọ, làm việc tại Công ty TNHH ToTo Việt Nam (KCN Bắc Thăng Long, Hà Nội). Thích đá bóng và đi du lịch.
Tính đến thời điểm hiện tại công nhân Công ty TNHH Changshin Việt Nam (Đồng Nai) đang có nhiều thành viên tham gia nhất (16 bạn), đứng thứ 2 là các công nhân đến từ KCN Bắc Thăng Long, Hà Nội với 10 bạn và đứng thứ 3 là Công ty Luxshare - ICT Nghệ An với 8 bạn. Số bạn còn lại đến từ các tỉnh Thái Nguyên, Hà Tĩnh, Bắc Giang và Bắc Ninh.
Mời các bạn tiếp tục tham gia dự thi bằng cách like fanpage https://www.facebook.com/cuocsongantoan.vn và gửi 1 hình ảnh cá nhân vào tin nhắn của fanpage. Mỗi bức ảnh dự thi kèm theo thông tin giới thiệu: Họ tên; năm sinh; nơi làm việc; sở thích cá nhân.
BTC cuộc thi ảnh “Trai xinh – gái đẹp các khu công nghiệp” sẽ liên tục cập nhật và đăng tải thông tin, ảnh dự thi của các thành viên trên fanpage.
 Có “làm màu” không? Đây có lẽ là câu hỏi mà không ít người bàn tán trong những ngày qua, đặc biệt là liên quan đến những hoạt động ... |
 “Mãi mãi là sao sáng dẫn đường” Thời điểm tôi viết bài này, hàng ngàn chiến sĩ vẫn miệt mài tìm đồng đội giữa đống đổ nát ở Trạm quản lý ... |
 Cứu trợ miền Trung và những thùng mỳ tôm Miền Trung đã và đang chịu những trận lũ lớn. Đóng góp cứu trợ đồng bào miền Trung là việc rất đáng quý và ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Tin tức khác
Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.