TKV hỗ trợ 7 tỷ đồng xây dựng Nhà học số 5 Trường Tiểu học và THCS Đông Xuân
Vừa qua, Đảng ủy xã Đông Xuân, Trường Tiểu học và THCS Đông Xuân, huyện Đông Hưng, tỉnh Thái Bình đã tổ chức lễ cắt băng khánh thành công trình Nhà học số 5 Trường Tiểu học và THCS Đông Xuân. Đây là công trình do Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) tài trợ kinh phí 7 tỷ đồng để xây dựng.
 |
| Lãnh đạo Tập đoàn tặng hoa chúc mừng lãnh đạo Trrường Tiểu học và THCS Đông Xuân |
Tham dự buổi lễ có các đồng chí lãnh đạo tỉnh Thái Bình, lãnh đạo huyện Đông Hưng. Về phía Tập đoàn có Tổng Giám đốc Đặng Thanh Hải, Thành viên HĐTV Nguyễn Hoàng Trung, Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân, các đồng chí Phó TGĐ và các Ban chuyên môn Tập đoàn.
Công trình Nhà học số 5 Trường Tiểu học và THCS Đông Xuân cao 3 tầng, có 9 phòng học và nhà ăn bán trú. Công trình được khởi công ngày 24/3/2021 và hoàn thành ngày 8/12/2021, sớm hơn so với tiến độ ký kết, đảm bảo về kỹ thuật, mỹ thuật, đúng quy chuẩn của Bộ GD&ĐT.
Phát biểu tại lễ khánh thành, thay mặt lãnh đạo Tập đoàn, Tổng Giám đốc Tập đoàn Đặng Thanh Hải khẳng định: "Trong quá trình sản xuất kinh doanh, TKV luôn chú trọng quan tâm đầu tư cải thiện môi trường, tích cực trong các hoạt động an sinh xã hội, góp phần đảm bảo tăng trưởng giá trị sản xuất công nghiệp và tăng trưởng GRDP của các địa phương nơi có hoạt động của TKV, nhất là tại các địa bàn chiến lược: tỉnh Quảng Ninh, Lào Cai, Đắk Nông, Lâm Đồng, Thái Bình…".
 |
| Quang cảnh lễ khánh thành công trình |
Tại Thái Bình, TKV cũng luôn tích cực trong các hoạt động an sinh xã hội, đóng góp cho sự phát triển chung của toàn tỉnh. Đây là địa phương có truyền thống cách mạng, vùng đất văn hiến và là nơi có nguồn cung ứng nhân lực rất lớn cho Tập đoàn thời gian qua. Nhiều thế hệ cán bộ, thợ mỏ từ quê hương Thái Bình đã rèn luyện, trưởng thành, giữ vai trò lãnh đạo từ các đơn vị đến Tập đoàn… Có thể kể tên một số công trình an sinh xã hội của TKV tại Thái Bình như: Tài trợ 19,5 tỷ đồng xây dựng Trường Mầm non xã Thái Thọ, huyện Thái Thụy; 10 tỷ đồng xây dựng Trường Tiểu học, THCS Thái Thụy; hỗ trợ 6 tỷ đồng xây dựng Đài Tưởng niệm liệt sĩ Thái Thụy, hỗ trợ UBND tỉnh 500 triệu đồng cho công tác phòng, chống dịch Covid-19. Riêng năm 2021, TKV đã hỗ trợ cho tỉnh Thái Bình 13 tỷ đồng để thực hiện các công trình an sinh xã hội, trong đó dành 7 tỷ đồng xây dựng Trường Tiểu học và THCS Đông Xuân.
 |
| Các đại biểu cắt băng khánh thành công trình |
Tổng Giám đốc Tập đoàn Đặng Thanh Hải chúc mừng thầy trò Trường Tiểu học và THCS Đông Xuân có thêm những lớp học mới khang trang, sạch đẹp. Đồng thời bày tỏ sự tin tưởng, với điều kiện dạy và học tốt hơn, thầy và trò sẽ gặt hái được nhiều thành tích cao hơn, trở thành trường điểm của huyện Đông Hưng nói riêng, tỉnh Thái Bình nói chung trong phong trào thi đua dạy tốt, học tốt.
Tổng Giám đốc Đặng Thanh Hải cũng chia sẻ mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm, hỗ trợ, đồng hành của các cấp lãnh đạo tỉnh Thái Bình, lãnh đạo huyện Đông Hưng, lãnh đạo xã Đông Xuân trong công tác đào tạo, hướng nghiệp lao động của địa phương để ngày càng có nhiều người lựa chọn tham gia làm việc và đóng góp cho sự phát triển của Tập đoàn và các đơn vị thời gian tới.
 |
| Tổng Giám đốc Tập đoàn Đặng Thanh Hải phát biểu tại lễ khánh thành công trình |
 Công ty Than Thống Nhất - TKV chăm lo Tết cho người lao động Năm 2021, dù dịch Covid-19 diễn biến phức tạp nhưng việc làm và thu nhập của CBCNV Công ty Than Thống Nhất - TKV vẫn ... |
 Ở đâu thợ mỏ khó, ở đó có Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam 2021 tiếp tục là một năm nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Bằng những kinh nghiệm từ thực tiễn, Công đoàn Than ... |
 Công đoàn TKV: Thực hiện tốt công tác chăm lo, bảo vệ NLĐ trong tình hình mới Năm 2021, Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã thực hiện thành công và toàn diện chủ đề công tác năm theo ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Điểm tựa niềm tin, bệ phóng kỷ nguyên mới
Gác lại một năm đầy biến động của kinh tế toàn cầu, Công đoàn Công Thương Việt Nam đã khẳng định vai trò then chốt trong việc kết nối, chăm lo và bảo toàn quyền lợi cho đội ngũ công nhân viên chức, lao động, tạo dựng những giá trị thực chất để củng cố niềm tin và làm bệ phóng vững chắc cho sự phát triển bền vững của toàn ngành.
Cục Chính trị Quân khu 1: Lan toả hơi ấm Công đoàn
Vừa qua, Cục Chính trị Quân khu 1 đã ban hành Công văn số 26.01/CCT-QC về việc tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ), người lao động (NLĐ) dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 với thinh thần: chăm lo cho đoàn viên công đoàn và người lao động phải trở thành ý thức trách nhiệm và nghĩa tình đồng đội của người làm công tác chính trị, đảm bảo mỗi mái ấm của người lính thợ dịp Tết đều rộn rã sắc xuân.
Doanh nghiệp có bắt buộc lì xì Tết Nguyên đán 2026 cho người lao động không?
Mỗi dịp Tết Nguyên đán, bên cạnh tiền lương, thưởng Tết, nhiều người lao động còn quan tâm đến khoản “lì xì đầu năm” từ doanh nghiệp. Đây được xem là nét đẹp văn hóa, mang ý nghĩa may mắn, động viên tinh thần làm việc. Tuy nhiên, không ít người đặt câu hỏi: Doanh nghiệp có bắt buộc phải lì xì Tết Nguyên đán 2026 cho người lao động hay không? Và nếu có khoản tiền này, người lao động có phải đóng thuế thu nhập cá nhân (TNCN) hay không?
Tin tức khác
Công đoàn Hải Phòng: Hiện thực hoá ba đột phá chiến lược từ tư duy tận tâm phục vụ
Ba đột phá chiến lược tại Đại hội XIV của Đảng không chỉ là định hướng vĩ mô mà phải trở thành “nền tảng cốt lõi” bồi đắp niềm tin của đoàn viên, người lao động. Với Hải Phòng - nơi đang chuyển mình thành trung tâm công nghiệp hiện đại, tổ chức Công đoàn xác định: Đột phá về thể chế, hạ tầng và nhân lực chỉ thực sự thành công khi lấy sự hài lòng của công nhân làm thước đo giá trị.
Cách tính lương hưu với người tham gia BHXH tự nguyện từ năm 2026
Từ năm 2026, chính sách lương hưu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện sẽ có nhiều điểm mới quan trọng, tạo điều kiện để người lao động khu vực phi chính thức, lao động tự do sớm tiếp cận và thụ hưởng lương hưu khi về già. Những thay đổi này được quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, trong đó đáng chú ý nhất là việc rút ngắn thời gian đóng tối thiểu để hưởng lương hưu.
Công đoàn Ngân hàng Việt Nam: “Hệ điều hành” trong guồng quay số
Trong dòng chảy của “Kỷ nguyên vươn mình của dân tộc”, ngành Ngân hàng không chỉ đóng vai trò là mạch máu nền kinh tế mà còn kiến tạo một hình mẫu tổ chức Công đoàn hiện đại.
Chủ tịch Công đoàn Apromaco: “Coi công ty là nhà, người lao động sẽ tự nguyện cống hiến”
“Chúng cháu làm việc bao nhiêu năm, chưa bao giờ được dự bữa cơm tất niên đầm ấm, ý nghĩa thế này. Chúng cháu nguyện cống hiến để công ty ngày càng phát triển, vì công ty có mạnh thì đời sống mới được nâng lên”.
Bố trí biên chế giáo viên theo hướng giảm hưởng lương ngân sách
Trước tình trạng thiếu giáo viên cục bộ tại một số địa phương trong khi nơi khác lại dư thừa, Bộ Nội vụ đề nghị các địa phương cơ cấu lại, sắp xếp hợp lý đội ngũ và điều chuyển giáo viên từ nơi thừa sang nơi thiếu. Cách làm này nhằm bảo đảm đủ giáo viên đứng lớp, đồng thời sử dụng hiệu quả biên chế được giao, giảm dần số người hưởng lương trực tiếp từ ngân sách nhà nước.
Cải cách tiền lương 2026: Những thay đổi lớn với cán bộ, công chức, viên chức
Cải cách chính sách tiền lương trong khu vực công tiếp tục là vấn đề được đông đảo cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quan tâm. Khi lộ trình xây dựng 5 bảng lương mới và 9 chế độ phụ cấp mới được đặt ra theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW, nhiều câu hỏi xuất hiện, đặc biệt là việc bãi bỏ một số khoản phụ cấp quen thuộc liệu có làm thu nhập thực tế bị giảm hay không.