Hỗ trợ gần 37 nghìn đoàn viên, người lao động
Công đoàn
Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng:

Hỗ trợ gần 37 nghìn đoàn viên, người lao động

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng vừa thông tin về tình hình công nhân lao động và hoạt động công đoàn trong năm 2023 và quý I/2024.
Công ty Dệt Hòa Khánh trả nợ bảo hiểm xã hội, người lao động "mừng rớt nước mắt"

Chi hơn 12,5 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động

Đồng chí Lê Thị Ngọc Oanh – Phó Chủ tịch Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵngcho biết, thời gian qua đơn vị đã tập trung chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Trong năm 2023 và quý I/2024, đơn vị hỗ trợ gần 37 nghìn đoàn viên, người lao động với tổng số tiền hơn 12,5 tỷ đồng.

Trong dịp Tết Nguyên đán, công đoàn tặng 3.100 vé xe, 115 vé tàu trong chương trình “Hành trình công đoàn”, đồng thời hỗ trợ khó khăn cho hơn 3.000 người lao động bị mất việc, ngừng việc, khó khăn do dịch bệnh Covid-19 với tổng số tiền gần 2 tỷ đồng, cung cấp thông tin hơn 1000 vị trí tuyển dụng...

Hướng mạnh mọi hoạt động về Công đoàn cơ sở

Lãnh đạo Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng tiễn người lao động về quê ăn Tết trên "Chuyến tàu Công đoàn". Ảnh: PHAN NGUYÊN

Tháng Công nhân năm 2023, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng tổ chức “Phiên chợ công nhân” với những sản phẩm thiết yếu, giá cả ưu đãi; tặng 6.500 phiếu mua hàng tổng số tiền 650 triệu đồng.

Ngoài ra, xét và bố trí nhà ở cho 09 trường hợp tại Khu nhà ở công nhân Khu công nghiệp Hòa Cầm. Đến nay có tổng cộng 75 hộ gia đình công nhân đang sinh sống tại khu nhà ở này.

Qua báo cáo của Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng, từ sau Đại hội đến nay, đơn vị đã vận động thành lập được 11 công đoàn cơ sở mới với hơn 300 đoàn viên (trên tổng số 320 công nhân lao động).

Hướng mạnh mọi hoạt động về Công đoàn cơ sở

Đồng chí Lê Thị Ngọc Oanh - Phó Chủ tịch Công đoàn Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng (ngồi bên phải) hướng dẫn người lao động thủ tục khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Tuy nhiên, cũng theo báo cáo, tính đến tháng 02/2024, địa bàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng vẫn còn 27 doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội với tổng tiền hơn 9,2 tỷ đồng và một vài doanh nghiệp còn nợ lương người lao động.

Thời gian qua, công đoàn đã hỗ trợ hồ sơ, thủ tục cho 89 người lao động khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh đòi nợ lương, bảo hiểm xã hội và các chế độ liên quan. Đến nay, Công ty đã thanh toán 1,420 tỷ đồng nợ bảo hiểm xã hội cho người lao động.

Đồng chí Nguyễn Thành Trung - Chủ tịch Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng cho biết, trong quý 1/2024 tình hình sản xuất kinh doanh có phần khởi sắc, một số ngành nghề khó khăn như ngành Gỗ, Thủy sản, May mặc đã bắt đầu có đơn hàng trở lại, nhiều doanh nghiệp tuyển dụng lao động, thường xuyên tổ chức tăng ca... Tuy nhiên, hệ lụy từ những khó khăn của năm 2023 như nợ lương, nợ bảo hiểm xã hội vẫn còn kéo dài.

“Chúng tôi hy vọng những nỗ lực chăm lo đoàn viên, người lao động trong thời gian vừa qua của công đoàn phần nào cải thiện đời sống vật chất, tinh thần của họ. Thời gian tới, công đoàn sẽ tiếp tục đẩy mạnh việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng đoàn viên, người lao động”, đồng chí Nguyễn Thành Trung nói.

Mọi hoạt động hướng về cơ sở

Đồng chí Phạm Văn Hòa - Phó Bí Thư Đảng ủy Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵngghi nhận, biểu dương những kết quả mà Công đoàn Khu và các tổ chức Công đoàn cơ sở trực thuộc đã đạt được trong thời gian qua.

Hướng mạnh mọi hoạt động về Công đoàn cơ sở

Đồng chí Phạm Văn Hòa - Phó Bí Thư Đảng ủy Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng chủ trì buổi làm việc. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Đồng chí Phạm Văn Hòa cho rằng trong thời gian tới, hoạt động công đoàn sẽ đối mặt với nhiều thách thức. Công đoàn càng phải chứng minh được sự khác nhau về quyền và lợi ích giữa người là đoàn viên và người không phải là đoàn viên, thông qua các hoạt động thiết thực ở cơ sở.

Phó Bí Thư Đảng ủy Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng nhấn mạnh nhiều nội dung mà công đoàn cần tập trung trong thời gian tới, trong đó đặc biệt ưu tiên việc tổ chức các hoạt động thiết thực chăm lo lợi ích đoàn viên, người lao động; lấy lợi ích đoàn viên là một trong những mục tiêu quan trọng để tập hợp thu hút người lao động đến với tổ chức Công đoàn.

Hướng mạnh mọi hoạt động về Công đoàn cơ sở

Ban Thường vụ Đảng ủy làm việc với Ban Thường vụ Công đoàn Khu Công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Song song với đó là đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của công đoàn theo hướng chuyên nghiệp, hiệu quả theo phương châm “Ở đâu công nhân, ở đó có công đoàn”.

Ngoài ra, quan tâm, đầu tư xây dựng thêm các thiết chế, phục vụ nhu cầu đời sống và giải trí cho đoàn viên, người lao động trong các khu công nghiệp; phát hiện, nhân rộng, tôn vinh các mô hình, sáng kiến mang lại hiệu quả kinh tế - xã hội. Thông qua đó, phát hiện, bồi dưỡng, giới thiệu các đoàn viên ưu tú để tổ chức Đảng xem xét, kết nạp.

“Công đoàn tiếp tục đặt chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động lên hàng đầu" - đồng chí Phạm Văn Hòa nói.

Video: Đồng chí Phạm Văn Hòa - Phó Bí Thư Đảng ủy Khu Công nghệ cao và các Khu công nghiệp Đà Nẵng chỉ đạo Công đoàn Khu thực hiện các nội dung quan trọng trong năm 2024.

Công ty Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng đang nợ bảo hiểm xã hội gần 1,4 tỷ đồng Công ty Dệt Hòa Khánh Đà Nẵng đang nợ bảo hiểm xã hội gần 1,4 tỷ đồng

Sáng 4/4, Bảo hiểm xã hội thành phố Đà Nẵng cho biết, Công ty CP Dệt Hòa Khánh - Đà Nẵng vẫn nợ bảo hiểm ...

Lãnh đạo Công ty Dệt Hòa Khánh hứa thanh toán nợ bảo hiểm xã hội Lãnh đạo Công ty Dệt Hòa Khánh hứa thanh toán nợ bảo hiểm xã hội

Ông Nguyễn Chánh - Tổng Giám đốc Công ty CP Dệt Hòa Khánh - Đà Nẵng cho biết sẽ thanh toán trên 1,3 tỷ tiền ...

Người lao động ký đơn khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh Người lao động ký đơn khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh

Sáng 12/4, 88 người lao động đã ký đơn khởi kiện Công ty CP Dệt Hòa Khánh - Đà Nẵng về vấn đề nợ lương, ...

Công ty Dệt Hòa Khánh trả nợ bảo hiểm xã hội, người lao động Công ty Dệt Hòa Khánh trả nợ bảo hiểm xã hội, người lao động "mừng rớt nước mắt"

Người lao động Công ty CP Dệt Hòa Khánh vô cùng vui mừng khi doanh nghiệp vừa thanh toán 1,350 tỷ đồng tiền nợ bảo ...

Tin mới hơn

Người lao động tham gia bảo hiểm y tế 5 năm liên tục được hưởng quyền lợi gì?

Người lao động tham gia bảo hiểm y tế 5 năm liên tục được hưởng quyền lợi gì?

Tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) liên tục trong thời gian dài không chỉ giúp người lao động giảm gánh nặng chi phí khám chữa bệnh mà còn mở ra cơ hội được hưởng mức thanh toán cao hơn từ quỹ BHYT. Tuy nhiên, không phải cứ đủ 5 năm tham gia là người bệnh sẽ tự động được quỹ BHYT thanh toán 100% chi phí khám chữa bệnh.
Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên

Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên

Trong bối cảnh vừa sắp xếp tổ chức, vừa thực hiện những nhiệm vụ mới đồng bộ cùng mô hình chính quyền địa phương hai cấp, các cấp Công đoàn ở 9 tỉnh miền Trung và Tây Nguyên đã chủ động thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, đồng hành cùng gần một triệu đoàn viên, người lao động, từng bước xây dựng tổ chức Công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại.
Làm thử việc nhưng chưa ký hợp đồng chính thức, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Làm thử việc nhưng chưa ký hợp đồng chính thức, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều người lao động cho rằng, chỉ khi ký hợp đồng lao động chính thức hoặc được doanh nghiệp đóng bảo hiểm xã hội mới được xem là "có việc làm". Tuy nhiên, trên thực tế, việc đang làm việc tại doanh nghiệp, kể cả trong thời gian thử việc, có thể ảnh hưởng trực tiếp đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp. Đây là nội dung người lao động cần đặc biệt lưu ý để tránh mất quyền lợi.

Tin tức khác

Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động

Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động

Được thành lập sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn xã Hàm Liêm (tỉnh Lâm Đồng) tập trung đổi mới phương thức hoạt động để phát triển vững mạnh, đồng hành, bảo vệ quyền, lợi ích và chăm lo đời sống người lao động.
Nghỉ ốm dài ngày, người lao động vẫn được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế

Nghỉ ốm dài ngày, người lao động vẫn được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế

Nhiều người lao động băn khoăn liệu khi nghỉ ốm dài ngày, doanh nghiệp báo giảm bảo hiểm xã hội (BHXH) thì thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) có còn giá trị sử dụng hay không. Đây là vấn đề được nhiều người quan tâm bởi chi phí khám, chữa bệnh trong thời gian điều trị thường khá lớn. Theo quy định mới của pháp luật, người lao động trong trường hợp nghỉ hưởng chế độ ốm đau từ đủ điều kiện vẫn được bảo đảm quyền lợi về BHYT mà không phải tiếp tục đóng khoản bảo hiểm này.
Nhận trợ cấp thất nghiệp, thẻ BHYT hộ gia đình có còn giá trị sử dụng?

Nhận trợ cấp thất nghiệp, thẻ BHYT hộ gia đình có còn giá trị sử dụng?

Nhiều người lao động sau khi nghỉ việc đã chủ động mua bảo hiểm y tế (BHYT) theo hộ gia đình để bảo đảm quyền lợi khám, chữa bệnh trong thời gian chờ tìm việc mới. Tuy nhiên, khi được giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp, không ít người băn khoăn liệu thẻ BHYT hộ gia đình đã mua trước đó có còn giá trị sử dụng hay không.
Người lao động có hai quốc tịch sử dụng mã số thuế thế nào?

Người lao động có hai quốc tịch sử dụng mã số thuế thế nào?

Người lao động mang hai quốc tịch khi chuyển từ sử dụng hộ chiếu nước ngoài sang căn cước công dân Việt Nam để làm việc không phải đăng ký mã số thuế mới.
Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc

Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc

Tái cấu trúc là bước đi bắt buộc để doanh nghiệp sinh tồn và phát triển, nhưng bảo vệ việc làm lâu dài và an sinh cho số đông người lao động mới là cái đích cuối cùng của tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm

Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm

Chuyển đổi số chỉ có thể đi đến đích thắng lợi khi chúng ta định vị người lao động vừa là chủ thể, vừa là đối tượng thụ hưởng trực tiếp. Mọi công nghệ tối tân, mọi cánh tay robot trong nhà xưởng sẽ trở thành vô nghĩa nếu thiếu đi bàn tay điều khiển và tư duy sáng tạo độc lập của người công nhân.
Xem thêm