Ngày hội Đại đoàn kết thôn 56b xã Đắc Pre, huyện Nam Giang
Người lao động
LĐLĐ Quảng Nam:

Ngày hội Đại đoàn kết thôn 56b xã Đắc Pre, huyện Nam Giang

Thanh Nga
Tác giả: Thanh Nga
Vừa qua, đồng chí Phan Xuân Quang - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Nam đã đến thăm cán bộ, công chức xã Đắc Pre và dự Ngày hội Đại đoàn kết thôn 56b của xã.
ngay hoi dai doan ket thon 56b xa dac pre huyen nam giang
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Nam trao quà hỗ trợ nhà Đại đoàn kết

Xã Đắc Tre là địa phương vùng cao biên giới, thuộc vùng kinh tế đặc biệt khó khăn của huyện Nam Giang. Cùng tham dự Ngày hội Đại đoàn kết có đồng chí A Viết Sơn - Phó Chủ tịch Thường trực UBND huyện, lãnh đạo các cơ quan, ban ngành của huyện, xã và bà con các dân tộc trên địa bàn thôn.

Ngày 14/11/2019, chia sẻ với bà con nhân dân thôn 56b, đồng chí Phan Xuân Quang đánh giá cao sự nỗ lực của cán bộ, công chức và nhân dân địa phương đã đoàn kết xây dựng quê hương ngày càng phát triển; đời sống của bà con các dân tộc ngày càng được cải thiện, an ninh biên giới, trật tự an toàn xã hội được giữ vững. Đồng chí mong muốn nhân dân trong thôn tiếp tục phát huy truyền thống đoàn kết, thi đua lao động sản xuất, xây dựng nông thôn mới, chấp hành tốt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước.

Nhân dịp này, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao tặng một ngôi nhà Đại đoàn kết và trồng cây lưu niệm tại địa phương.

ngay hoi dai doan ket thon 56b xa dac pre huyen nam giang LĐLĐ quận 8, Tp.HCM tổ chức Ngày hội Nhà giáo

Chào mừng kỷ niệm 37 năm Ngày Nhà giáo VN, sáng ngày 17/11/2019, LĐLĐ quận 8 phối hợp Phòng Giáo dục - Đào tạo quận ...

ngay hoi dai doan ket thon 56b xa dac pre huyen nam giang Hội nghị tuyên truyền xây dựng nông thôn mới, công tác phòng,chống ma túy trong CNVCLĐ

150 đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn huyện Lập Thạch, Vĩnh Phúc được tuyên truyền về xây dựng nông thôn mới và công tác phòng, ...

ngay hoi dai doan ket thon 56b xa dac pre huyen nam giang Đề xuất lương thuyền viên tối thiểu là 618 đô la Mỹ/tháng theo ILO

Theo đề xuất, mức lương tối thiểu cho thuyền viên để đảm bảo mức sống phải bằng mức lương tối thiểu của ILO là 618 ...

Tin mới hơn

Sau 2 lần ký hợp đồng có thời hạn, công ty có được ký tiếp hợp đồng ngắn hạn?

Sau 2 lần ký hợp đồng có thời hạn, công ty có được ký tiếp hợp đồng ngắn hạn?

Nhiều người lao động sau nhiều năm làm việc vẫn tiếp tục được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động có thời hạn mà không rõ điều này có đúng quy định pháp luật hay không. Vậy sau hai lần ký hợp đồng xác định thời hạn, doanh nghiệp có được tiếp tục ký hợp đồng ngắn hạn với người lao động?
Chậm trả lương, doanh nghiệp phải trả thêm tiền lãi cho người lao động?

Chậm trả lương, doanh nghiệp phải trả thêm tiền lãi cho người lao động?

Bộ luật Lao động năm 2019 quy định trường hợp doanh nghiệp chậm trả lương từ 15 ngày trở lên thì phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền lãi trên số tiền chậm trả. Nếu doanh nghiệp không trả lương, người lao động có quyền yêu cầu hòa giải tranh chấp và khởi kiện để bảo vệ quyền lợi theo quy định của pháp luật.
Xuân sẻ chia dưới mái trường

Xuân sẻ chia dưới mái trường

Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.

Tin tức khác

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.
Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.
Xem thêm