Đồng hành và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh
Công đoàn
Công đoàn VNPT:

Đồng hành và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh

Quốc Bảo
Tác giả: Quốc Bảo
Chiều ngày 24/12, tại Hà Nội, Công đoàn VNPT đã tổ chức Hội nghị Tổng kết công đoàn năm 2019 và triển khai nhiệm vụ 2020. Đến dự có các đồng chí: Tăng Thị Hoa, Phó Chủ tịch Công đoàn Thông tin và truyền thông Việt Nam; Phạm Đức Long, Tổng Giám đốc Tập đoàn VNPT; Nguyễn Sỹ Cường- Phó VP Ủy ban quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp và các đồng chí là chủ tịch Công đoàn trực thuộc Tập đoàn VNPT
dong hanh cung chuyen mon xay dung to chuc cong doan vung manh
Đồng chí Tăng Thị Hoa, Phó Chủ tịch Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam phát biểu tại Hội nghị

Công đoàn VNPT hiện có 101 công đoàn trực thuộc với 780 CĐCS TV, 570 công đoàn bộ phận và 3.496 tổ công đoàn. Số lượng đoàn viên khoảng hơn 43 nghìn người, trong đó nữ khoảng 12.900 người chiếm tỷ lệ 30,3%; độ tuổi lao động bình quân: 41,5; trình độ trên đại học, đại học: 63,5%; cao đẳng, trung cấp trên: 36%; lao động trong lĩnh vực IT khoảng trên 5.300 người chiếm tỷ lệ trên 12%.

Phát biểu tại hội nghị đồng chí Triệu Tiến Thắng, Phó Chủ tịch Công đoàn VNPT đã nêu rõ, năm 2019, Công đoàn VNPT đã cơ bản hoàn thành chương trình công tác và những nhiệm vụ trọng tâm đã đề ra, một trong những hoạt động được đánh giá cao như: Tổng Giám đốc Tập đoàn gặp gỡ, đối thoại trực tiếp với các đại biểu dự Hội nghị biểu dương chủ tịch công đoàn cơ sở giỏi và người lao động tiêu biểu; tổ chức Hội thao VNPT khu vực Hà Nội lần thứ IV. Phối hợp với Tập đoàn tổ chức thành công: Lễ tôn vinh điển hình tiên tiến trong phong trào ”Nụ cười VNPT”; cuộc thi Tìm kiếm “Công dân VNPT 4.0”; Hội nghị “Nữ VNPT trong kỷ nguyên 4.0”; triển khai bộ tiêu chí đánh giá chấm điểm công đoàn cơ sở vững mạnh theo phương pháp BSC/KPI; Hoạt động công đoàn đã có nhiều đổi mới, gắn kết và phù hợp với mô hình SXKD góp phần động viên cán bộ, đoàn viên, CNVC lao động nỗ lực phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu KH - SXKD năm 2019 với mức tăng trưởng cao. Đời sống, thu nhập và việc làm người lao động được đảm bảo.

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Tăng Thị Hoa, Phó Chủ tịch Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam đã biểu dương thành tích và ghi nhận những nỗ lực của Công đoàn VNPT đã đạt được năm 2019 và đánh giá cao đóng góp của tập thể, cán bộ, đoàn viên Công đoàn VNPT trong năm 2019 và mong rằng Công đoàn VNPT sẽ tiếp tục phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu đã đề ra trong năm 2020.

Để ghi nhận những nỗ lực, đóng góp của cán bộ, CNVC Tập đoàn VNPT trong năm vừa qua. Tại Hội nghị này, các đơn vị đã vinh dự được nhận danh hiệu: Cờ Tổng LĐLĐ Việt Nam: 5 đơn vị; Bằng khen Tổng LĐLĐ Việt Nam: 10 đơn vị; Cờ Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam: 25 đơn vị; Bằng khen Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam: 29 đơn vị; Giấy khen Công đoàn VNPT: 12 đơn vị.

dong hanh cung chuyen mon xay dung to chuc cong doan vung manh
Cờ thi đua của Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam trao tặng các đơn vị đã đạt thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh

Kết thúc hội nghị, Công đoàn VNPT tổ chức trao tặng Cờ thi đua của Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam cho 25 đơn vị đã đạt thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh. Các danh hiệu hình thức khen thưởng khác sẽ được trao tại hội nghị triển khai công tác của Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam và ủy quyền trao tại hội nghị của các đơn vị.

dong hanh cung chuyen mon xay dung to chuc cong doan vung manh Thưởng Tết cho người lao động Quảng Nam cao nhất 500 triệu đồng

500 triệu đồng là số tiền thưởng lớn nhất mà người lao động ở Quảng Nam được thưởng Tết. Đó là báo cáo về tình hình ...

dong hanh cung chuyen mon xay dung to chuc cong doan vung manh Hứa gì nữa, chuyển tiền đi!

Nửa tháng đã trôi qua, kể từ sau chiến thắng lịch sử của đội tuyển bóng đá nữ Việt Nam tại đấu trường SEA Games ...

dong hanh cung chuyen mon xay dung to chuc cong doan vung manh Những dịch vụ "ăn theo" hút khách mùa Giáng Sinh

Đêm Giáng sinh đang đến rất gần, cũng vì thế các dịch vụ thuê ông già Noel, thuê quần áo, cây thông Noel, bán bánh ...

Tin mới hơn

Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn

Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn

Rời công tác công đoàn nhà trường từ tháng 6.2023, cô Trương Mỹ Nga ở TP. Đà Nẵng không rời khỏi công việc mà mình đã gắn bó. Từ mái trường đến cộng đồng, cô tiếp tục kết nối, vận động, chăm lo cho những hoàn cảnh khó khăn, đặc biệt là con em người lao động.
Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ

Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ

Trước những thông tin lan truyền về khả năng hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài tới 9 ngày trong dịp Giỗ Tổ Hùng Vương và lễ 30.4 – 1.5, Bộ Nội vụ đã chính thức khẳng định không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ trong năm 2026. Vì vậy, người lao động cần nắm rõ quy định hiện hành để chủ động sắp xếp công việc và kế hoạch cá nhân.
Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala

Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala

Trong bối cảnh yêu cầu tối ưu hóa sản xuất ngày càng cao, Công ty TNHH Đà Nẵng Telala (KCN Hòa Khánh, phường Liên Chiểu, TP. Đà Nẵng) đã ghi nhận nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật mang lại hiệu quả thiết thực. Góp phần quan trọng vào kết quả này là bà Võ Thị Thu Hiền - Chủ tịch Công đoàn cơ sở, Giám đốc bộ phận Quản lý chất lượng - người trực tiếp kết nối, hỗ trợ để các ý tưởng từ công nhân được hiện thực hóa và phát huy giá trị.

Tin tức khác

Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026

Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026

Nhiều ý kiến từ công đoàn cơ sở và người lao động đang kiến nghị phương án hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày nhân dịp Ngày Văn hóa Việt Nam năm 2026 (24.11). Đề xuất này không chỉ nhận được sự quan tâm rộng rãi mà còn mở ra góc nhìn mới về việc tổ chức thời gian nghỉ ngơi hợp lý, hài hòa lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp.
Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?

Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?

Tình trạng doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) không chỉ ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi trước mắt mà còn tác động lâu dài đến an sinh của người lao động. Trong bối cảnh đó, việc hiểu rõ quy định pháp luật và chủ động xử lý là điều hết sức cần thiết để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.
Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ

Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ

Kết quả khảo sát hơn 70.000 ý kiến do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thực hiện cho thấy khoảng 62% người lao động ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ 30.4, 1.5 năm 2026. Con số này phản ánh rõ nhu cầu mong muốn được nghỉ liền mạch để tái tạo sức lao động, chăm lo đời sống gia đình.
Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Sáng 9.4, tại Hội nghị giao ban công đoàn cơ sở trực thuộc Quý I.2026, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã thông tin về kế hoạch tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm nay với chuỗi hoạt động tiêu biểu, thiết thực.
Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu là cơ sở y tế mà người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) lựa chọn để khám, điều trị khi cần thiết. Đây không chỉ là “điểm tiếp nhận” đầu tiên trong hệ thống y tế mà còn giữ vai trò quản lý sức khỏe ban đầu và thực hiện chuyển tuyến khi vượt quá khả năng chuyên môn.
Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Ngay sau khi xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn tàu bị hành hung khi đang làm nhiệm vụ, lãnh đạo Công ty và Công đoàn Công ty CP Đường sắt Quảng Nam – Đà Nẵng đã nhanh chóng phối hợp với cơ quan chức năng vào cuộc điều tra, đồng thời tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động.
Xem thêm