"Ai có việc gì làm cho mình theo với"
Việc làm đang là vấn đề cấp bách lúc này. Khi khả năng xin việc tại các doanh nghiệp không cao, nhiều bạn đã chuyển hướng tìm việc ở khu vực lao động tự do.
| "Sao tìm một công việc khó vậy trời?" Cảnh giác lừa đảo tìm việc làm "Nắm tay người yêu cũng thích, nhưng nắm cái này thích hơn" |
 |
| Thất nghiệp, chị công nhân trong ảnh thường xuyên phải ăn mì gói thay cơm. Tìm việc làm khu vực lao động tự do lúc này là một lựa chọn đúng để bảo đảm cuộc sống. Ảnh của bacgiang.tv.vn |
Một bạn viết dòng tút như thế trên mạng xã hội công nhân, hòa vào rất nhiều thông tin tìm việc làm khiến tôi suy nghĩ. Cùng với tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng từ các doanh nghiệp, có vẻ nhiều bạn sẵn sàng làm bất cứ việc gì.
Các doanh nghiệp hiện đang rất khó khăn, khả năng tuyển dụng không cao. Trong khi xã hội vẫn có nhu cầu việc làm, dù khu vực này công việc mang tính thời vụ, bấp bênh. Nhưng khả thi hơn.
Nhiều năm qua, mặc dù vẫn còn một tỷ lệ thất nghiệp nhất định, nhưng dường như có sức khỏe, tuổi còn trẻ, có trình độ lớp mười trở lên, không đến nỗi lười, ngại khổ thì không thể nào thất nghiệp được.
 |
| Một dãy phòng trọ công nhân vắng hoe. Nhiều người mất việc đã về quê, ai còn trụ lại đang rất vất vả lo toan cho cuộc sống. Ảnh của congdoan.vn |
Mấy chục năm đổi mới, hàng chục vạn các loại hình doanh nghiệp được thành lập, đi vào hoạt động, mang lại công ăn việc làm cho nhiều triệu lao động. Mỗi doanh nghiệp trực tiếp mang lại việc làm cho người công nhân, đồng thời gián tiếp mang lại nhiều việc làm khác cho xã hội. Trong chuỗi sản xuất, dịch vụ ấy, tất cả đều “mọc ra” việc làm.
Nhưng đó là chuyện năm ngoái, năm kia...
Đại dịch Covid-19 làm mọi thứ đảo lộn, thay đổi. Sản xuất đình đốn, mọi khâu trong sản xuất, lưu thông bị ách tắc. Hàng triệu công nhân mất việc, giãn việc, nghỉ việc luân phiên. Hầu hết người lao động bị ảnh hưởng thu nhập. Người giảm một ít, người giảm một nửa, người mất hoàn toàn. Tiền ít, người tiêu dùng cân nhắc trước mỗi khoản chi tiêu, hàng quán ế ẩm...
 |
| Dự báo từ nay đến cuối năm, mỗi tháng tiếp tục có hàng chục nghìn công nhân thất nghiệp. Tìm việc gì để tồn tại qua giai đoạn khó khăn này là bài toán khó đối với hàng vạn công nhân. Ảnh của tapchitaichinh.vn |
Mất việc, nhiều người về quê chờ thời; nhiều người chuyển sang tập tành buôn bán, kinh doanh; nhiều người tạm thời sống bằng khoản trợ cấp thất nghiệp ít ỏi; còn phần lớn ngày ngày “vác đơn” đi xin việc. Đích đến vẫn là các doanh nghiệp. Nhưng số được tuyển dụng không nhiều. Như bạn viết tút tôi lấy làm nhan đề bài viết này, tôi hiểu bạn sẵn sàng làm bất cứ việc gì, miễn có người trả lương.
Đó là các công việc thời vụ, không có hợp đồng lao động, không có bảo hiểm. Ai có việc, cần lao động đánh tiếng là làm. Bạn nam có thể làm thợ hồ, bưng bê, chở hàng; bạn nữ có thể nhận làm việc tại nhà, quét dọn, nấu cơm; trẻ và có trình độ sư phạm có thể làm gia sư... Ai có nhu cầu, “ới” một tiếng là theo. Làm gì cũng được vì phải có tiền để sống.
Người công nhân mất việc, giãn việc mà vẫn trụ lại ở các xóm trọ lúc này đang vô cùng vất vả. Không phải ai cũng có thể về quê, và không thể về quê thì bằng mọi cách phải làm gì để tồn tại. Độc thân còn có thể “nhịn đói nằm co”, chứ có con thì kiểu gì cũng phải ăn, phải cho chúng đi học.
 |
| Thị trường lao động tự do là lời giải cho bài toán việc làm với nhiều bạn công nhân thất nghiệp lúc này. Ảnh của baohiemxahoi.vn |
Dịch bệnh lần thứ hai trong cộng đồng có vẻ đã được kiểm soát tốt, dù nguy cơ vẫn còn. Nhưng tác động của nó được dự báo sẽ dài lâu, ít nhất cũng phải tính bằng năm chứ không thể một số tuần hay một vài tháng. Mỗi tháng tới đây có thể lại thêm hàng chục nghìn người thất nghiệp.
Tôi không có ý “ảm đạm hóa” bức tranh việc làm. Đó là một thực tế. Và là thực tế thì cả bạn và tôi đều không tránh được. Chúng ta chỉ có cách đối mặt và vượt qua. Đây cũng không phải thời điểm để “kén cá chọn canh” trong vấn đề việc làm.
Do đó, dòng tút bạn công nhân viết “Ai có việc gì làm cho mình theo với”, tôi cho là một cách suy nghĩ về tìm việc tích cực lúc này.
Mong bạn sớm tìm được công việc phù hợp, có thu nhập để bảo đảm đời sống.
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 9/9 Cập nhật thông tin Covid-19 lúc 7h sáng ngày 9/9, tổng số người nhiễm trên toàn cầu đã vượt con số 27,7 triệu, hơn 900 ... |
 Những địa điểm ăn uống thú vị và câu chuyện khởi nghiệp của công nhân trẻ Gần đây, các hội nhóm công nhân xôn xao rủ nhau tới các quán ăn vặt "nhất định phải thử" gần khu công nghiệp. Trong ... |
 Sách cho học sinh và nỗi lòng cha mẹ Một năm học mới lại bắt đầu. Người công nhân đã "méo mặt" với dịch bệnh, công việc, các khoản chi tiêu, nay lại ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Tin tức khác
Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.