LĐLĐ tỉnh Nghệ An và Sở VH&TT tỉnh ký kết quy chế phối hợp giai đoạn 2022-2026
LĐLĐ tỉnh Nghệ An và Sở VH&TT tỉnh vừa ký kết và triển khai chương trình phối hợp về xây dựng đời sống văn hóa, nâng cao hiệu quả hoạt động thể dục, thể thao của công chức, viên chức, người lao động (CCVCLĐ) trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp giai đoạn 2022 - 2026.
 |
| LĐLĐ tỉnh và Sở VH&TT tỉnh Nghệ An ký kết chương trình phối hợp. Ảnh: Mai Liễu |
Chủ trì hội nghị có đồng chí Kha Văn Tám - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Trần Thị Mỹ Hạnh - Tỉnh ủy viên, Giám đốc Sở VH&TT tỉnh.
Tại hội nghị, hai đơn vị đã báo cáo về công tác xây dựng đời sống văn hóa, tinh thần trong CCVCLĐ trên địa bàn tỉnh thời gian qua. Điều thấy rõ nét là đời sống văn hoá tinh thần và mức hưởng thụ văn hoá của CCVCLĐ được nâng cao, góp phần tích cực vào thành tích chung của các địa phương, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp cũng như góp phần ổn định chính trị, trật tự an toàn xã hội, tạo môi trường thuận lợi để phát triển kinh tế, xã hội của tỉnh.
Trong kết quả đó, có vai trò quan trọng của Sở VH&TT và LĐLĐ tỉnh. Hai đơn vị này đã phối hợp chặt chẽ, hiệu quả để góp phần nâng cao toàn diện đời sống văn hóa, tinh thần cho CCVCLĐ.
Đại diện các phòng, ban chuyên môn của hai đơn vị đã thảo luận, bổ sung nội dung của chương trình phối hợp, các giải pháp triển khai thực hiện đạt hiệu quả.
Theo quy chế phối hợp, Sở VH&TT sẽ tập trung chỉ đạo Phòng Văn hoá -Thông tin các huyện, thành phố, thị xã phối hợp chặt chẽ với Công đoàn các cấp thực hiện hoặc tham mưu chính quyền đồng cấp ký chương trình phối hợp; tổ chức hội diễn toàn quốc “Tiếng hát công nhân, người lao động năm 2022”; xây dựng kế hoạch tổ chức lễ phát động triển khai chương trình phối hợp xây dựng đời sống văn hóa, nâng cao hiệu quả hoạt động thể dục, thể thao của CNVCLĐ trong các đơn vị.
 |
| Phong trào thể dục, thể thao trong CCVCLĐ Nghệ An ngày càng phát triển (Hình ảnh cán bộ, nhân viên Cục Hải quan Nghệ An luyện tập thể thao tại phòng tập của cơ quan). Ảnh: Mai Liễu |
Đồng chí Trần Thị Mỹ Hạnh - Giám đốc Sở VH&TT tỉnh Nghệ An bày tỏ mong muốn LĐLĐ tỉnh quan tâm, hỗ trợ công tác thông tin tuyên truyền, lan tỏa các giá trị văn hóa đến CCVCLĐ. Đồng thời, phối hợp tổ chức hiệu quả các hoạt động của ngành về xây dựng đời sống văn hóa; mong muốn LĐLĐ tỉnh quan tâm, đôn đốc xây dựng khu thiết chế văn hóa cho công nhân lao động (CNLĐ) tại các khu công nghiệp…
Kết luận hội nghị, đồng chí Kha Văn Tám - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh đánh giá cao những nội dung trọng tâm của chương trình dự thảo mà các phòng, ban chuyên môn đã chuẩn bị. Đồng chí nhấn mạnh, căn cứ vào Kế hoạch của Tỉnh ủy, Quy chế phối hợp với UBND tỉnh, hai đơn vị chỉ đạo các đơn vị trực thuộc tham mưu với chính quyền đồng cấp ký kết triển khai chương trình phối hợp.
Hai đơn vị lựa chọn, xác định những nhiệm vụ trọng tâm để thực hiện có hiệu quả như: Tổ chức lễ phát động triển khai chương trình phối hợp xây dựng đời sống văn hóa, nâng cao hiệu quả hoạt động thể dục, thể thao của CNVCLĐ trong các đơn vị vào tháng 5; thành lập đoàn của Nghệ An tham gia Hội diễn toàn quốc Tiếng hát công nhân, người lao động năm 2022; đẩy mạnh tuyên truyền trong CNVCLĐ nhằm nâng cao ý thức, trách nhiệm của doanh nghiệp và người lao động trong việc nâng cao đời sống tinh thần, phong trào thể dục, thể thao, văn hóa, văn nghệ, nhất là xây dựng văn hóa công sở ngày càng văn minh, hiện đại.
LĐLĐ tỉnh và Sở VH&TT tỉnh đã ký kết chương trình phối hợp hoạt động giai đoạn năm 2022-2026.
| Các hoạt động phối hợp trọng tâm giữa LĐLĐ tỉnh và Sở VH&TT tỉnh: 1. Hoạt động LĐLĐ tỉnh chủ trì, Sở VH&TT phối hợp 1.1. Tổ chức các hoạt động tuyên truyền giáo dục đạo đức lối sống trong gia đình gắn với phòng, chống bạo lực gia đình, bộ tiêu chí ứng xử trong gia đình; xây dựng văn hóa công vụ, văn hóa doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị. Kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ (8/3), Ngày Quốc tế Hạnh phúc (20/3), Ngày Thể thao Việt Nam (27/3), Ngày Văn hóa các dân tộc Việt Nam (19/4), Ngày Gia đình Việt Nam (28/6), Tháng Công nhân (tháng 5), Tháng Hành động quốc gia phòng, chống bạo lực gia đình (tháng 6), Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7), Ngày Quốc tế xóa bỏ bạo lực đối với phụ nữ, trẻ em gái (25/11). 1.2. Xây dựng và phát triển phong trào TDTT trong CCVCLĐ: a) Thành lập và nhân rộng các loại hình câu lạc bộ thể thao trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp b) Xây dựng các tài liệu, ấn phẩm và các hình thức tuyên truyền phù hợp về phong trào TDTT để phổ biến rộng rãi trong CCVCLĐ; c) Tổ chức cuộc thi “Sáng tạo video clip bài tập thể dục giữa giờ trong CNVCLĐ” nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả phong trào, đồng thời lựa chọn các tác phẩm tiêu biểu tham dự vòng chung kết cuộc thi cấp toàn tỉnh. 1.3. Tổ chức nói chuyện chuyên đề về văn hóa doanh nghiệp, công tác phòng, chống bạo lực gia đình gắn với tuyên truyền, giáo dục đạo đức lối sống trong gia đình cho công nhân các khu công nghiệp, cán bộ công đoàn cơ sở 1.4. Triển khai xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp văn hóa trong các cấp Công đoàn 1.5. Tổ chức giải thể thao trong CNVCLĐ toàn tỉnh 2. Hoạt động Sở VH&TT chủ trì, LĐLĐ tỉnh phối hợp 2.1. Tổ chức lễ phát động xây dựng đời sống văn hóa, nâng cao hiệu quả hoạt động thể dục, thể thao của CCVCLĐ trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp giai đoạn 2022-2026 2.2. Tổ chức hội thi văn hóa công sở khối các cơ quan cấp tỉnh 2.3. Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, biểu diễn nghệ thuật, thông tin lưu động, chiếu phim phục vụ CNLĐ tại các khu công nghiệp và các đơn vị có đông CNLĐ. 2.4. Hỗ trợ cụm pano tuyên truyền cổ động về Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” gắn với công tác gia đình, phòng, chống tệ nạn xã hội và các nhiệm vụ chính trị, xã hội khác tại một số cụm công nghiệp trọng điểm 2.5. Tổ chức hội thi văn hóa, thể thao trong CNLĐ các khu công nghiệp. |
 Hội đồng Tiền lương Quốc gia chốt đề xuất tăng 6% lương tối thiểu vùng Sáng 12/4, Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã đồng thuận và chốt đề xuất tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/7/2022 ở mức ... |
 Tổng LĐLĐ Việt Nam ký chương trình phối hợp với Đài Truyền hình Việt Nam Chương trình phối hợp công tác giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Đài Truyền hình Việt Nam giai đoạn 2022-2027 sẽ tăng cường tổ chức ... |
 "Từ chương trình “Một triệu sáng kiến" suy ngẫm về hoạt động Công đoàn hiện nay" Đó là ý kiến chỉ đạo của đồng chí Trần Thanh Hải – Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Người lao động tham gia bảo hiểm y tế 5 năm liên tục được hưởng quyền lợi gì?
Tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) liên tục trong thời gian dài không chỉ giúp người lao động giảm gánh nặng chi phí khám chữa bệnh mà còn mở ra cơ hội được hưởng mức thanh toán cao hơn từ quỹ BHYT. Tuy nhiên, không phải cứ đủ 5 năm tham gia là người bệnh sẽ tự động được quỹ BHYT thanh toán 100% chi phí khám chữa bệnh.
Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên
Trong bối cảnh vừa sắp xếp tổ chức, vừa thực hiện những nhiệm vụ mới đồng bộ cùng mô hình chính quyền địa phương hai cấp, các cấp Công đoàn ở 9 tỉnh miền Trung và Tây Nguyên đã chủ động thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, đồng hành cùng gần một triệu đoàn viên, người lao động, từng bước xây dựng tổ chức Công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại.
Làm thử việc nhưng chưa ký hợp đồng chính thức, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều người lao động cho rằng, chỉ khi ký hợp đồng lao động chính thức hoặc được doanh nghiệp đóng bảo hiểm xã hội mới được xem là "có việc làm". Tuy nhiên, trên thực tế, việc đang làm việc tại doanh nghiệp, kể cả trong thời gian thử việc, có thể ảnh hưởng trực tiếp đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp. Đây là nội dung người lao động cần đặc biệt lưu ý để tránh mất quyền lợi.
Tin tức khác
Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động
Được thành lập sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn xã Hàm Liêm (tỉnh Lâm Đồng) tập trung đổi mới phương thức hoạt động để phát triển vững mạnh, đồng hành, bảo vệ quyền, lợi ích và chăm lo đời sống người lao động.
Nghỉ ốm dài ngày, người lao động vẫn được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế
Nhiều người lao động băn khoăn liệu khi nghỉ ốm dài ngày, doanh nghiệp báo giảm bảo hiểm xã hội (BHXH) thì thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) có còn giá trị sử dụng hay không. Đây là vấn đề được nhiều người quan tâm bởi chi phí khám, chữa bệnh trong thời gian điều trị thường khá lớn. Theo quy định mới của pháp luật, người lao động trong trường hợp nghỉ hưởng chế độ ốm đau từ đủ điều kiện vẫn được bảo đảm quyền lợi về BHYT mà không phải tiếp tục đóng khoản bảo hiểm này.
Nhận trợ cấp thất nghiệp, thẻ BHYT hộ gia đình có còn giá trị sử dụng?
Nhiều người lao động sau khi nghỉ việc đã chủ động mua bảo hiểm y tế (BHYT) theo hộ gia đình để bảo đảm quyền lợi khám, chữa bệnh trong thời gian chờ tìm việc mới. Tuy nhiên, khi được giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp, không ít người băn khoăn liệu thẻ BHYT hộ gia đình đã mua trước đó có còn giá trị sử dụng hay không.
Người lao động có hai quốc tịch sử dụng mã số thuế thế nào?
Người lao động mang hai quốc tịch khi chuyển từ sử dụng hộ chiếu nước ngoài sang căn cước công dân Việt Nam để làm việc không phải đăng ký mã số thuế mới.
Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc
Tái cấu trúc là bước đi bắt buộc để doanh nghiệp sinh tồn và phát triển, nhưng bảo vệ việc làm lâu dài và an sinh cho số đông người lao động mới là cái đích cuối cùng của tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm
Chuyển đổi số chỉ có thể đi đến đích thắng lợi khi chúng ta định vị người lao động vừa là chủ thể, vừa là đối tượng thụ hưởng trực tiếp. Mọi công nghệ tối tân, mọi cánh tay robot trong nhà xưởng sẽ trở thành vô nghĩa nếu thiếu đi bàn tay điều khiển và tư duy sáng tạo độc lập của người công nhân.