Nguyễn Hoài Nam: Chàng công nhân trẻ say mê sáng tạo
Trước cơ hội và thách thức mà thời kỳ cách mạng công nghiệp 4.0 đưa lại, người lao động tại các doanh nghiệp đang có những đóng góp thiết thực, bước đầu đáp ứng yêu cầu phát triển trong thời kỳ mới. Câu chuyện anh công nhân trẻ sáng chế máy đục nhiệt để thay thế máy đục thông thường làm lợi cho công ty hàng trăm triệu đồng là một ví dụ sinh động.
 |
| Nguyễn Hoài Nam và "máy đục nhiệt" do anh sáng chế đã làm lợi hàng trăm triệu đồng cho công ty. |
Nguyễn Hoài Nam, 25 tuổi, là nhân viên Phòng cơ điện, Chi nhánh may Sông Công 2, công tác tại Công ty Cổ phần Đầu từ và Thương mại TNG Thái Nguyên từ năm 2015. Là một người có ham mê cơ khí, thích tìm tòi nghiên cứu thiết bị máy móc nên bên cạnh việc hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao, Nguyễn Hoài Nam còn tranh thủ tìm tòi, nghiên cứu quy trình sản xuất cũng như các trang thiết bị, máy móc tham gia quá trình sản xuất tại đơn vị mình.
Trong quá trình tìm hiểu, nhận thấy loại máy đục công ty đang sử dụng có hiệu suất không cao, thao tác mất nhiều thời gian mà lượng sản phẩm lỗi lại lớn, Nam thấy cần phải có giải pháp để khắc phục tình trạng trên.
Vì vậy, Nam bắt tay vào nghiên cứu, tìm hiểu và tiến hành áp dụng các phương pháp đục khác nhau. Với sự tạo điều kiện của công đoàn công ty, cùng niềm đam mê công nghệ và suy nghĩ muốn giúp bản thân, đồng nghiệp lao động, sản xuất hiệu quả hơn, chỉ trong vòng hơn 1 tháng Nam đã chế tạo ra máy đục nhiệt và đã áp dụng thành công trong thực tế.
Nguyễn Hoài Nam chia sẻ, trước khi có máy đục nhiệt, đục dây dệt cần 2 bước (sang dấu + đục thủ công) và không đảm bảo an toàn khi làm việc do dây dệt nhỏ, hàng lỗi lên đến 80%. Nhưng sau khi áp dụng máy đục nhiệt số hàng lỗi đã giảm xuống chỉ còn khoảng 10%, đảm bảo được chất lượng theo yêu cầu của khách hàng. Phương pháp dùng máy đục nhiệt này có thể áp dụng cho công nhân mới và áp dụng cho tất cả các mã hàng cần đục bằng nhiệt.
Với sáng chế giúp công ty vừa tăng năng suất, lại rút ngắn được thời gian, giảm thao tác thừa, giảm công lao động và chi phí, đem lại giá trị làm lợi 250.693.000 đồng. Nguyễn Hoài Nam đã được công ty công nhận sáng kiến và khen thưởng 40 triệu đồng (từ quỹ Thi đua khen thưởng của công ty và quỹ công đoàn công ty). Nam bộc bạch “Có thể giúp cho công ty tiết kiệm chi phí và đồng nghiệp giảm thời gian lao động, bản thân tôi cảm thấy rất vui và hạnh phúc”. Anh hi vọng, trong thời gian tới, sáng kiến này sẽ được áp dụng rộng rãi, giúp nhiều mã hàng của công ty được thực hiện nhanh hơn và số hàng lỗi giảm nhiều hơn nữa.
Không chỉ dừng lại ở máy đục nhiệt, hiện nay Nam cũng đang ấp ủ thêm một sáng chế “máy lộn cá tay tự động”, giúp thực hiện thao tác lộn cá tay nhanh hơn và hiệu quả hơn.
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
“Cạm bẫy” thuốc lá điện tử với học sinh qua những lời rủ rê rất “nhẹ”
Thuốc lá điện tử không xâm nhập bằng sự ép buộc, mà len lỏi qua sự tò mò, qua cảm giác mới lạ, qua những lời rủ rê rất “nhẹ” trong môi trường bạn bè. Thầy giáo Nguyễn Trần Khánh Bảo - Hiệu trưởng Trường THPT Marie Curie (TP.HCM) chia sẻ với phóng viên Tạp chí Lao động Đoàn thể về tác hại của thuốc lá điện tử với học sinh hiện nay.
8 tác hại của thuốc lá điện tử
Thuốc lá điện tử gây ảnh hưởng đến sức khỏe, môi trường qua chất thải, cháy nổ/hỏa hoạn và tạo ra các hạt vật chất trong không khí trong nhà.
Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung
Ngay sau khi xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn tàu bị hành hung khi đang làm nhiệm vụ, lãnh đạo Công ty và Công đoàn Công ty CP Đường sắt Quảng Nam – Đà Nẵng đã nhanh chóng phối hợp với cơ quan chức năng vào cuộc điều tra, đồng thời tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động.
Tin tức khác
Lời kể ám ảnh của hai nữ nhân viên gác chắn đường sắt bị hành hung
Tối 6.4, trong lúc làm nhiệm vụ tại điểm gác chắn đường sắt ở phường Thanh Khê, thành phố Đà Nẵng, hai nữ nhân viên Trương Thị Diệp Thúy và Nguyễn Thị Mộng Tuyền bất ngờ bị hành hung. Đến ngày 7.4, cả hai vẫn đang điều trị tại Bệnh viện Đà Nẵng, chưa hết bàng hoàng khi nhớ lại sự việc xảy ra ngay trong ca trực.
Hành hung nhân viên gác chắn đường sắt: Cần xử lý nghiêm để bảo vệ người lao động
Tối 6.4, tại đường ngang Trần Cao Vân, thuộc địa bàn phường Thanh Khê, TP Đà Nẵng, đã xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung trong lúc đang thực hiện nhiệm vụ đảm bảo an toàn chạy tàu.
Từ quy định đến thực tế: Bài toán không khói thuốc nơi công cộng
Dù thành phố Huế đang hướng đến xây dựng “thành phố không khói thuốc”, tình trạng hút thuốc nơi công viên và không gian công cộng vẫn còn diễn ra. Khoảng cách giữa quy định và thực tế không chỉ phản ánh vấn đề ý thức, mà còn đặt ra yêu cầu hoàn thiện cơ chế thực thi, giám sát và trách nhiệm cộng đồng trong bảo vệ môi trường sống trong lành.
Nuôi dưỡng đời sống tinh thần – "Kháng thể" tự nhiên đẩy lùi cơn thèm thuốc
"Khi đời sống tinh thần được lấp đầy bằng những giá trị tích cực, cơn thèm thuốc sẽ tự nhiên bị đẩy lùi, nhường chỗ cho sự tập trung cao độ để vận hành máy móc an toàn".
Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026: Đổi mới quản lý an toàn lao động trong kỷ nguyên số
Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026 sẽ diễn ra từ ngày 1.5 đến 31.5 trên phạm vi cả nước với chủ đề “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số”. Đây không chỉ là hoạt động thường niên mà còn là dịp để các cấp, ngành, doanh nghiệp và người lao động nhìn lại thực tiễn, thúc đẩy những giải pháp mới nhằm bảo đảm an toàn trong sản xuất, kinh doanh trong bối cảnh chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ.
Bánh chưng xanh, ấm lòng đoàn viên những ngày giáp Tết
Những ngày giáp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Nhà Văn hóa Lao động thành phố Đà Nẵng triển khai chương trình “Bánh chưng xanh” nhằm thiết thực chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động. Những chiếc bánh chưng trao tay tiếp tục làm sáng lên tinh thần sẻ chia, nhân ái, thể hiện sự quan tâm kịp thời của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động.