Biểu dương 90 doanh nghiệp tiêu biểu chăm lo tốt người lao động

Giao lưu tại Hội nghị giữa đại diện công đoàn và doanh nghiệp

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Thanh Tuyết - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh nhấn mạnh: Các cấp Công đoàn tỉnh luôn nhận thức sâu sắc thành công của doanh nghiệp chính là thành công của người lao động và ngược lại. Cuộc sống ngày càng tốt hơn về vật chất lẫn tinh thần của người lao động sẽ là động lực giúp doanh nghiệp phát triển, tạo động lực phát triển kinh tế - xã hội tỉnh.

Do vậy, các cấp công đoàn trong tỉnh luôn đồng hành, hết lòng ủng hộ và trân trọng những doanh nghiệp bền bỉ ngày đêm nỗ lực, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, luôn coi lợi ích của người lao động chính là lợi ích của doanh nghiệp. Từ đó có nhiều hoạt động thiết thực, cùng với tổ chức công đoàn và xã hội chăm lo tốt cho người lao động và đạt nhiều kết quả như bảo đảm việc làm, thực hiện tốt quy định về tiền lương, tiền thưởng, ký hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động; bảo đảm môi trường làm việc an toàn cho người lao động. Đồng thời tổ chức tốt hội nghị người lao động, đối thoại tại nơi làm việc, thương lượng và ký kết thỏa ước lao động bảo đảm chất lượng, và có nhiều điều khoản cao hơn luật.

Nhiều doanh nghiệp chăm lo cho người lao động khó khăn, tạo điều kiện cho người lao động nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp, kiến thức pháp luật, tổ chức bình xét thi đua và khen thưởng kịp thời cho người lao động; khám sức khỏe định kỳ cho người lao động… 90 doanh nghiệp được biểu dương là 90 thương hiệu có sức lan tỏa đến cộng đồng, mang lại nhận thức xã hội sâu sắc về sự phát triển song hành của công đoàn - người lao động và doanh nghiệp.

Phát biểu tại Hội nghị, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang và Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Văn Phóng đã biểu dương các doanh nghiệp tiêu biểu chăm lo tốt cho người lao động; chúc mừng các doanh nghiệp, doanh nhân nhân kỷ niệm 15 năm Ngày Doanh nhân Việt Nam.

Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Văn Phóng nhấn mạnh luôn cam kết tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp phát triển và tôn trọng lợi ích của doanh nghiệp bằng việc chỉ đạo cải cách hành chính, hỗ trợ kịp thời cho doanh nghiệp các thủ tục về thuế, đầu tư, xây dựng, đất đai, đào tạo lao động... Đồng thời, tăng cường hoạt động xúc tiến đầu tư, thông tin về thị trường và quảng bá thương hiệu sản phẩm cho doanh nghiệp.

Một tiết mục văn nghệ chào mừng

Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị các nhà đầu tư và doanh nghiệp tiếp tục nỗ lực vượt qua khó khăn, tập trung sản xuất kinh doanh, từng bước đổi mới công nghệ để tăng năng suất lao động, tăng lợi nhuận, nâng cao năng lực cạnh tranh và đóng góp ngày càng nhiều hơn cho ngân sách, cho xã hội. Chủ động trao đổi, phản ánh với các cơ quan quản lý nhà nước, với UBND tỉnh để tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp.

Cộng đồng doanh nghiệp cần thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật trong sản xuất kinh doanh, bảo vệ môi trường, phòng chống cháy nổ, tiếp tục quan tâm, chăm lo người lao động. Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu các cấp, các ngành quyết liệt hơn nữa nhiệm vụ cải cách hành chính, thi hành công vụ để giải quyết những vướng mắc của doanh nghiệp; thực hiện nhanh việc thu hồi, giải phóng mặt bằng, bàn giao đất cho doanh nghiệp; tăng cường đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển công nghiệp, dịch vụ; xử lý nghiêm doanh nghiệp vi phạm pháp luật về quản lý đất đai, gây ô nhiễm môi trường...

Tại Hội nghị còn diễn ra giao lưu tọa đàm giới thiệu cách làm hay, chăm lo tốt cho người lao động, cũng như sự gắn kết, đồng hành của tổ chức công đoàn với doanh nghiệp chăm lo cho người lao động.

Nhân dịp này, 90 doanh nghiệp tiêu biểu đã vinh dự được nhận cúp, vòng nguyệt quế và bằng khen vì có thành tích xuất sắc trong hoạt động chăm lo cho người lao động. Trong đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng bằng khen cho 20 doanh nghiệp, UBND tỉnh tặng bằng khen cho 15 doanh nghiệp và LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen cho 15 doanh nghiệp.

Công đoàn cần tham gia cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động “Công đoàn cần tham gia đề xuất cải thiện chất lượng bữa ăn, cải thiện môi trường làm việc, duy trì tổ chức các hoạt ...

Đa dạng hóa hình thức chăm sóc tinh thần người lao động Đồng Nai có 32 khu công nghiệp đang hoạt động với khoảng 1,2 triệu công nhân, trong đó hơn 60% là người nhập cư. Do ...