Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19
Công đoàn

Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19

Hoài Thương
Tác giả: Hoài Thương
LĐLĐ tỉnh Bình Dương đang nỗ lực chăm lo cho người lao động trong thời điểm dịch bệnh căng thẳng, đời sống công nhân gặp nhiều khó khăn.
Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm công nhân khu cách ly và hỗ trợ tỉnh Bình Dương 500 triệu đồng Bình Dương: Số ca nhiễm Covid-19 tăng cao, công nhân, doanh nghiệp chủ động phòng dịch Hỗ trợ người LĐ, người sử dụng LĐ gặp khó khăn do dịch COVID-19
Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19
Cán bộ Công đoàn tỉnh Bình Dương vận chuyển thực phẩm hỗ trợ người lao động. Ảnh: H.Trung

LĐLĐ tỉnh Bình Dương cho biết, tính đến 19/7, toàn tỉnh có trên 52 nghìn công nhân lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19. Trong đó có 1.585 trường hợp F0, 11.845 F1 và 16.484 F2 đang phải cách ly tại nhà. Ngoài ra, có trên 22 nghìn công nhân lao động trong khu phong tỏa.

Có 129 doanh nghiệp phải ngừng hoạt động, trên 89 nghìn công nhân lao động phải ngừng việc.

Từ 19/7, tỉnh Bình Dương đã thực hiện Chỉ thị 16 của Chính phủ về giãn cách xã hội. Đời sống đoàn viên, công nhân lao động gặp muôn vàn khó khăn.

Thấu hiểu điều đó, LĐLĐ tỉnh Bình Dương đã tổ chức nhiều hoạt động thăm hỏi, động viên và hỗ trợ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, đang ở khu cách ly tập trung hoặc cách ly tại nhà máy.

Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19
LĐLĐ tỉnh Bình Dương đến thăm, tặng quà cho người lao động. Ảnh: H.Trung

Mới đây, các cán bộ chuyên trách Công đoàn tỉnh Bình Dương đã tiếp nhận, phân loại, chuyển hỗ trợ 20 tấn rau, củ, quả, 19 tấn gạo từ các tổ chức, đơn vị ủng hộ cho người lao động khó khăn tại một số khu cách ly, phong tỏa trên địa bàn.

Số hàng hóa được tiếp nhận từ Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Bình Dương, Hội Chữ thập đỏ tỉnh, Công ty Quốc Cường và Ngân hàng Agribank Bình Dương và Agribank Bắc Ninh.

Ngay sau khi tiếp nhận, cán bộ Công đoàn tỉnh Bình Dương đã làm việc khẩn trương trong cả ngày nghỉ để vận chuyển hàng hóa, trạo tận tay công nhân lao động khó khăn.

Hiện Công đoàn cơ sở Công ty CP Sao Việt, Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Shyang Hung Cheng (TP. Thuận An, Bình Dương) đã tiếp nhận gạo và rau, củ, quả. Một số công đoàn cấp trên cũng đã tiếp nhận và đang phân phối đến cơ sở, trao tận tay người lao động khó khăn cần lương thực, thực phẩm.

Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19
Cán bộ công đoàn vận chuyển gạo hỗ trợ người lao động. Ảnh: H.Trung

Ông Mai Thanh Tuyền, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Shyang Hung Cheng, người trực tiếp nhận gạo, rau, củ, quả để gửi tới người lao động là F1, F2 có hoàn cảnh khó khăn đang cách ly tại nhà trọ, tỏ ra rất xúc động.

Ông nói: “Xin chân thành cảm ơn các đơn vị tài trợ, anh chị cán bộ công đoàn đã đóng góp công sức để kịp thời hỗ trợ cả về vật chất và tinh thần cho người lao động công ty chúng tôi”.

Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19
Cán bộ công đoàn phân chia các nguồn thực phẩm, hỗ trợ người lao động trong khu cách ly. Ảnh H.Trung

Thời gian qua, LĐLĐ tỉnh Bình Dương cũng chú trọng hỗ trợ công nhân lao động theo Quyết định 2606 của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Cụ thể, đến ngày 19/7 có 2.337 công nhân lao động trong tỉnh bị ảnh hưởng dịch Covid-19 đã được hỗ trợ tổng số tiền trên 3,1 tỷ đồng. Trong đó, hỗ trợ trên 1,5 tỷ cho 520 trường hợp F0 (3 triệu đồng/người); trên 1 tỷ cho 674 trường hợp F1 (1,5 triệu đồng/người); trên 500 triệu cho 1.143 trường hợp F2 (500.000 đồng/người).

Tổng chi hỗ trợ từ nguồn ngân sách công đoàn tính đến ngày 19/7 là gần 4 tỷ đồng. Ngoài ra, các cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ 59 đơn vị tuyến đầu phòng chống dịch với tổng số tiền trên 2,1 tỷ đồng.

Công đoàn Bình Dương tập trung chăm lo người lao động khó khăn do Covid-19
Công đoàn hỗ trợ nhu yếu phẩm cho tuyến đầu chống dịch.

“Hiện nay, LĐLĐ tỉnh Bình Dương và công đoàn các cấp tập trung chăm lo và đề xuất chủ doanh nghiệp chăm lo cho người lao động đang phải nghỉ việc vì thực hiện cách ly tập trung, sống trong khu phong tỏa. Ngoài thực hiện chi hỗ trợ theo Quyết định số 2606 của Tổng Liên đoàn, các cấp công đoàn tỉnh còn vận động các doanh nghiệp, đơn vị đã ký kết chương trình Phúc lợi đoàn viên ủng hộ nhu yếu phẩm thiết yếu cho người lao động”, bà Nguyễn Hoàng Bảo Trân - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương cho biết.

Triển khai thực hiện Nghị quyết 68/NQ-CP hỗ trợ NLĐ khó khăn do dịch Covid-19 Triển khai thực hiện Nghị quyết 68/NQ-CP hỗ trợ NLĐ khó khăn do dịch Covid-19

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa ban hành văn bản triển khai thực hiện Nghị quyết 68/NQ-CP của Chính phủ về việc ...

Công đoàn các KCN tỉnh Long An hỗ trợ công nhân khó khăn trong khu cách ly Công đoàn các KCN tỉnh Long An hỗ trợ công nhân khó khăn trong khu cách ly

Hiện tại dịch bệnh đang diễn biến căng thẳng tại tỉnh Long An, tính đến ngày 19/7 toàn tỉnh Long An ghi nhận 1784 ca ...

Số ca nhiễm tăng nhanh, công nhân Bình Dương cần được tiêm vắc xin để yên tâm sản xuất Số ca nhiễm tăng nhanh, công nhân Bình Dương cần được tiêm vắc xin để yên tâm sản xuất

Số ca mắc Covid -19 tại Bình Dương hiện tăng nhanh, riêng ngày 18/7 ghi nhận thêm 281 ca nhiễm trong đó có nhiều công ...

Tin mới hơn

Từ ngày 1.7, sinh con được trợ cấp hơn 5 triệu đồng

Từ ngày 1.7, sinh con được trợ cấp hơn 5 triệu đồng

Từ ngày 1.7.2026, hàng loạt mức đóng và mức hưởng liên quan đến bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) sẽ được điều chỉnh theo mức lương cơ sở mới 2,53 triệu đồng/tháng. Việc tăng lương cơ sở không chỉ tác động đến tiền lương khu vực công mà còn làm tăng nhiều khoản trợ cấp an sinh dành cho người lao động.
Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.

Tin tức khác

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ ngày 1.7.2026, việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động điện tử sẽ có nhiều thay đổi đáng chú ý khi doanh nghiệp và người lao động bắt buộc thực hiện đăng ký, truy cập và khai thác Nền tảng hợp đồng lao động điện tử thông qua tài khoản định danh điện tử VNeID.
Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Tổ chức Công đoàn phải chuyển mạnh từ phong trào hình thức sang kết quả thực chất, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, thúc đẩy tinh thần thi đua để tạo ra năng suất cao và thu nhập tốt trong kỷ nguyên phát triển mới.
Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 168/2026/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Dân số. Đáng chú ý, từ ngày 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi sẽ được hỗ trợ tài chính tối thiểu 2 triệu đồng. Đây được xem là một trong những chính sách mới nhằm khuyến khích duy trì mức sinh hợp lý và hỗ trợ người lao động trong bối cảnh nhiều địa phương đang có mức sinh giảm.
[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

Sáng 19.5, đoàn đại biểu của Tổng LĐLĐ Việt Nam và các tập thể, cá nhân được tôn vinh vì đã có thành tích xuất sắc trong “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” giai đoạn 2023 - 2025 vào Lăng viếng Bác.
Xem thêm