LĐLĐ Lai Châu: Tổ chức thành công Hội diễn Nghệ thuật quần chúng
Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Lai Châu vừa phối hợp với Sở Văn hoá - Thể thao và Du lịch tỉnh tổ chức thành công Hội diễn Nghệ thuật quần chúng công chức, viên chức, lao động (CCVCLĐ) và lực lượng vũ trang lần thứ V, năm 2021.
 |
| Bà Đồng Thị Nghĩa, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lai Châu (hàng đầu, thứ 3 từ trái sang) trao giải cho các đội thi. Ảnh: LĐLĐ tỉnh Lai Châu |
Hội diễn năm nay có chủ đề “Đoàn kết xây dựng Lai Châu giàu bản sắc, đổi mới và phát triển” với sự tham gia của 7 đoàn nghệ thuật quần chúng. Đã có hơn 200 nghệ nhân, diễn viên quần chúng là CCVCLĐ, cán bộ, chiến sỹ lực lượng vũ trang đang công tác tại các cơ quan, đơn vị thuộc các huyện, thành phố của tỉnh Lai Châu tham gia hội diễn.
Mỗi đoàn tham gia 01 chương trình nghệ thuật ca - múa - nhạc với thời gian biểu diễn tối đa 30 phút, ca ngợi Đảng, Bác Hồ, tình yêu quê hương đất nước và những nét đẹp văn hóa của mảnh đất và con người Lai Châu. Ngoài ra, các tiết mục dự thi còn phản ánh niềm tin của quần chúng nhân dân, CCVCLĐ và cán bộ, chiến sĩ lực lượng vũ trang dưới sự lãnh đạo của Đảng, quyết tâm xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.
Theo đánh giá của Ban tổ chức, các tiết mục nghệ thuật đã bám sát vào chủ đề của hội diễn, có sự đầu tư dàn dựng công phu, sáng tạo, tập luyện kỹ lưỡng; xuất hiện nhiều gương mặt diễn viên trẻ, tài năng.
Hội diễn thành công tốt đẹp, trở thành ngày hội văn hóa, văn nghệ của đoàn viên, CCVCLĐ, cán bộ, chiến sỹ và nhân dân trên địa bàn tỉnh Lai Châu.
 |
| Hội diễn được tổ chức tại Rạp chiếu phim TP Lai Châu (tỉnh Lai Châu). Ảnh: LĐLĐ tỉnh Lai Châu |
Hội diễn còn là dịp để các hạt nhân văn nghệ quần chúng được gặp gỡ, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm trong xây dựng phong trào văn nghệ quần chúng ở cơ sở góp phần xây dựng tỉnh Lai Châu giàu bản sắc và ngày càng phát triển.
Ông Đỗ Quốc Tuấn - Chủ tịch LĐLĐ huyện Tam Đường, tỉnh Lai Châu cho biết: "Tam Đường là huyện vùng cao của tỉnh Lai Châu, điều kiện kinh tế - xã hội còn gặp nhiều khó khăn. Số lượng doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước của huyện rất ít ỏi. Đoàn viên, người lao động chủ yếu là CNVCLĐ làm việc trong các cơ quan, đơn vị, trường học. Hội diễn đã khích lệ hơn nữa tinh thần gắn kết giữa quần chúng, CCVCLĐ và lực lượng vũ trang trong việc xây dựng khối đại đoàn kết dân tộc, góp phần vào sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, bảo vệ Tổ quốc".
Kết thúc hội diễn, Ban tổ chức đã trao 36 giải A, B, C cho các tiết mục thuộc 3 loại hình ca - múa - nhạc; 06 giải Nhất, Nhì, Ba toàn đoàn.
Tại hội diễn năm nay, đoàn nghệ thuật quần chúng huyện Tam Đường đã đoạt giải Nhất; giải Nhì thuộc về đoàn nghệ thuật quần chúng của các huyện Phong Thổ và Mường Tè.
Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Lai Châu cũng tặng Bằng khen cho 03 tập thể nói trên vì thành tích xuất sắc tham gia hội diễn.
 Vụ Công ty May Minh Hoàng 2 nợ BHXH: Luật sư tư vấn cách để NLĐ đòi lại quyền lợi Liên quan vụ việc Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 (Công ty May Minh Hoàng 2) nợ BHXH, theo Luật sư Vũ Ngọc Hà ... |
 Hải Phòng tạm dừng tuyển dụng người lao động chưa tiêm đủ 2 mũi vaccine Trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, tỷ lệ ca mắc mới ở nhóm người chưa tiêm vaccine phòng Covid-19 tại các khu ... |
 Rục rịch kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động Hiện nay, các công đoàn cơ sở (CĐCS) đang phối hợp với người sử dụng lao động để xây dựng, tập trung nguồn lực chăm ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên
Trong bối cảnh vừa sắp xếp tổ chức, vừa thực hiện những nhiệm vụ mới đồng bộ cùng mô hình chính quyền địa phương hai cấp, các cấp Công đoàn ở 9 tỉnh miền Trung và Tây Nguyên đã chủ động thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, đồng hành cùng gần một triệu đoàn viên, người lao động, từng bước xây dựng tổ chức Công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại.
Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động
Được thành lập sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn xã Hàm Liêm (tỉnh Lâm Đồng) tập trung đổi mới phương thức hoạt động để phát triển vững mạnh, đồng hành, bảo vệ quyền, lợi ích và chăm lo đời sống người lao động.
Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc
Tái cấu trúc là bước đi bắt buộc để doanh nghiệp sinh tồn và phát triển, nhưng bảo vệ việc làm lâu dài và an sinh cho số đông người lao động mới là cái đích cuối cùng của tổ chức Công đoàn.
Tin tức khác
Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm
Chuyển đổi số chỉ có thể đi đến đích thắng lợi khi chúng ta định vị người lao động vừa là chủ thể, vừa là đối tượng thụ hưởng trực tiếp. Mọi công nghệ tối tân, mọi cánh tay robot trong nhà xưởng sẽ trở thành vô nghĩa nếu thiếu đi bàn tay điều khiển và tư duy sáng tạo độc lập của người công nhân.
Đổi mới hoạt động Công đoàn Petrolimex: Hướng sâu sát về cơ sở
Việc thực hiện đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn không chỉ là một nhiệm vụ chính trị, mà phải thực sự là một cơ hội mạnh mẽ để hướng về cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, lấy sự hài lòng của họ làm thước đo bản chất cho mọi hiệu quả hoạt động.
Lâm Đồng kết nạp hơn 7.000 đoàn viên, thành lập 86 công đoàn cơ sở
Trong 6 tháng đầu năm 2026, Công đoàn tỉnh Lâm Đồng đã kết nạp hơn 7.000 người lao động vào tổ chức Công đoàn, thành lập 86 công đoàn cơ sở; nâng số đoàn viên thực tăng hơn 4.730 người, đạt 94,7% chỉ tiêu được giao của năm 2026.
Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững
Xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn không chỉ nhìn vào những nhân tố bên trong, mà cần chủ động mở rộng tư duy, hướng mạnh ra toàn bộ hệ sinh thái bên ngoài; lấy sự hài lòng, lợi ích cốt lõi và điểm tựa pháp lý vững chắc làm thước đo năng lực bảo vệ người lao động của các cấp công đoàn trước những thách thức mang tính bước ngoặt của kỷ nguyên số và xu hướng dịch chuyển lao động khốc liệt hiện nay.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động
Để hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược trong giai đoạn phát triển mới, Công đoàn Công Thương Việt Nam phải dồn toàn lực vào bốn đột phá chiến lược. Trọng tâm cốt lõi là bảo vệ toàn diện quyền lợi người lao động, đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, kiến tạo mối quan hệ lao động hài hòa và tiến bộ theo hướng hiện đại.
Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa yêu cầu các cấp công đoàn trên cả nước rà soát, xây dựng các giải pháp chăm lo, hỗ trợ thiết thực đối với công nhân, người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Đây là nhóm lao động còn gặp nhiều khó khăn trong quá trình hòa nhập với môi trường sản xuất công nghiệp, cần được đồng hành để ổn định cuộc sống, phát triển nghề nghiệp và không bị bỏ lại phía sau.