Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 38
Chiều ngày 13/11, Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 38 đã diễn ra trong không khí tập trung, trí tuệ, trách nhiệm và dân chủ.
| Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khóa XII): Tích cực và dân chủ |
Thảo luận 5 vấn đề trọng tâm
Phát biểu khai mạc Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 38, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh các nội dung của Hội nghị lần này tuy không nhiều nhưng đều là những nội dung quan trọng.
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nêu 2 vấn đề trọng tâm để các đại biểu tập trung nghiên cứu, thảo luận bao gồm: Dự thảo (lần 2) Báo cáo kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa XII), nhiệm kỳ 2018 – 2023 và Dự thảo (lần 5) Báo cáo của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn khóa XII tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
 |
| Đồng chí Nguyễn Đình Khang chỉ đạo Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn lần thứ 38. Ảnh: Hải Nguyễn |
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các đại biểu tập trung nghiên cứu, thảo luận, đặc biệt là các nội dung liên quan đến tiêu đề báo cáo; kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam; mục tiêu, chỉ tiêu, khâu đột phá, nhiệm vụ, giải pháp nhiệm kỳ 2023 - 2028…
Trình bày Dự thảo Báo cáo tổng hợp kiến nghị của đoàn viên, người lao động (NLĐ) và tổ chức Công đoàn đối với Đảng, Nhà nước tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, cho biết có 8 nội dung lớn, trong đó gồm: Đảng và Nhà nước đảm bảo các điều kiện hoạt động của tổ chức Công đoàn trong bối cảnh mới; Đảng và Nhà nước tiếp tục ban hành các chủ trương, chính sách thúc đẩy NLĐ có việc làm bền vững, lương đủ sống và đảm bảo an sinh xã hội, phúc lợi xã hội cho NLĐ; sớm nghiên cứu, sửa đổi, điều chỉnh thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi của công nhân lao động.
Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 38.
Hội nghị đã lắng nghe và cho ý kiến vào báo cáo tổng hợp kiến nghị, đề xuất của đoàn viên, NLĐ với Đảng, Nhà nước; báo cáo kết quả đại hội công đoàn các cấp.
Bên cạnh các nội dung trên, tại Hội nghị lần này, Đoàn Chủ tịch cũng cho ý kiến về Quy chế làm việc của Đại hội; việc sửa đổi thể lệ bầu cử, mẫu phiếu bầu cử tại Hướng dẫn số 03/HD-TLĐ; công tác nhân sự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
Sau thời gian làm việc với tinh thần khẩn trương, trách nhiệm, Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn lần thứ 38 đã hoàn thành các nội dung đề ra. Các đồng chí dự Hội nghị đã thảo luận, đóng góp nhiều ý kiến sâu sắc góp phần hoàn thiện các nội dung trình Hội nghị.
Với từng nội dung, đồng chí Nguyễn Đình Khang đã có ý kiến kết luận cụ thể. Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng đề nghị các đồng chí Thường trực Đoàn Chủ tịch phụ trách các lĩnh vực chỉ đạo các ban tham mưu tiếp thu, hoàn thiện các văn bản để trình xin ý kiến Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam tại Hội nghị lần thứ 16 (tổ chức ngày 14/11/2023).
 |
| Tại Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, các đại biểu tập trung nghiên cứu, thảo luận nhiều vấn đề trọng tâm. Ảnh: Hải Nguyễn |
Bám sát nhiệm vụ, đảm bảo Đại hội thành công
Tại Hội nghị Đoàn Chủ tịch, đồng chí Nguyễn Đình Khang cũng nhấn mạnh, thời gian từ nay đến khi diễn ra Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam không còn nhiều, do đó đề nghị các Tiểu ban chuẩn bị Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam bám sát các nhiệm vụ được phân công, chủ động triển khai đảm bảo phục vụ Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII thành công, nhất là một số nội dung về nhân sự, văn kiện, công tác hậu cần…
Đồng thời, cần đẩy nhanh tiến độ hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm đã được xác định trong chương trình công tác năm 2023 và chủ đề hoạt động năm về “Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở”. Tập trung xây dựng kế hoạch triển khai chủ đề, các nhiệm vụ trọng tâm năm 2024. Tham gia đảm bảo việc làm bền vững, cải thiện thu nhập của cán bộ công chức, viên chức, đoàn viên, NLĐ.
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng đề nghị các cấp công đoàn tập trung xây dựng kế hoạch, triển khai thực hiện các hoạt động chăm lo tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 cho đoàn viên, NLĐ với phương châm “Tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết”.
Ngoài ra, đồng chí yêu cầu các cấp công đoàn cần chủ động nắm chắc tình hình về quan hệ lao động, việc làm, tiền lương, tiền thưởng, nhất là thời điểm cuối năm, dịp tết Giáp Thìn 2024; tham mưu, đề xuất cơ quan có thẩm quyền giải quyết những vướng mắc, bức xúc của người lao động…
 Nữ Chủ tịch công đoàn cơ sở được đồng nghiệp hết lòng tin yêu Trong thời gian qua, tỉnh xuất hiện nhiều tấm gương tiêu biểu và xuất sắc về lĩnh vực công đoàn, trong số đó phải kể ... |
 Các cuộc thi đã giúp nâng cao hiệu quả truyền thông công đoàn Ngày 18/10, LĐLĐ Tuyên Quang tổ chức Tổng kết và trao giải cuộc thi video clip và Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” |
 Có sự động viên kịp thời, ấm áp của Công đoàn Chị Hà, chị Thủy (công nhân Công ty Điện lực Nghệ An) chia sẻ với chúng tôi, sóng gió ập đến bất ngờ khiến các ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới
Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt
Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng
Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.
Tin tức khác
Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới
Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội
Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca
Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh
Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết
Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai
Với mục tiêu đạt 900.000 đoàn viên vào năm 2030, Công đoàn tỉnh Đồng Nai xác định nhiệm vụ trọng tâm là giải quyết bài toán nhà ở, phúc lợi và bảo vệ quyền lợi cho lao động tại các khu công nghiệp.