TP. HCM: 29 vụ tai nạn lao động trong 6 tháng đầu năm 2020
Đời sống

TP. HCM: 29 vụ tai nạn lao động trong 6 tháng đầu năm 2020

Ý YÊN (T.H)
Tác giả: Ý YÊN (T.H)
Thống kê của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội TP. HCM cho biết, tính từ đầu năm đến nay, trên địa bàn TP đã xảy ra 29 vụ tai nạn lao động, làm chết 32 người.
tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020
Hiện trường một vụ tai nạn lao động tại TP Hồ Chí Minh - Ảnh: CAND

Đối chiếu với số liệu cùng kỳ năm 2019 cho thấy TP. HCM đã giảm 7 vụ tai nạn lao động. Tuy nhiên, trong thời gian 6 tháng đầu năm cũng phát sinh thêm 3 vụ tai nạn giao thông liên quan đến lao động để giải quyết chế độ cho người lao động.

TP. HCM vẫn là một trong hai địa phương có vụ tai nạn lao động nhiều nhất, sau tỉnh Bình Dương. Các vụ TNLĐ xảy ra nhiều nhất là lĩnh vực xây dựng (7 vụ), trong đó 5 vụ xảy ra ở công trình xây dựng, sửa chữa nhà dân và 2 vụ xảy ra ở công trình xây dựng tòa nhà cao tầng. Những trường hợp tai nạn bao gồm 2 vụ ngã cao; 4 vụ điện giật, 1 vụ tai nạn do vật đè. Bên cạnh đó, ở lĩnh vực Thương mại - Dịch vụ xảy ra 1 vụ ngạt nước, 1 vụ điện giật, 1 vụ ngã cao.

tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020
Cảnh sát cứu nạn - cứu hộ làm nhiệm vụ tại hiện trường vụ sập một công trình xây dựng ở TP Hồ Chí Minh - Ảnh: CAND

Theo các cơ quan chức năng, nguyên nhân chủ yếu xảy ra TNLĐ do người sử dụng lao động chưa tổ chức huấn luyện an toàn lao động, không xây dựng các biện pháp an toàn, không cử người kiểm tra giám sát người lao động trong quá trình làm việc đảm bảo an toàn.

tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020
Cấp cứu nạn nhân một vụ tai nạn lao động do điện giật tại khu vực quận 1, TP Hồ Chí Minh - Ảnh: NLĐ

Việc thực thi pháp luật còn kém như thiếu kiểm tra, bảo dưỡng các máy móc, thiết bị, dụng cụ, không có sự kiểm tra, giám sát trong quá trình sản xuất, vận hành máy; không tuân thủ các quy định về an toàn lao động, việc chuẩn bị các phương tiện lao động, đồ bảo hộ lao động đều thiếu hoặc không có,… Cùng với đó, nhận thức của người lao động về an toàn lao động chưa cao, vẫn còn chủ quan và thờ ơ với công tác bảo hộ lao động khi làm việc.

tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020
Liên đoàn Lao động huyện Củ Chi (TP. HCM) tặng quà cho công nhân bị tai nạn lao động - Ảnh: Huệ Như

Để chủ động phòng ngừa tai nạn lao động, chấn chỉnh công tác quản lý an toàn, vệ sinh lao động, đặc biệt là đối với an toàn lao động trong thi công xây dựng, Bộ LĐTBXH đã có công văn đề nghị UBND các tỉnh, thành phố khẩn trương điều tra làm rõ nguyên nhân, khắc phục hậu quả các vụ tai nạn lao động. Đồng thời tăng cường thanh tra, kiểm tra công tác an toàn, vệ sinh lao động đối với các cơ sở sản xuất kinh doanh các ngành nghề tiềm ẩn gây ra sự cố kỹ thuật, mất an toàn, vệ sinh lao động, TNLĐ; đặc biệt là các công trình đang thi công xây dựng. “Kiên quyết đình chỉ thi công nếu không đảm bảo an toàn cho người lao động, xử lý các hành vi, vi phạm quy định pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động theo Công điện chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ. Trường hợp vi phạm, xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật”, công văn Bộ LĐTBXH nêu rõ.

Hiện nay, Sở LĐTB&XH TP. HCM cũng đang phối hợp với các đơn vị tổ chức Tháng hành động An toàn vệ sinh lao động năm 2020. Theo đó, triển khai thực hiện quy định về hỗ trợ huấn luyện từ Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo chỉ đạo của Cục An toàn lao động. Triển khai 150 văn bản xuống doanh nghiệp yêu cầu doanh nghiệp thực hiện tự kiểm tra pháp luật an toàn, vệ sinh lao động và gửi báo cáo về Sở.

tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 14/6
tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020 Từ 1/7, trường hợp nào viên chức bị cắt hợp đồng làm việc?
tp hcm 29 vu tai nan lao dong trong 6 thang dau nam 2020 2.034 giáo viên hợp đồng ở Hà Nội đủ điều kiện xét tuyển đặc cách

Tin mới hơn

Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh

Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh

Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích

Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích

Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt

Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt

Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.

Tin tức khác

Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5

Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5

Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động

Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động

Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.
Xem thêm