![]() |
| Sáng kiến bàn ăn có vách ngăn của Công đoàn Công ty TNHH CDL Precision Technology Việt Nam (Khu công nghiệp Bình Xuyên, Vĩnh Phúc). |
Theo đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các cấp công đoàn đẩy mạnh thi đua “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, vừa đảm bảo thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, vừa tập trung tuyên truyền, vận động đoàn viên công đoàn, công nhân, viên chức, lao động nâng cao nhận thức, trách nhiệm trong việc thực hiện phòng, chống dịch Covid-19 đạt hiệu quả cao nhất, đoàn kết, chia sẻ, hỗ trợ lẫn nhau, cùng quyết tâm đồng lòng tạo nên sức mạnh vượt qua mọi khó khăn, sớm đẩy lùi dịch bệnh.
Cùng với đó, tăng cường công tác tuyên truyền, phát hiện, biểu dương, khen thưởng những tấm gương là tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc đột xuất, có các mô hình hay, cách làm tốt, mang lại hiệu quả trong công tác phòng, chống dịch để khen thưởng theo thẩm quyền hoặc đề xuất Tổng LĐLĐ Việt Nam khen thưởng, không đợi đến hết dịch mới thực hiện khen thưởng.
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu cho biết, đối với các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu xuất sắc, phạm vi ảnh hưởng lớn thì xem xét, đề nghị Thủ tướng Chính phủ tặng Bằng khen; quan tâm khen thưởng đối với đội ngũ cán bộ y tế, cán bộ chiến sĩ lực lượng vũ trang; các tập thể, cá nhân địa bàn có diễn biến dịch bệnh phức tạp, có đông công nhân, viên chức, lao động.
| Về thời gian, thủ tục, hồ sơ, Tổng LĐLĐ Việt Nam yêu cầu thực hiện thủ tục hồ sơ đơn giản, các đơn vị xét và đề nghị khen thưởng ngay sau khi tập thể, cá nhân lập được thành tích xuất sắc đột xuất, đề xuất đảm bảo nhanh chóng, thuận tiện trình các cấp khen thưởng. Việc tổ chức tôn vinh cần trang trọng, ý nghĩa, phù hợp với điều kiện thực tế tại cơ sở, tuyên truyền tạo sự lan toả và đảm bảo yêu cầu của công tác phòng, chống dịch. Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ tiếp nhận đề nghị khen thưởng từ 10/4/2020. |
Tính đến 7h sáng ngày 2/4, Covid-19 đã xuất hiện ở 203 quốc gia và vùng lãnh thổ, trên 935.000 ca nhiễm virus corona chủng ... |
Từ 0h ngày 2/4, các cửa hàng ăn uống bán qua mạng và bán mang đi tại Đà Nẵng đều phải tạm ngừng hoạt động ... |
Nếu doanh nghiệp lâm vảo cảnh đình đốn, không có nguyên vật liệu sản xuất, không bán được sản phẩm, nợ nần chồng chất, không ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn
Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn
Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ
Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala
Tin tức khác
Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026
Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?
Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ
Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn
Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm
