Tổng LĐLĐ Việt Nam ký kết chương trình phối hợp tuyên truyền với Đài Tiếng nói Việt Nam
Chiều 22/7, Tổng LĐLĐ Việt Nam và Đài Tiếng nói Việt Nam tổ chức lễ ký kết chương trình phối hợp tuyên truyền giai đoạn 2020-2025.
 |
| Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam chủ trì lễ ký kết. |
Chủ trì buổi lễ có các đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Nguyễn Thế Kỷ, Ủy viên Trung ương Đảng, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam.
Cùng dự buổi lễ có Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Văn Thuật và các Phó Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam: Ngô Minh Hiển, Vũ Hải Quang, Trần Minh Hùng...
 |
| Đồng chí Lê Cao Thắng, Phó Trưởng Ban phụ trách Ban Tuyên giáo Tổng LĐLĐ Việt Nam báo cáo về chương trình phối hợp tuyên truyền (giai đoạn từ năm 2014 đến nay) giữa hai cơ quan. |
Báo cáo chương trình phối hợp tuyên truyền về phong trào công nhân và hoạt động công đoàn giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Đài Tiếng nói Việt Nam (giai đoạn từ năm 2014 đến nay), đồng chí Lê Cao Thắng, Phó Trưởng Ban phụ trách Ban Tuyên giáo Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, với lợi thế là cơ quan báo chí quốc gia, có hệ thống truyền thông đa phương tiện và khung chương trình phong phú, đa dạng, thời gian qua, trên các kênh sóng, ấn phẩm của Đài Tiếng nói Việt Nam, phong trào công nhân, hoạt động của Tổng LĐLĐ Việt Nam, các cấp công đoàn được phản ánh kịp thời. Nhiều chương trình âm nhạc, văn hóa của Đài Tiếng nói Việt Nam đã thu hút đông đảo công nhân lao động, góp phần nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động.
 |
| Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam. |
Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho rằng, Đài Tiếng nói Việt Nam là cơ quan truyền thông đa phương tiện, có nhiều chương trình phong phú, đa dạng, góp phần hiệu quả trong công tác tuyên truyền về công nhân, công đoàn. Đặc biệt, Đài Tiếng nói Việt Nam có nhiều bài viết chất lượng, phản ánh được đa chiều tâm tư, đời sống của người lao động và hoạt động công đoàn.
Trong bối cảnh của cuộc Cách mạng Công nghiệp 4.0, Việt Nam tích cực tham gia những hiệp định tự do thế hệ mới, phê duyệt các Công ước quốc tế, tổ chức Công đoàn đang đứng trước các thách thức lớn và các tình huống chưa từng có trong tiền lệ.
Luật Lao động 2019 được thông qua, trong đó cho phép người lao động được thành lập các tổ chức riêng tại doanh nghiệp. Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh: “Đây là tình huống mới và lần đầu tiên có tổ chức cạnh tranh cùng tổ chức Công đoàn trong một doanh nghiệp. Ngoài ra, cuộc Cách mạng Công nghiệp 4.0 cũng tác động rất lớn đến lao động, thói quen nghề nghiệp và đặt ra những thách thức mới với công đoàn”.
Từ đó, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho rằng tổ chức Công đoàn cần đổi mới về phương thức hoạt động. Nhưng trên hết là cần có sự phối hợp tuyên truyền sâu rộng hơn trong công nhân, người lao động về các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước.
 |
| Đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam. |
Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam cho biết, với thế mạnh của một cơ quan truyền thông quốc gia đa phương tiện gồm 4 loại hình báo chí, 8 kênh phát thanh, phát sóng 13 thứ tiếng dân tộc thiểu số, 12 thứ tiếng nước ngoài, 17 kênh truyền hình, 1 tờ báo in, 2 tờ báo điện tử, Đài Tiếng nói Việt Nam sẽ tập trung tuyên truyền và cổ vũ cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) thực hiện tốt đường lối, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, đặc biệt những nội dung liên quan đến hoạt động của Tổng Liên đoàn và các cấp công đoàn. Đồng thời phản ánh chân thực, sâu sắc tình hình đời sống, tâm tư, nguyện vọng của CNVCLĐ, việc thi hành Luật Công đoàn và các chế độ chính sách liên quan, tuyên truyền hoạt động của các cấp công đoàn trong việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; tham gia xây dựng chính sách, pháp luật, nhất là các vấn đề liên quan mật thiết đến đoàn viên, CNVCLĐ trong cả nước.
Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam chia sẻ: “CNVCLĐ ở nhiều nơi còn khó khăn, sống trong những căn nhà chật hẹp, thậm chí là không có TV. Chúng tôi mong muốn có thể phối hợp với Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức một số chương trình mua tặng radio cho công nhân, một số nơi tập trung đông lao động... Việc này không chỉ dừng lại ở mục đích tuyên truyền, mà còn góp phần nâng cao đời sống tinh thần của CNVCLĐ”.
Tại chương trình, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam đã thực hiện ký kết chương trình phối hợp tuyên truyền giữa hai cơ quan trong giai đoạn 2020 - 2025.
 |
| Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam, thay mặt lãnh đạo hai cơ quan ký kết chương trình phối hợp. |
Phản ánh tình hình đời sống, tâm tư nguyện vọng của CNVCLĐ
Về nội dung ký kết giai đoạn 2020 - 2025, trong thời gian tới, Tổng LĐLĐ Việt Nam và Đài Tiếng nói Việt Nam sẽ phối hợp tuyên truyền, phổ biến và cổ vũ đoàn viên, CNVCLĐ, các cấp công đoàn thực hiện tốt các chủ trương, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, đặc biệt các nội dung liên quan đến CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn; phản bác các quan điểm sai trái, thù địch nhằm bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng; tuyên truyền về công tác tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch, vững mạnh của các cấp công đoàn.
Phản ánh tình hình đời sống, tâm tư nguyện vọng của CNVCLĐ; đấu tranh, lên án các hành vi vi phạm pháp luật lao động, Luật Công đoàn, xâm hại đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ.
Tuyên truyền sâu rộng các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích của đoàn viên và người lao động như các hoạt động trong Tháng Công nhân, Tháng Hành động về an toàn vệ sinh lao động, “Tết Sum vầy”; Chương trình phúc lợi đoàn viên; xây dựng thiết chế công đoàn...
Tuyên truyền, cổ vũ, động viên, lan tỏa những mô hình, cách làm tốt của các cấp ủy Đảng, chính quyền, đơn vị những người sử dụng lao động và các cấp công đoàn trong nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân lao động, đặc biệt tại các khu công nghiệp, khu chế xuất.
Phản ánh toàn diện phong trào công nhân, hoạt động công đoàn các cấp, kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam; các phong trào thi đua yêu nước do tổ chức Công đoàn phát động, phong trào văn nghệ, thể thao; gương người tốt việc tốt, học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong đội ngũ CNVCLĐ, cán bộ công đoàn; Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh, Giải thưởng Nguyễn Văn Linh…
 |
| Đồng chí Nguyễn Đình Khang thay mặt Tổng LĐLĐ Việt Nam trao Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn” cho đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam và các Phó Tổng Giám đốc. |
 |
| Đồng chí Nguyễn Thế Kỷ cũng đã trao tặng Kỷ niệm chương "Vì sự nghiệp phát thanh" cho đồng chí Nguyễn Đình Khang và các Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam |
Nhân dịp này, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn” cho đồng chí Nguyễn Thế Kỷ, Tổng Giám đốc Đài Tiếng nói Việt Nam các Phó Tổng Giám đốc: Trần Minh Hùng, Ngô Minh Hiển, Phạm Mạnh Hùng, Vũ Hải Quảng; tặng Bằng khen của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam cho 2 tập thể và 3 cá nhân của Đài Tiếng nói Việt Nam.
Đài Tiếng nói Việt Nam cũng trao tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp phát thanh” cho đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch LĐLĐ Việt Nam và Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải; các Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam: Trần Văn Thuật, Phan Văn Anh, Ngọ Duy Hiểu và 5 Bằng khen cho Ban Tuyên giáo và 4 cá nhân thuộc Tổng Liên đoàn.
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 22/7 Cập nhật thông tin Covid-19 lúc 7h sáng ngày 22/7, tổng số người nhiễm trên toàn cầu đã lên tới hơn 15 triệu, hơn 618 ... |
 Bao che cho người trốn cách ly: Đáng không? Việc người nước ngoài đã nhập cảnh Việt Nam bằng cách này, cách khác mà trốn cách ly không phải mới. Nhưng nên nhớ rằng chúng ... |
 Kỳ 5: 500 nghìn đồng mua được thông tin 2.000 khách hàng VietJet Chỉ cần bỏ ra số tiền 500 nghìn đồng/ngày, người mua sẽ được cung cấp danh sách ghi đầy đủ thông tin mã chuyến bay, ... |
Đọc nhiều
Liên quan
![[Trực tiếp] Lễ phát động phong trào thi đua "Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt"](https://laodongdoanthe.vn/stores/news_dataimages/2026/062026/07/06/croped/z7908965394038-7f9f686dc36ed774e46c19077a1959bf20260607065520.jpg?260607065559)
Tin mới hơn
Người lao động tham gia bảo hiểm y tế 5 năm liên tục được hưởng quyền lợi gì?
Tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) liên tục trong thời gian dài không chỉ giúp người lao động giảm gánh nặng chi phí khám chữa bệnh mà còn mở ra cơ hội được hưởng mức thanh toán cao hơn từ quỹ BHYT. Tuy nhiên, không phải cứ đủ 5 năm tham gia là người bệnh sẽ tự động được quỹ BHYT thanh toán 100% chi phí khám chữa bệnh.
Từ thích ứng đến kiến tạo giá trị mới: Cuộc chuyển mình của Công đoàn ở miền Trung và Tây Nguyên
Trong bối cảnh vừa sắp xếp tổ chức, vừa thực hiện những nhiệm vụ mới đồng bộ cùng mô hình chính quyền địa phương hai cấp, các cấp Công đoàn ở 9 tỉnh miền Trung và Tây Nguyên đã chủ động thích ứng, đổi mới phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, đồng hành cùng gần một triệu đoàn viên, người lao động, từng bước xây dựng tổ chức Công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại.
Làm thử việc nhưng chưa ký hợp đồng chính thức, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều người lao động cho rằng, chỉ khi ký hợp đồng lao động chính thức hoặc được doanh nghiệp đóng bảo hiểm xã hội mới được xem là "có việc làm". Tuy nhiên, trên thực tế, việc đang làm việc tại doanh nghiệp, kể cả trong thời gian thử việc, có thể ảnh hưởng trực tiếp đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp. Đây là nội dung người lao động cần đặc biệt lưu ý để tránh mất quyền lợi.
Tin tức khác
Công đoàn xã Hàm Liêm (Lâm Đồng) đổi mới để phát triển, đồng hành, vì người lao động
Được thành lập sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn xã Hàm Liêm (tỉnh Lâm Đồng) tập trung đổi mới phương thức hoạt động để phát triển vững mạnh, đồng hành, bảo vệ quyền, lợi ích và chăm lo đời sống người lao động.
Nghỉ ốm dài ngày, người lao động vẫn được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế
Nhiều người lao động băn khoăn liệu khi nghỉ ốm dài ngày, doanh nghiệp báo giảm bảo hiểm xã hội (BHXH) thì thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) có còn giá trị sử dụng hay không. Đây là vấn đề được nhiều người quan tâm bởi chi phí khám, chữa bệnh trong thời gian điều trị thường khá lớn. Theo quy định mới của pháp luật, người lao động trong trường hợp nghỉ hưởng chế độ ốm đau từ đủ điều kiện vẫn được bảo đảm quyền lợi về BHYT mà không phải tiếp tục đóng khoản bảo hiểm này.
Nhận trợ cấp thất nghiệp, thẻ BHYT hộ gia đình có còn giá trị sử dụng?
Nhiều người lao động sau khi nghỉ việc đã chủ động mua bảo hiểm y tế (BHYT) theo hộ gia đình để bảo đảm quyền lợi khám, chữa bệnh trong thời gian chờ tìm việc mới. Tuy nhiên, khi được giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp, không ít người băn khoăn liệu thẻ BHYT hộ gia đình đã mua trước đó có còn giá trị sử dụng hay không.
Người lao động có hai quốc tịch sử dụng mã số thuế thế nào?
Người lao động mang hai quốc tịch khi chuyển từ sử dụng hộ chiếu nước ngoài sang căn cước công dân Việt Nam để làm việc không phải đăng ký mã số thuế mới.
Nhựa Bình Minh: Điểm tựa Công đoàn trong làn sóng tái cấu trúc
Tái cấu trúc là bước đi bắt buộc để doanh nghiệp sinh tồn và phát triển, nhưng bảo vệ việc làm lâu dài và an sinh cho số đông người lao động mới là cái đích cuối cùng của tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số ngành Hoá chất: Lấy người lao động làm trung tâm
Chuyển đổi số chỉ có thể đi đến đích thắng lợi khi chúng ta định vị người lao động vừa là chủ thể, vừa là đối tượng thụ hưởng trực tiếp. Mọi công nghệ tối tân, mọi cánh tay robot trong nhà xưởng sẽ trở thành vô nghĩa nếu thiếu đi bàn tay điều khiển và tư duy sáng tạo độc lập của người công nhân.